1樓：中公教育
在面試的過程中很多考生都會遇到一個老問題：感覺自己無話可說，好像對一個面試題目有很多的看法，但是話到嘴邊好像又無話可說。這種感覺在考生備考的過程中會給考生帶來較大的問題，尤其是打擊考生的自信心，感覺自己面試水平很糟糕，考生很多時候要想辦法來解決這些問題，既能真正提高自己的面試水平，又能很好的樹立自己的自信心。
那麼考生如何能解決面試中感覺自己無話可說的問題呢?
方法一：有正確的思維方式。
各位考生要知道面試當中「有話可說」這些話從**來呢?其實最重要的，所謂的話是答題的要點。如果一個考生答題答了三個點，另一個考生答了五點，那麼後者的內容肯定是更豐富更詳實，而前者考生一對比就會感覺自己無話可說，所以我們在面試的過程中就要讓自己能想出來更多的答題要點，這樣面試就能有話可說了。
答題要點的思考得靠的是正確的思考問題的方式，比如我們最常見的主體分析法的應用。如題目：現階段在道路上行車交通不文明行為很多，你怎麼看?
我們在分析的時候如果能想到這一問題造成的原因是，司機、道路交通管理部門、行車的社會風氣，這就是答題的基礎性的幾個點，如果考生能對主體進行深挖，能考慮到這個問題也有駕校的責任。那麼這個題目的作答就從三個原因變成了四個原因，而且更加深刻。所以考生要多研究主體、層次等分析的方法，這樣考生的答題內容就會更多更豐富。
方法二：對題目的內容有適當的。
所謂對題目的是指答題的過程中不能只說一句話。比如剛才的題目，答題分析司機的原因如果簡單的只說一句話：我認為司機的交通安全意識淡薄。
這樣答題考生自然說的很少，甚至一道題目三十秒之內就答完了。這樣說是不可以的，這樣說根本沒有把問題說清楚，所以我們要對之前的答題要點進行解釋，比如：司機的交通安全意識淡薄，而且法治觀念缺失，在沒有人監督的情況下，道路交通法規對司機的約束力會直線下降，而且有很多司機有了道路交通違規行為後還自認為是一種駕駛技術好的表現。
這些都導致了交通不文明行為的產生。
方法三：要多瞭解一些時政熱點背景，答題的過程中好使用。
很多考生答題的過程中都缺乏對題目的背景的，這樣感覺不僅是考生答題的過程中語言空乏無力，而且感覺考生對很多問題的認識都缺乏對當前時政形式的把握。這樣的答題考官也不太喜歡，所以考生要多看熱點，多讀**，前兩個方法是解決考生表達的過程中的表達方式的問題，第三個方法是從核心和根本上來讓考生進步的方法。考生要注意。
其實面試的過程中考生要對自己的情況更好的界定，最好答題的過程中卡住時間，因為有很多考生其實答題的過程中語言的表達也很豐富，而且答題的內容也不少，只是考生在聽其他人答題的過程中感覺別人說道了一些自己想不到的點，然後就會對自己的認識有偏差，覺得自己說的少。考生要避免誤區真正的提高自己的能力。
2樓：福建中公教育網
一、找問題
其實說話不流暢並不是天生的，這只是一種外在表現，然而通過常年在一線的授課經驗，不難發現這種外在表現的成因是很多的，如果不找準原因，而是盲目練習，只能取得事倍功半的效果。下面就來分享三個常見的導致廣大考生答題不流暢的因素，大家可以對號入座，進行針對性的改正。
其一，緊張情緒。這是人們在陌生環境或進行生疏行為時常見的一種情緒，每個人緊張的表現是不一樣的，有的發抖、有的目光閃躲、有的臉紅、有的說話不流暢。
其二，完美心態。很多考生都非常希望自己可以在平時練習和最終考試中的每一句話都非常完美，這就會導致考生很在意自己的用詞和表述結構，從而變得非常糾結和卡頓。
其三，缺乏自信。部分考生由於是第一次參加面試，雖然之前備考相對充分，但由於性格或外界環境的影響，會出現不自信的心理，導致自己答題的時候總懷疑自己的內容不對，從而就開始吞吞吐吐、猶猶豫豫。
二、狠下手
面試的練習就是不斷髮現問題和改正問題的過程，這個過程是痛苦的，需要廣大考生及時調整自己的心態，要有「咬定青山不放鬆」的精神，不克服問題不罷休。接下來，中公教育專家就帶著大家「對症下藥」，解決問題。
其一，脫敏訓練。考生可以根據自己的實際情況，選擇一個空曠且有陌生人的場地進行答題。比如：公園、廣場、人行橫道旁、商場門口等。有條件的考生可以進行高臺演講。
其二，適當掩飾。其實在高壓的考場中，每個人回答問題都會出現斷片或冷場的情況，但只要我們用一些小技巧適當掩飾，我們還是可以給考官留下一個好印象的。比如：
微笑、跳過、降低用詞要求等。
其三，自我肯定。「相信自己」說起來容易，做起來難。給大家的方法如下：
1.每天早晨對著鏡子微笑或點頭;2.找家人或朋友，在自己答題結束後進行優點轟炸;3.
調整自己的心態，接受最壞的打算。
三、勤練習
冰凍三尺，非一日之寒。我們每個人都會存在一些「歷史遺留問題」，這些問題不是一天形成的，它和我們的生活環境、性格等因素都息息相關，因此解決這些問題是一個系統性、長期性的過程，廣大考生在瞭解自身問題、找到解決辦法之後，還需要勤加練習，方能成「公」。
3樓：知道de太少
一、培養正確的思維方式。各位考生要知道面試當中「有話可說」這些話從**來呢?其實最重要的，所謂的話是答題的要點。
如果一個考生答題答了三個點，另一個考生答了五點，那麼後者的內容肯定是更豐富更詳實，而前者考生一對比就會感覺自己無話可說，所以我們在面試的過程中就要讓自己能想出來更多的答題要點，這樣面試就能有話可說了。考生要多研究主體、層次等分析的方法，這樣考生的答題內容就會更多更豐富。
二、對題目內容有適當的。所謂對題目的是指答題的過程中不能只說一句話。比如剛才的題目，答題分析司機的原因如果簡單的只說一句話：
我認為司機的交通安全意識淡薄。這樣答題考生自然說的很少，甚至一道題目三十秒之內就答完了。這樣說是不可以的，這樣說根本沒有把問題說清楚，所以我們要對之前的答題要點進行解釋。
三、要多瞭解一些時政熱點背景。很多考生答題的過程中都缺乏對題目的背景的，這樣感覺不僅是考生答題的過程中語言空乏無力，而且感覺考生對很多問題的認識都缺乏對當前時政形式的把握。這樣的答題考官也不太喜歡，所以考生要多看熱點，多讀**，前兩個方法是解決考生表達的過程中的表達方式的問題，第三個方法是從核心和根本上來讓考生進步的方法。
考生要注意。
4樓：陝西京佳教育
你好，很高興為你解答！
相比筆試來說，面試對考生的考查更加的綜合。
想要在面試中做到有話可說，可以從以下幾個方面準備：
平時多多積累。在日常生活中，多看看時政類的新聞，像《新聞聯播》、《焦點訪談》這些都要看，多看一些黨媒發的文章，瞭解國家的大政方針。
多多思考。看到一些現象，問題要試著從多個角度來分析它，要站在**的角度看問題。
多多練習。把平時的模擬當成真正的考試，大膽練習，敢於說出口，可以邊說邊錄音，然後看看自己表達的**有問題，再進行完善。
一定要自信。不管面試的題目會不會答，一定要記住自信，把想到的都說出來。
最後呢，要祝你成功進面。
5樓：贛州中公教育
公務員面試是藝術，而不是科學;是實踐，而不是理論。因此，光看、光聽別人講，不親自實踐是不行的。
提高面試成績的最佳方法是實戰訓練，一切按真正的面試程式演練。最簡單的辦法是，請幾個同學或者家人，拿往年的面試題提問，你就按考試程式進行回答，讓大家當評委，幫助你。別認為別人不懂，其實只要有點文化的人，就能聽出你回答的怎麼樣。
這樣效果最好、最快。也可以自己回答，錄下音來自己聽，答的好與差，也能夠判斷出來。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
6樓：承德中公教育
無話可說說明您處於公務員面試水平很低的位置，必須認清這一現實，加強訓練。開口說話實際上是這個世界上最簡單的事情，公務員面試的時候容易卡殼，就在於你經常不說話，好比是機器長時間執行就會生鏽了，你只要經常說話，慢慢會好起來的。
一：面試是這樣一個準備過程，學套路——試著答題——一定程度上的去套路，不過90%的人到不了去套路這個階段，遇不到高手的話也可以應付面試了。學好了套路的基礎上，模擬是最快的進步過程，除您之外，至少需要2個人，一個是講課水平高的老師(講課水平高不低表面試水平高，不過講課水平比面試水平更重要，因為有的人水平高卻不會講課)，一個是能專門給你記錄並指出形態上的錯誤。
二：您必須背誦一些經典的長句套路(是指把中間非關鍵的詞去掉，如「……是……在……方面上做出的積極……，儘管存在著……，但我們應以……的……去」，背誦很多關聯詞。
三：有些問題中涉及的內容著實會考到我們的盲區，這個時候不要猶豫，要想法涉法談問題，冷靜不要慌。
1.給這個問題定個調子，到底是好的壞的還是需要分析的，
2.用分析法，分析利弊，分析緣由，分析因果，要廣泛聯想，
3.談怎麼應對怎麼處理
總而言之，你要給考官一個印象，你雖然不知道這個問題，但是你面對陌生問題從容不迫、淡定自如，分析問題有理有據，解決問題頭頭是道。
四：面試前一定要給自己5-6套救場的詞，要脫口而出，給自己贏得思考的時間，還有一定要廣泛閱讀，讀一些深度分析的文章。
如何應對公務員面試
7樓：職場心機婊
當拿到公務員的面試資格時,相信無疑都很開心,筆試的通過,意味著對你智商的肯定。而接下來的面試,你知道有哪些技巧嗎？
8樓：匿名使用者
針對這來種題型，各位考生在自備考階段可以也必bai須做相應的準備。 顧名du思義這類題目，一方zhi面dao考查考生對自我的一個定位和了解，如「請談談你的優缺點」(江蘇省大學生村官面試真題，在其他各地的面試中也多次出現類似的題目);另一方面考查考生對所報考職位的理解和認識，兩方面相結合，這類題目主
通過對歷年國家和各地公務員面試題目的分析，我們發現自我認知及職位匹配類題目是經常出現的，尤其對於招警和大學生村官考試等，幾乎成了必考的題目型別。針對這種題型，各位考生在備考階段可以也必須做相應的準備。 顧名思義這類題目，一方面考查考生對自我的一個定位和了解，如「請談談你的優缺點」(江蘇省大學生村官面試真題，在其他各地的面試中也多次出現類似的題目);另一方面考查考生對所報考職位的理解和認識，兩方面相結合，這類題目主通過對歷年國家和各地公務員面試題目的分析，我們發現自我認知及職位匹配類題目是經常出現的，尤其對於招警和大學生村官考試等，幾乎成了必考的題目型別。
公務員面試技巧，公務員面試技巧
隨著公 筆試成績的揭曉與標準分數線的劃定，面試成為入圍考生最關心的一個問題。如何能在面試中最佳地發揮出自己的聰明才智，順利叩開國家機關的大門呢？根據近年在公務員招考中擔任面試考官的一些人員提示，應注意的問題主要有以下幾個方面 儀表大方，舉止得體。穿著前衛 濃妝豔抹，尤其男生戴戒指 留長頭髮等標新立異...
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有用，但是自己消化吸收才最重要，如果有條件可以報個 協議保過班 雖然貴但是，不過可以退錢的，也沒損失的。現在報班的很多，山東今年面試的聽說60 都報了輔導班。大家都是有備而去。有的輔導班的老師不錯，是人事廳的老師什麼的，確實有水平，主要是沒有面試過的人不瞭解內情和什麼才是 思想上有高度有深度有厚度 ...
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