1樓：百度文庫精選
內容來自使用者:君臨天下
一、構建企業網路類（28題）
1、怎麼樣檢測tcp/ip正常執行？
執行cmd，然後輸入ping 127.0.0.12、電腦出現故障先考慮（軟體）後（ 硬體）
先檢視具體的故障現象，分析可能的軟體原因如，中病毒，系統檔案損壞，應用程式損壞。分析硬體原因，硬體故障率較高的有記憶體，次之主機板，或其它裝置3、寫出568a.568b的線序。
eia/tia 568a：綠白、綠、橙白、藍、藍白、橙、棕白、棕eia/tia 568b：橙白、橙、綠白、藍、藍白、綠、棕白、棕
4、如果使用者的機器經常出現藍屏的情況應該怎麼辦
首先考慮軟體相容性問題。可以軟體備份到其他計算機。然後刪除軟體。
如果還不能解決就有可能是硬體相容問題。先拔出不必要外設，比如印表機、掃描器等等。再不行就是及其內部硬體相容問題了。
如果不是軟體不是外設引起的藍屏那麼大部分都是由記憶體引起的。可以拔下記憶體擦一下金手指。或者更換其他記憶體條看看。
5、pc機硬體的安裝維護（口試和實驗）
首先考慮軟體相容性問題。可以軟體備份到其他計算機。然後刪除軟體。
如果還不能解決就有可能是硬體相容問題。先拔出不必要外設，比如印表機、掃描器等等。再不行就是及其內部硬體相容問題了。
如果不是軟體不是外設引起的藍屏那麼大部分都是由記憶體引起的。可以拔下記憶體擦一下金手指。或者更換其他記憶體條看看。
可以進行網路1725不需要關閉資料庫outlooklotus notes/domino mount –o remount,rw /dev/hda
2樓：匿名使用者
這些呀。都不重要 ，告訴你簡單有效的方法：
1、拿一條二五哈（2.5元哈德門）
2、拿一桶洛北春或者2鍋頭（要8.5元的那種）3、拿著一筐煎餅果子（要山東省特產，從大鐵鍋上摘得那種）把以上物品 送給給你面試的經歷。ok 通過 ，根本不用回答問題。
3樓：匿名使用者
他不想請您...請您別浪費時間
4樓：薔寄春
這根本不是考試...是不想請您！
急、急、網路工程師面試題？求高手解答一下。 20
5樓：百度文庫精選
內容來自使用者:hyswy007
1、解決路由環問題的方法有(abd)a.水平分割b.路由保持法c.路由器重啟d.定義路由權的最大值
2、下面哪一項正確描述了路由協議(c)a.允許資料包在主機間傳送的一種協議b.定義資料包中域的格式和用法的一種方式c.通過執行一個演算法來完成路由選擇的一種協議
d.指定mac地址和ip地址**的方式和時間的一種協議
3、以下哪些內容是路由資訊中所不包含的(a)a.源地址b.下一跳c.目標網路d.路由權值
4、以下說法那些是正確的(bd)a.路由優先順序與路由權值的計算是一致的b.路由權的計算可能基於路徑某單一特性計算，也可能基於路徑多種屬性c.
如果幾個動態路由協議都找到了到達同一目標網路的最佳路由，這幾條路由都會被加入路由表中d.動態路由協議是按照路由的路由權值來判斷路由的好壞，並且每一種路由協議的判斷方法都是不一樣的
5、igp的作用範圍是(c)a.區域內b.區域網內c.自治系統內d.自然子網範圍內
6、距離向量協議包括(ab)a. ripb. bgpc. is-isd. ospf
7、關於向量距離演算法以下那些說法是錯誤的(a)a.向量距離演算法不會產生路由環路問題b.向量距離演算法是靠傳遞路由資訊來實現的c.
路由資訊的向量表示法是(目標網路，metric)d.使用向量距離演算法的協議只從自己的鄰居獲得資訊
8、如果一個內部網路對外的出口只有一個，那麼最好配置41
6樓：
這考的是專家！
寫書的！
平時根本不會這樣！
建議放棄這工作！出題的人就是一木頭！在網上下的目錄！
7樓：匿名使用者
主要是裝置的實際操作能力。
8樓：
大哥你貼上很容易 我們要是回答起來就很困難了太多了啊 誰見到了都會害怕的
9樓：匿名使用者
這個問題很專業，建議你直接分開查詢下
10樓：
簡單的概括一下就行了吧
網路工程師面試題
11樓：匿名使用者
網路工程師面試題 1: 交換機是如何**資料包的?
交換機通過學習資料幀中的源mac地址
12樓：達晟鮮芳洲
一般都是最簡單的協議理念，還有一些常用的協議埠號是多少如eigrp是什麼協議，它的埠號是多少，它有什麼作用，
不會讓你碰裝置的，
網路工程師面試問題！
13樓：粘子萇朝旭
面對銀行的工作，那安全肯定得放在第一位的
!要經常的備份系內統和資料，資料是很重容
要的!最好做過就是做過，主要說自己的優勢，自己的劣勢最好不要說，如果面試官問道的話那就大方的說出來!不會可以學的，但是裝會可就很嚴重了哦，呵呵!
祝你好運!
網路工程師面試需要問哪些問題？
14樓：
面試過程中應注意的問題與禁忌
一、面試中應注意的問題
應試者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意以下幾個問題：
（一）淡化面試的成敗意識
一位面試者在面試前自認為各方面都比別人優秀，因此，他認為自己可以高枕無憂了。誰知主考官在面試中出其不意，提了一個他前所未聞的問題。頓時，他像失了魂似的，情緒十分低落。
等到主考官再提些簡單的問題時，他仍無法從剛才的失敗中走出來，最終名落孫山。
應試者對於面試的成敗，首先在思想上應注意淡化，要有一種「不以物喜，不以己悲」的超然態度。如果在面試中有這樣的心態，才會處變不驚。如果只想到成功，不想到失敗，那麼在面試中一遇到意外情況，就會驚慌失措，一敗塗地。
（二）保持自信
應試者在面試前樹立了自信，在面試中也要始終保持自信，只有保持了自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。
（三）保持愉悅的精神狀態
愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。所以，作為應試者來說，保持了愉快的精神狀態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。反之，就會給人一種低沉、缺乏朝氣和活力的感覺，那麼首先就會給主考官或者主持人一種精神狀態不佳的印象。
由此可見，面試中一定要注意保持一種愉悅的精神狀態。
（四）樹立對方意識
應試者始終處於被動地位，考官或主考官始終處於主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官或主持人。
當然，尊重對方並不是要一味地逢迎對方，看對方的臉色行事，對考官的尊重是對他人格上的尊重；其次在面試中不要一味地提到「我」的水平、「我」的學識、「我」的文憑、「我」的抱負、「我」的要求等。「我」字太多，會給考官目中無人的感覺。因此，要儘量減少「我」字，要儘可能地把對方單位擺進去，「貴單位向來重視人才，這一點大家都是清楚的，這次這麼多人來競爭就說明了這一點。
」這種話既得體，又確立了強烈的對方意識，考官們是很歡迎的；再次是考官提問，你才回答，不要考官沒有提問，你就先談開了，弄得考官或主持人要等你停下來才提問，既耽誤了時間，同時也會給考官或主持人帶來不愉快。另外，面試完後，千萬不要忘記向考官或主持人道聲「謝謝」和「再見」。
（五）面試語言要簡潔流暢
面試有著嚴格的時間限制。因此，面試語言要做到要言不煩、一語中的。同時，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。
切忌含含糊糊，吞吞吐吐，這會給考官或主持人留下壞的印象，從而導致面試的失敗。因此，應試者一定要注意面試語言的簡潔性和流暢性。
（六）不要緊張
有些應試者儘管在面試前已做好了充分的心理準備，但是一進面試室就緊張起來；有些應試者在答辯中遇到「卡殼」時，心情也立刻變得緊張起來。怎樣解決在這兩種情況下出現的心理緊張呢?我們要分析緊張的原因。
這種極度的緊張是由於應試者的卑怯心理和求勝心切而造成的。因此，應試者一進面試室，應該去掉「自愧不如人」的意識，確立「大家都差不多，我的水平與其他人一樣」的意識，有了這種意識，緊張的情緒就會減少一大半，隨著面試的開始，緊張情緒就有可能完全消失。對於遇到「卡殼」而緊張的問題，如果抱著「能取勝則最好，不能勝也無妨」的態度，緊張就會即刻消失，很快就進入正常的面試狀態，有可能出現「柳暗花明又一村」的境界。
所以，應試者在面試中一定要注意不要緊張。
（七）儀態大方，舉止得體
大膽前衛、濃妝豔抹的裝扮，尤其是男士戴戒指、留長頭髮等標新立異的裝扮不太合適，與機關工作人員的身份不符，會給考官留下很壞的印象。應試者入座以後，儘量不要出現晃腿、玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作，這很容易給考官一種幼稚、輕佻的感覺。一般說來，穿著打扮應力求端莊大方，可以稍作修飾，男士可以把頭髮吹得整齊一點，皮鞋擦得乾淨一些，女士可以化個淡雅的職業妝。
總之，應給考官自然、大方、幹練的印象。
（八）平視考官，不卑不亢
考場上，相當一部分應試者不能很好地控制自己的情緒，容易走向兩個極端：一是妄自菲薄，覺得坐在對面的那7個考官都博學多才、身居要職，回答錯了會被笑話。所以，畏首畏尾，欲言又止，肚裡有貨卻「倒」不出來。
二是有些應試者在大學裡擔任過學生會幹部，組織過很多活動，社會實踐能力很強，或是在企業裡擔任經理等領導職務，也統率過一幫子人，所以很自信。進入考場，如入無人之境，對考官們嗤之以鼻。這兩種表現都不可取，都會影響到應試者的面試得分。
最好的表現應是：平視考官，彬彬有禮，不卑不亢。應樹立三種心態：
第一，雙方是合作不是比試。考官對應試者的態度一般是比較友好的，他肩負的任務是把優秀的人才挑選到國家機關，而不是想和應試者一比高低，所以應試者在心理上不要定位誰強誰弱的問題，那不是面試的目的。第二，應試者是在通過競爭謀求職業，而不是向考官乞求工作，考中與否的關鍵在於自己的才能以及臨場發揮情況，這不是由考官主觀決定的。
第三，考官來自不同的行業，一般都具有較高的學歷和多年的工作經驗，理論水平較高，工作經驗也比較豐富。但他們畢竟是人，不是神，有其所長，也有其短，說不定你所掌握的一些東西，他們不一定了解。
（九）辯證分析，多維答題
辯證法是哲學的基本原理和方法。應試者應具備一定的哲學知識和頭腦。回答問題不要陷入絕對的肯定和否定，應多方面進行正反兩面的考慮。
從以往面試所出的一些題目來看，測評的重點往往不在於應試者答案的是與非，或是觀點的贊同與反對，而在於分析說理讓人信服的程度。聽以要辯證地分析問題，解決問題，而不要簡單地亂下結論，有時還要從多個角度去思考，具體情況具體分析。
（十）冷靜思考，理清思路
一般說來，考官提出問題後，應試者應稍作思考，不必急於回答。即便是考官所提問題與你事前準備的題目有相似性，也不要在考官話音一落，立即答題，那給考官的感覺可能是你不是在用腦答題，而是在背事先準備好的答案。如果是以前完全沒有接觸過的題目，則更要冷靜思考。
磨刀不誤砍柴工，匆忙答題可能會不對路、東拉西扯或是沒有條理性、眉毛鬍子一把抓。經過思考，理清思路後抓住要點、層次分明地答題，效果要好一些。
二、面試禁忌
（一）面試中，忌不良用語
1.急問待遇
「你們的待遇怎麼樣?」工作還沒幹，就先提條件，何況還沒被錄用呢!談論報酬待遇無可厚非，只是要看準時機，一般在雙方已有初步意向時，再委婉地提出。
2.報有熟人
「我認識你們單位的××」，「我和××是同學，關係很不錯」，等等。這種話主考官聽了會反感，如果主考官與你所說的那個人關係不怎麼好，甚至有矛盾，那麼你這話引起的結果就會更糟。
3.不當反問
主考官問：「關於工資，你的期望值是多少?」應試者反問：「你們打算出多少?」這樣的反問就很不禮貌，很容易引起主考官的不快。
4.不合邏輯
考官問：「請你告訴我一次失敗的經歷。」「我想不起我曾經失敗過。
」如果這樣說，在邏輯上講不通。又如：「你有何優缺點?
」「我可以勝任一切工作。」這也不符合實際。
5.本末倒置
例如，一次面試快要結束時，主考官問應試者：「請問你有什麼問題要問我們嗎?」這位應試者欠了欠身，開始了他的發問：
「請問你們的單位有多大?招考比例有多少?請問你們在單位擔當什麼職務?
你們會是我的上司嗎?」參加面試，一定要把自己的位置擺正，像這位應試者，就是沒有把自己的位置擺正，提出的問題已經超出了應當提問的範圍，使主考官產生了反感。
（二）面試中，忌不良習慣
面試時，個別應試者由於某些不拘小節的不良習慣，破壞了自己的形象，使面試的效果大打折扣，導致失敗。 手：這個部位最易出毛病。
如雙手總是不安穩，忙個不停，做些玩弄領帶、挖鼻、撫弄頭髮、掰關節、玩弄考官遞過來的名片等動作。
腳：神經質般不住晃動、前伸、翹起等，不僅人為地製造緊張氣氛，而且顯得心不在焉，相當不禮貌。
眼：或驚慌失措，或躲躲閃閃，該正視時，卻目光遊移不定，給人缺乏自信或者隱藏不可告人的祕密的印象，容易使考官反感；另外，死盯著考官，又難免給人壓迫感，招致不滿。
臉：或呆滯死板，或冷漠無生氣等，如此殭屍般的表情怎麼能打動人?得快快改掉，一張活潑動人的臉很重要。
行：其動作手足無措，慌里慌張，明顯缺乏自信；反應遲鈍，不知所措，不僅會自貶身價，而且考官會將你看「扁」。
總之，面試時，這些壞習慣一定要改掉，並自始自終保持斯文有禮、不卑不亢、大方得體、生動活潑的言談舉止。這不僅可大大地提升自身的形象，而且往往使成功機會大增。
（三）面試中，忌不良態度
凡參加面試的人，不管你素質如何，水平高低，一定不要忘記自己是在接受用人單位的挑選，以下態度應當注意：
1.忌目空一切、盛氣凌人
有的應試者筆試成績名列前茅，各方面條件也較優越，於是就恃才傲物，目空一切。面試中態度傲慢，說話咄咄迫恕r皇侵骺脊俁宰約旱幕卮鴆還宦
高階網路工程師工資多少，網路工程師的工資一般多少的？
逍遙小帝皇 網路工程師職業規劃過程主要有以下幾步 第一步，小企業的網路管理員 系統管理員 第二步，進入大中型企業，同樣的網路管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在3000元以上。做了部門經理時，還可以高達5000元或以上 第三步，學習更全面的知識成為普通的網路工程師工資就高達3500元以上 第四步...
網路工程師的培訓課程有哪些，網路工程師 需要學些什麼
江西新華電腦學院 這是網路工程需要學的課程 第一階段 1 計算機操作基礎 2 office辦公自動化 3 計算機組裝與維護 4 精講tcp ip技術 5 網路裝置除錯 6 職業素養課 養成教育 第二階段 1 windows server系統管理 2 windows server 伺服器配置3 lin...
現在網路工程師前景？網路工程師的就業前景？
網路工程師就業前景良好。網路工程師的就業機會相對比軟體工程師多，可在資料庫管理 web開發 it銷售 網際網路程式設計 資料庫應用 網路開發和客戶支援等領域發展。隨著社會生活高度資訊化，使得網路已經成為人們生活不可或缺昌檔的一部分。隨著社會生活高度資訊化，使得網路已經成為人們生活不可或缺的一部分。電...