1樓：上海詢宜驗廠
pvh驗廠稽核注意事項如下：
1、環境保護不達標;
2、清潔衛生差，現場髒亂差;
3、安全條件差，沒有裝置安全防護裝置;
4、化學品不安全;
5、沒有安全負責人;
6、沒有提供和使用ppe;
7、沒有急救訓練及消防演習;
8、沒有msds;
9、超時加班/考勤與現場記錄不一致;
10、非法僱用童工或者有員工無身份證影印件;
11、工資低於最低工資標準/員工訪談與工資表不一致;
12、未成年沒有按照法定進行特殊保護;
13、搜身、體罰、侵犯工人權利;
14、拖欠工資;
15、收取押金、扣押身份證或限制人身自由;
16、沒有法定福利待遇/沒有繳納保險或保險人數不夠;
17、「三合一」廠房;
18、未被當地衛生部門檢查併發給證書;
19、宿舍擁擠，住宿條件差。
20、洗手間和洗浴設各不充足;
21、通風裝置不充足;
22、沒有足夠的安全出口;
23、滅火器和消防栓數量和分佈不合理;
2樓：深圳市韋博企業管理顧問****
驗廠常見問題具體如下：
1、宿舍條件不達標，宿舍居住人數過多；
2、對工人進行搜身、體罰等侵害工人人身權益的行為；
3、工廠的環境保護不達標；
4、工廠的通風設施不足，空氣流通存在問題；
5、消防栓和滅火器的數量分佈不均；
6、拖欠員工工資；
7、工廠沒有對員工進行消防培訓；
8、化學品的儲存不達標；
9、沒有進行性別的隔離；
10、工廠沒有安全負責人；
11、安全通道、消防通道數量不足；
12、使用童工；
13、廁所數量不足、洗浴裝置數量不足；
14、三合一的廠房，車間機械裝置沒有安裝防護裝置；
15、工資低於當地最低工資標準；
16、工廠的衛生條件不達標；
17、沒有法定的福利待遇；
18、扣押員工的證件以此限制員工的人身自由；
19、未獲得當地衛生部門的檢查及衛生證書；
20、加班超過相關規定。
3樓：
pvh驗廠主要看中檔案的真實性，工資工時什麼的，檔案方面的，現場消防方面以及員工健康安全之類的，比普通的人權驗廠要嚴格很多。
4樓：匿名使用者
現在驗廠大部分是看稽核員的，另外就是比較看重消防
pvh驗廠對工廠有什麼資質要求？
5樓：深圳市韋博企業管理顧問****
驗廠是關於社會責任合規稽核，需要通過現場的拍照取證，查詢相關的檔案資料，抽取員工進行訪談等等來完成稽核。但簡單來說工廠只需要具體一下基礎性的資質即可稽核驗廠：營業執照、產房、員工。
其餘的資質皆可通過不斷的整改現場和完善資料來完成。
工廠如何申請pvh驗廠？
6樓：兆信防偽技術****
一、pvh驗廠政策變動及新標準：
pvh驗廠結果等級分為5種顏色：綠色》黃色》橙色》紅色》白色
green綠色：優秀，比較好的工廠，不超時，工資按照規定支付.
yellow黃色：優秀，加班超時，小的安全問題，無透明度問題，工資（基本工資及加班費100%的足額支付，改進率達到50%）.
orange橙色：風險性，只有3次機會，能出貨。（舊pvh驗廠政策：橙色不能出貨）
橙色分橙色1,橙色2
工廠如果第一次pvh驗廠結果轉為橙色，會警告，並在一定時間內安排複查。複查後，如果橙色1沒有回到黃色，沒有改善，那麼直接轉為橙色2.可以出貨，但是如果是橙色2,pvh/bass將會考慮業務合作問題，會考慮找後備工廠，業務會受影響。
red紅色：紅色只能出當前貨，但不能接訂單，18個月內不能接受pvh驗廠，18個月內凍結。18個月後才能重新申請pvh驗廠稽核。
white白色：白色針對新工廠，未下訂單的工廠，不允許接訂單，不允許出貨，不允許生產，第一次pvh驗廠稽核不通過的為紅色，18個月內不能pvh驗廠稽核並凍結。18個月後才能再申請pvh驗廠。
以下問題導致pvh驗廠結果為橙色，相反，以下問題都達到，那麼pvh驗廠結果就是黃色：
1.透明度
如果不透明風險較大，不透明就是橙色。
2.工時超時
加班超時，幾乎沒有休息，加通宵。如果工時有逐步改善可以為黃燈。對pvh驗廠而言，沒有明確規定工時的要求，至於工時的嚴重性是由管理層決定，依據地區及行業來判定。
如果工時在行業和地區來說，合理的話可以轉為黃色。
3.工資
以前的政策沒有對加班費規定，但現在新政策對此規定如下：
1）基本工資100%的支付。
2）從2012.3月份開始，加班工資要全額支付，必須嚴格按照法律法規要求支付。平時加班費1.5倍，週末加班2倍，法定假日加班3倍。
3）打卡，前後15分鐘內打卡有效，超過15分要算加班費。
4）國家規定調休的也要支付加班工資。
5）總之與工時有關的所有工資都要100%的達到。
4.最低行為標準
1）工傷100%購買，如果沒有100%,意外保險最低保額10萬。
2）無童工，無外發，無騷擾，無虐待，無歧視等零容忍問題。
5.改進率
如果工廠上次pvh驗廠的改進情況沒有達到50%直接轉為橙色（改進率會考慮報告內容中的大項，比如20個問題其中10個小問題改進，不會判定為50%,如果大問題沒有改進，仍為橙色，建議先把大問題改進。）
pvh驗廠cap改善報告：14天之內會收到ac正式報告，ac之後14天內寫改善報告；
差別：現在的要求，不能用郵件溝通，必須面對面溝通，溝通的方式有兩種：
1）工廠派代表到pvh開會討論改善問題
2）pvh派稽核員來工廠開會討論改善問題
討論出結果後，仍然要求工廠將討論後的方案寫入報告中。
二、pvh驗廠流程：
通過客戶提交pvh驗廠稽核申請（中間商）→pvh/basss審批pvh驗廠稽核申請→pvh/bass通知收取pvh驗廠稽核費→pvh/bass美國通知pvh驗廠稽核員稽核→稽核員提前一個星期通知（pvh驗廠稽核時間一般是1或1.5天）
高層驗房注意事項有哪些
驗房的時候要多注意細節 牆漆 牆面應該使用耐水膩子，牆漆的塗刷應該均勻，漆膜一致。牆地磚 顏色一致。目測就可以，一般來說如果有很明顯的問題，開發商在驗收的時候就不會通過。用小錘敲擊地磚和牆磚，如果有空洞的聲音，說明瓷磚沒鋪好，時間久了可能會出現瓷磚開裂和脫落。空鼓率超過5 即可判為不合格。廚衛 試驗...
sedex驗廠要注意哪些事項，SEDEX驗廠注意事項有哪些？
深圳市韋博企業管理顧問 sedex驗廠常見問題具體如下 1 宿舍條件不達標，宿舍居住人數過多 2 對工人進行搜身 體罰等侵害工人人身權益的行為 3 工廠的環境保護不達標 4 工廠的通風設施不足，空氣流通存在問題 5 消防栓和滅火器的數量分佈不均 6 拖欠員工工資 7 工廠沒有對員工進行消防培訓 8 ...
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