我是一名上海公交的維修工,我想問幾個問題請大家幫我

1樓：又見深藍

我們來一個個解釋你面臨的問題：

如果今年10月你合同到期，公司不再與你續簽勞動合同，那是合同的自然終止，企業不需要為此承擔任何的經濟補償。

如果你並沒有在該企業工作時間滿10年以上的，如你所說只有6年，那公司可以不再與你續簽勞動合同，一點問題也沒有；

企業與員工解聘，如果合同期未滿的，需按一年一個月的補償形式支付給員工補償金，比如你，該支付給你六個月的工資收入做為補償，請注意，月工資收入包括工資、獎金、加班費等月平均收入而不是你合同上籤的基本工資；

你的檔案裡不會有辭退等記錄，如果公司期滿不跟你續簽合同，或現在中止合同，不會對你再就業造成影響；

如果公司對你進行分流，原則上應該雙方協商一致，如果你實在不願意服從分配而且原崗位不合適你繼續工作，你因此而提出辭職，公司不用對你進行補償。辭職是你個人的行為，所以公司不用負責。

不知道我的解釋你是否明白，建議在目前的情況下，儘量報著好聚好散的心態，有什麼問題跟公司方協商解決。如果你有技術肯吃苦，不愁找不到下一份工作，祝你成功！

2樓：在澄水洞用功讀書的馴鹿

車到山前自有路，別擔心，你有一技之長，自會有路可走，我看你所擔心的也沒大必要，如果你有志的，你最好自己打拼，那你不在平庸，如果你有老婆，孩子，你就給領導花點錢，吃頓飯，求個人情，也好之為知吧。聽兄弟的。

3樓：加油菜

哎~~~不知道啊。辭退了也沒有關係。

你怎麼總是想被辭退啊。你不會想想怎麼不被辭退，!哎！用自己的行動去說明。