事業單位考試都考什麼啊?是申論和行測麼

時間 2021-08-30 11:13:10

1樓:修雲德彌戌

分地區的。如果是黑龍江省地區早年是行測和申論,但是都比較簡單的,不報什麼班級只要你有個公考經驗都是可以的。。但是隨著考試的改革,現在黑龍江省事業單位的考試也開始趨向於綜合類試卷(包括行測,申論,公基)還有專業科目的考試。

所以這個時候建議你就要報@班學習一下了。

2樓:雷其英夙珍

不是行測和申論。考的是《公共基礎知識》和《職業能力測驗》。

考試詳情

採用封閉筆試,滿分100分,考試時間一般為120分鐘。面試和筆試的比例,筆試佔60%,面試佔40%(有省市的事業單位筆試面試的比例為50%對50%)。筆試內容:

政治、時事、法律、職業道道德等公共基礎知識和職業能力,題型有客觀題和主觀題,很多單位只設客觀題。

《公共基礎知識》,主要測試應試者對公共基礎知識的瞭解掌握程度及運用能力,包括政治(含時政)、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業道德、人文、國情等方面。試題分為客觀性試題和主觀性試題。客觀性試題包括選擇題、判斷題等;主觀性試題主要為病文評改、案例分析、綜合分析、寫作等,主要考察綜合分析和文字表達能力。

《職業能力測驗》,職業能力測驗主要考察適應事業單位崗位要求的基本素質和能力要素,通過客觀化紙筆測驗方式進行。試題包括數量關係、言語理解與表達、判斷推理和資料分析四個部分,一般情況為單項選擇題

事業單位考試都考什麼啊?是申論和行測麼?

3樓:文學雅人

不是行測和申論。考的是《公共基礎知識》和《職業能力測驗》。

考試詳情

採用封閉筆試,滿分100分,考試時間一般為120分鐘。面試和筆試的比例,筆試佔60%,面試佔40%(有省市的事業單位筆試面試的比例為50%對50%)。筆試內容:

政治、時事、法律、職業道道德等公共基礎知識和職業能力,題型有客觀題和主觀題,很多單位只設客觀題。

《公共基礎知識》,主要測試應試者對公共基礎知識的瞭解掌握程度及運用能力,包括政治(含時政)、法律、經濟、公共管理、公文寫作、職業道德、人文、國情等方面。試題分為客觀性試題和主觀性試題。客觀性試題包括選擇題、判斷題等;主觀性試題主要為病文評改、案例分析、綜合分析、寫作等,主要考察綜合分析和文字表達能力。

《職業能力測驗》,職業能力測驗主要考察適應事業單位崗位要求的基本素質和能力要素,通過客觀化紙筆測驗方式進行。試題包括數量關係、言語理解與表達、判斷推理和資料分析四個部分,一般情況為單項選擇題

4樓:匿名使用者

分地區的。如果是黑龍江省地區早年是行測和申論,但是都比較簡單的,不報什麼班級只要你有個公考經驗都是可以的。。但是隨著考試的改革,現在黑龍江省事業單位的考試也開始趨向於綜合類試卷(包括行測,申論,公基)還有專業科目的考試。

所以這個時候建議你就要報@班學習一下了。

5樓:山東中公教育

您好,中公教育為您服務。

事業單位考試一般分為三類 綜合類、教育類、衛生類。考試內容一般為以下綜合類:公共基礎知識

教育類:公共基礎知識、教學基礎知識

衛生類:公共基礎知識、醫藥衛生專業基礎知識如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

6樓:匿名使用者

還用公共基礎知識 你去中公**上面瞭解一下就好 很多資料的

7樓:匿名使用者

不是 是公共基礎知識和專業知識

8樓:聶霽伊水彤

筆試:筆試由市人事局統一組織實施,科目為《職業能力測試》和《專業知識測試》。

《職業能力測試》主要包括常識判斷、數量關係、判斷推理、資料分析、言語理解與表達等;

《專業知識測試》內容為招聘崗位應具備的專業知識,以上試卷滿分均為100分。

事業單位考試考什麼,也是申論和行測嗎

9樓:中公教育

事業單位考試內容

事業單位考試分兩個階段,一階段是筆試,二階段是面試。筆試一般會考《職業能力測驗》和《公共基礎知識》,前者和公考的《行測》基本一樣,一般只是題量與題型難度有差別;後者包括面比較廣泛,會涵蓋政治、經濟、科技、文化、歷史、時事、哲學理論等等內容;另外還會有一定的專業課目考試。專業考試是視各崗位的需要而定,沒有統一。

面試有結構化面試,有些也會採用無領導小組,教師常採用說課形式。

事業單位確切的考試內容,需要根據招考公告和所報職位的要求來確定。

事業單位考試科目

考試科目針對招聘崗位的不同也有差異,一般考行測(多數包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業測試 。以招聘公告上說明為準。

事業單位考試科目通常涉及以下幾種型別:

公共基礎知識

行測申論

專業課專業課考試是事業單位錄用考試的內容之一,事業單位根據自身業務方向、管理職能設定考試內容,重點考察應試者的專業知識和專門技能。專業科目涵蓋管理類、計算機類、審計財會類、醫療衛生類等專業知識。不同招錄系統考試科目也不盡相同,衛生系統常見考試科目為醫學基礎知識、護理基礎知識等;教育系統常見考試內容有教育學、心理學(教育心理學)、教育法律法規及各學科專業知識等。面試

10樓:揭冷之

統考的話,就是公基,行測和專業知識

縣區考試一般是公基,行測,有時候會有寫作

11樓:

事業單位考綜合基礎知識,要看考的單位要求,有可能是行測類的加一個小寫作,也有的是以常識佔大部分的考試。考的與行測型別類似但是略有不同。

12樓:福建中公事業單位考試

福建事業單位考試多采取筆試加面試的形式進行(泉州地區只考核筆試,無

需面試)。其中,筆試科目一般為上午考查《綜合基礎知識》(或《綜合基礎知

識》a 卷),部分崗位下午需考查專業知識或申論等內容。值得注意的是,在 2014

年寧德(秋季)10.25 招聘考試中首次出現多選題,緊接著 2014 年廈門 11.8、

2015 年廈門 11.19 考試中均有在公基部分出現多選題。在眾多科目中,《綜合基

礎知識》是最常見的試卷型別,也是大部分考生需要面對的科目。

事業單位和公務員考的是不是一樣的?事業單位也是考行測和申論嗎?

13樓:匿名使用者

現在事業單位參照公務員管理,考試也參照公務員的考試!

但具體上要比公務員簡單,不同的事業單位要求不同,不同的地區和不同的領導要求也不同!

也就是說有的考行測和申論,有的只考一樣另加一門專業綜合知識!

對你有用記得采納為最佳答案!祝你心想事成!

14樓:知滿天教育

事業單位考試科目形式

一、公共基礎知識、職業能力測試、申論任意兩科組合一種形式為:公共基礎知識+職業能力測試(驗)或職業能力測試+申論另一種形式為:公共基礎+申論

特別說明:公共基礎知識與申論在一起考試多數為兩科一張試卷,申論的考試也較公****不同,無論是閱讀量還是題量都會減少,常見的考試內容為小材料作文。

二、公共科目+專業科目

公共科目考試內容為公共基礎知識、職業能力測試或申論專業科目:

一般事業單位:考試內容為所學專業的專業知識教育系統:教育學、心理學(教育心理學)或所學專業的專業知識衛生系統:

所學專業的專業知識,如醫學影像學,內科護理學等;或醫學基礎知識/護理基礎知識

事業單位考試考什麼科目針對招聘崗位的不同也有差異,以招聘公告上說明為準。

15樓:匿名使用者

不是一樣哦,事業單位分a類,b類,c類哦。a類是職業能力傾向,和公共基礎知識。

b類貌似是教育類哇。c類是醫療類的。

公務員那個就要考申論了。

16樓:nnn旦

是一樣的 現在的事業單位就是公務員 想進必考申論行測 考上了還要面試

17樓:雪彩榮潘嫣

國考一般在每年的十一月最後一個週末舉行。考試科目為行測和申論,某些職位還需要考查專業課程。您可以通過往年的招考簡章和職位表來獲得具體詳細資訊。

事業單位考試又稱事業編制考試,這項工作由各用人單位的人事部門委託省、級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心(事業單位,考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實施)。目前尚無全國和全省、市統一招考,最多縣級各個單位統一招考,一般規模大的採取網路報名,人數少則現場報名。

事業單位考試一般考行測(多數包含公共基礎)、申論,或行測、公共基礎,個別考公文寫作,部分加專業測試

。公務員錄用考試《行政職業能力測驗》和《申論》公共科目課程,適用於“國考”、“省考”、“軍轉幹”、“選調生”、“鄉村幹部”、“事業單位”、“應屆畢業生”、“社會在職人員”、“公檢法司系統”等****。

但是各地的事業單位可能會有自己的一些針對崗位增加的考試範圍,比如山東事業編的筆試根據專業不同一般分為綜合、衛生和教育三大類,各類均考一科。

綜合類考試內容為公共基礎知識,包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎性知識和綜合寫作;

衛生類考試內容為公共基礎知識和醫藥衛生專業基礎知識兩部分,分別佔整個試題分數的40%和60%,專業基礎知識部分按醫療、藥學、檢驗、中醫、護理五類分別命題;

教育類考試內容為公共基礎知識和教學基礎知識兩部分,分別佔整個試題分數的40%和60%。筆試採用百分制計算應聘人員的成績。

18樓:中公教育

您好,中公教育為您服務。

現在事業單位和公****性質是差不多的。但是事業單位相對來說稍微簡單點,一般只考公共基礎知識和專業課,很少考行測和申論的,但是也有一些事業單位會考行測和申論的,不過這是極少部分,多看看公共基礎知識就可以了,您可以購買一些公共基礎知識的參考書。

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

事業單位考試和公****有什麼區別?

19樓:說了你會懂麼

一、發起機構不同

國家:中組部和人力

資源社會保障部。

地方:省、市委組織部和人力資源社會保障廳各用人單位上報崗位需求。

事業單位考試發起機構是:各用人單位的人力資源社會保障部門。

二、筆試組織實施機構不同

公務員:人力資源社會保障部公務員管理司、各省、市人力資源社會保障局所屬人力資源社會保障考試中心或公務員管理局。

事業單位:用人單位委託省級和地級市的人力資源社會保障廳局所屬人力資源社會保障考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單,部分單位自行命題組織實施。

三、舉辦的統一性不同

公****每年一次,各省、市一般每年招考一次,有的2次,警察招考可能單獨舉辦。

事業單位無全國招考,多為全市和縣級統一招考,一般是各個單位發公告招考。

四、報名方式不同

公務員多是網路報名,事業單位考試一般規模大的採取網路報名,人數少的採取現場報名。

五、筆試考試科目不同

公務員筆試國家均只考行測、申論,個別省有公基和專業課,警察加體能測試和心理測驗。

事業單位考試一般考行測(多含公共基礎)、申論或行測、申論與公文寫作、專業測試。

六、分數計算方法不同

國家公務員會設定總分最低線,個別設單科最低線。

事業單位考試筆試和麵試基本上各佔一半,有的46開,一般無最低分數線。

七、人事編制不同

公務員有行政編制:主要是管理人才。行政編制按級別劃分,如:國家級、省部級、廳局級等。

事業單位是事業編制:主要是專業人才。事業編制按職稱劃分,如:正高階、副高階、中級等。

八、面試考試組織方式不同

國家公務員由人力資源社會保障部通知用人單位。北京市考試:市人力資源社會保障局公務員管理處命題並組織實施(非考試中心)

事業單位在人力資源社會保障機構指導下自己組織。

九、招考公告發布**不同

公****招考公告在國家人力資源社會保障**。各省公****則釋出在各省人力資源社會保障考試中心**。

事業單位在各級地方人力資源社會保障人才**,釋出**是各用人單位官方**。

十、試題難度不同

公****較難。

事業單位考試相對較容易。

十一、上報職位需求不同

公****由用人單位將職位需求數量和描述上報國家人力資源社會保障部公務員管理司(國家)、人力資源社會保障考試中心(省)。

事業單位考試由本單位人力資源社會保障部門自己決定,報上級主管部門批准。

十二、報名稽核不同

公****是各用人單位分別派人稽核自己單位的報考者。

事業單位考試一般稽核環節和報名環節同時進行。

事業單位考試行測和申論都考麼,考試內容難麼

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