太平洋保險怎麼樣，太平洋保險怎麼樣，坑爹

1樓：對對保險網

學霸說保，專注為你解答保險難題。送你一份超實用的對比表：最新136款熱門重疾險對比表。

太平洋保險於91年成立，在保險行業是資深級保險公司，連續八年入選《財富》世界500 強，資金雄厚。關於太平洋保險公司怎麼樣，我從下面三個問題進行分析：：

1.太平洋保險推出的產品值得買嗎？

太平洋保險的熱銷產品有金福人生、金佑人生、金諾人生、少兒超能寶3.0、福佑安康等，我用一個星期的時間對比了太平洋公司的產品，整理出《太平洋保險2023年值得買的七款產品》。希望對你有幫助。

2.太平樣保險的服務在同行業裡算什麼水平？

銀保監會為了讓消費者有個標準，就按照投訴率、理賠服務、業務辦理效率等指標對保險公司的服務進行評級，aaa級是最高的，d級是最低的。

我們來看看太平洋人壽的服務評級如何：

aaa級的公司暫時還沒有，太平洋人壽的評級為aa，表現可見一斑。評級每年都在變，僅供參考。

3.太平洋保險靠譜嗎？

會問保險公司靠不靠譜的朋友，大概是擔心買了保險理賠難等問題。這個好辦，越靠譜的公司，在同行業的排名裡肯定越靠前。。之前我嘔血整理了一份：

最新版排名前十保險公司榜單！你可以看到超越太平洋保險的有哪些公司。

以上就是我對"太平洋保險怎麼樣？"的全部回答，望採納！

2樓：小島知道

太平洋保險怎麼樣？很坑嗎？

3樓：莫純潔是我

太平洋保險是經中國人民銀行批准設立的全國性股份制商業保險公司，所以蠻好的。

中國太平洋保險（集團）股份****（以下簡稱“中國太平洋保險”）是在2023年5月13日成立的中國太平洋保險公司的基礎上組建而成的保險集團公司，總部設在上海， 2023年12月25日在上海證交所成功上市，2023年12月23日在香港聯交所成功上市。

中國太平洋保險以“做一家負責任的保險公司”為使命，以“誠信天下，穩健一生，追求卓越”為企業核心價值觀，以“推動和實現可持續的價值增長”為經營理念，不斷為客戶、股東、員工、社會和利益相關者創造價值，為社會和諧做出貢獻。

中國太平洋保險旗下擁有太平洋人壽保險公司、太平洋財產保險公司、太平洋資產管理公司和長江養老保險等專業子公司，保持持續領先的市場地位。2023年，中國太平洋保險保費收入963億元，投資資產規模達到3660億元，養老保險受託管理資產規模247億元。

太平洋保險怎麼樣，坑爹 5

4樓：人設不能崩無限

太平洋保險還是很不錯

的。

太保是中國大陸第二大財產保險公司，僅次於中國財險，也是三大人壽保險公司之一。它本身經營多元化保險服務，包括人壽保險、財產保險等。

截止2023年末，中國太平洋保險旗下擁有產險、壽險、資產管理和養老保險等專業子公司，建立了覆蓋全國的營銷網路和多元化服務平臺，擁有5,700多個分支機構。

7.4萬餘名員工和30多萬名產壽險營銷員，為全國5,600萬個人客戶和330萬機構客戶提供全方位風險保障解決方案、投資理財和資產管理服務。

中國太平洋保險堅持"推動和實現可持續的價值增長"的經營理念，努力實現產險業務和壽險業務協調發展、保險業務和資產管理協調發展。

壽險業務著力於聚焦營銷聚焦期繳，持續提升一年新業務價值；產險業務將保持綜合成本率行業領先，市場份額穩中有升；資產管理業務將強化資產負債管理，努力實現投資收益持續超越負債成本。

5樓：小島知道

太平洋保險怎麼樣？很坑嗎？

6樓：15蟲蟲樂

買太平洋保險可靠。

太平洋保險集團在國內名聲很大，已經連續8年入選《財富》世界500 強。太平洋的實力毋庸置疑，很多使用者比較關注該家保險公司的產品，本文分享兩款值得購買的健康險產品。

太平洋保險集團的業務範圍不僅覆蓋全國，而且發展到國外，海外業務覆蓋112個國家，8年入選《財富》世界500 強，成為國內保險行業的佼佼者。

據悉，太平洋保險已經為超過1.26億名客戶提供全方位風險保障解決方案、財富規劃和資產管理服務，強大的客群也可以看出太平洋保險集團自身的實力，值得信賴。

重疾特定疾病保障更全。少兒超能寶3.0可以保障150種疾病，其中包含了兒童常見的白血病、嚴重川崎病以及重症手足口病等，保障範圍更廣，為寶寶提供超能保障。

重疾險特定疾病給付更多。少兒超能寶針對15種特定少兒重疾，除了給付基本保額之外，還額外給付保險金。對50種輕症最多可賠付3次，保障力度進一步加強。

人性化豁免更貼心。該款保險具備雙豁免功能，被保人患輕症可豁免保費，若附加投保人豁免險，則保障期內投保人不幸身故、全殘或罹患保險合同約定重疾，都可以豁免剩餘保費。

在太平洋人壽保險公司工作好不好？

7樓：匿名使用者

保險公司做的就是與保險有關的工作。他們是分內勤和外勤的，內勤就是和保險公司簽訂勞動合同，固定上下班的，裡面分很多的部門負責不同的工作，如前臺，契約稽核，資料錄入，核保，理賠，人事，企劃，培訓，售後的客服等，大方向分為個人保險，團體保險，銀行保險等不同部門。工資是固定的，不會有太大漲輻，但是穩定。

而外勤則是外間說的業務員，根據你的績效和級別拿佣金的。一般新人加入要參加保險公司提供的培訓，都是帶薪和有責任額要求的。只是要求通過考試取證後就可以自由展業了，以後就是每天去公司報到一下所有時間都是自由的，收入多少就根據你的個人業績或團隊業績來算啦。

如果發展團隊大的話，成為主管收入將會是很不錯的，但是要知道必須維持一個職級的考核，所以有壓力也會有動力。這就要看你自己的發展意向了。一般來說除非你個人有比較好的條件，否則不是這麼容易入保險公司做內勤的，而外勤，即業務員，說得難聽點就是叫你爺爺去都會接收，因為保險公司業務員要的是業績。

如果你的人脈不是很廣，社會經驗不是很多的話做業務員會比較難賺到前，前期都是朋友賣個面子，後期的就很難了。不過肯定說的是保險這個行業是很有發展前景的，進去裡面參加培訓學習提升自己的綜合能力還是不錯的，值得一試。

8樓：n已

中國太平洋保險成立於2023年5月13日，總部設在上海，成功在a股和h股上市，旗下擁有太平洋壽險、太平洋產險、太平洋資產管理公司和長江養老保險等專業子公司，保持持續領先的市場地位。

9樓：匿名使用者

保險公司的話，你非要去信，那你的iq和eq用來幹嘛？

真要找內勤這類入編制/交社保/非業務的職位，除非你：

1，非常優秀到值得保險公司的人力資源來找你。

2，有過硬的內部關係。

3，通過層層篩選：筆試（一般考試內容為專業知識、邏輯測試、經濟學知識和保險專業英文）-面試-體檢-簽署勞動合同-辦理五險一金。

條件很苛刻，門檻很高，競爭程度堪比考公務員。

替你總結了保險公司的伎倆：

長期大量在招聘**，報紙，車載螢幕，甚至路邊電線杆上做廣告；

通過各種途徑到處蒐集你的****，挨個給你打**，或者直接發簡訊通知面試；

不敢報上真名實姓，自稱xx金融公司，xx投資公司，xx股份公司，xx集團，500強，用拼音——比如taikang,tk，或者英文縮寫——比如aia,picc,pru等等等等來隱姓埋名；

不敢實話實說“我們就是要招業務員去賣保險”，

自稱招聘文員、助理、兼職、內勤、售後、財務、行政、人事、主管、經理、組訓、司機（汗）、營銷精英、招聘專員、保障專員、輔導專員、客戶經理、資料錄入、理財顧問（汗）、儲備幹部、管理培訓生、職業經理人（汗）、小區收費員（汗）、養老金髮放員（汗），等等等等。

不管你怎麼去應聘，都叫你lass測試，叫你交錢，叫你培訓，叫你考證，

目的只有一個，變著花樣拉你去當那種成天到處推銷保險，自己卻：

1，沒有底薪（責任底薪，你要賣出多少業績才能拿到底薪），

2，沒有勞動合同（簽訂**合同，不屬於勞動法保護的範疇，勞動部門也管不了），

3，沒有福利（底薪都沒有，談什麼福利），

4，沒有社保（不是勞動關係，沒有社保，對方會向你兜售商業保險讓你出錢買），

5，不是保險公司正式員工（一個營業部，一個主任或者經理都能打著保險公司的旗號招人）。

每天的交通費**費拉客戶搞活動的費用都要自己出，

賣出保險給你高額提成，賣不出去一分錢不會發給你的保險**人。

給你招聘那幫人就是讓你去拉保險的，打著小算盤：

拉來一個人拿一個人的人頭費（增員獎），外加向你和你的家人兜售保險。

利益面前，幹嘛不熱心，幹嘛不給你吹水，生怕你不來？

如果你聽了他們的話，去當所謂的保險**人，他就是你的頭頭。

你每賣出一份保單，對方就能抽成，所以這幫人想到處找下線。

你在培訓中不斷地被煽動起自己的責任心，

好像你不賣給親戚朋友保險就是對不起他們一樣。

另外還煽動你的成就感，給你畫個大餅，讓你覺得你馬上就能賺到很多錢。

接著你就開始開發自己的親戚朋友，動員他們買保險。

等你開發得差不多了，實在做不出業績了，你也可以走人了。

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太平洋保險到底能不能買，買太平洋保險怎麼樣可靠嗎？

新華保險與太平洋保險，太平洋保險與新華保險哪個公司實力更強,人壽險種更好一些

太平洋保險的金佑人生怎麼樣，太平洋保險金佑人生可靠嗎？

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