二本學校出來的應屆畢業生工資多少才算合適

時間 2021-05-05 15:12:40

1樓:淺淺

一個二本學校出來的應屆畢業生工資是跟所在的城市有關,和選擇的行業,公司的型別等因素有關。

一,如果這個學生選擇到大城市來就業的話,工資水平應該是和城市的發展水平有關,一般到大城市剛畢業的應屆畢業生工資水平都在五六千以上,就比如同樣是師範類的大學生,一個選擇到山西太原就業,而另一個選擇到北京就業,雖然他們是同一所大學畢業但是兩人的工資卻卻相差很多,就是因為城市的選擇,導致工資的不同。

二,大學生選擇的專業不同也能造成畢業

後工資水平的不同,在我身邊就有這樣的例子,我的一個同學是學計算機專業,就是平常人所說的程式猿,他們一進入公司,工資就是以萬元來說每個月的工資的,而我的另外一個同學,她的專業是會計,而且工資就五千塊錢,在我們看來,一個月一萬和一個月三千,那三千的工資就是太少了,但這是因為他們在大學中所選專業的不同,導致就業工資待遇的不同。

三,大學生就業單位的檔次不同也是造成工資不同的原因。現在的公司有上市公司和中外合資公司,也有小公司,如果你在就業時選擇的公司是大公司的話,你的工資待遇就和你們同一層次的同學不同的,工資也是每月上萬,而在小公司的他的工資水平就很不如你的了,有可能一開始的工資就是二三千的樣子,但是隻要你努力的話,目前的工資只是一個,慢慢的憑著你的能力和工齡,你的工資也會月入過萬的。

總的說來,一個剛畢業的二本畢業生,在大城市的話六七千,小城市的話三四千。無論怎樣,年輕就是資本,剛畢業的工資不能決定你以後的工資,加油吧。

2樓:未知汝名知吾心

人去年6月畢業,但是由於考研沒考上,出來工作,今日正式入職。面試過後談定的基礎工資是3500,加每月10%績效和全勤獎什麼的每月到手4000左右吧我問了同學也差不多

3樓:風吹過隙

如果是內地城市,比如重慶、成都等,工資大多在3000左右,而沿海城市比如廈門、深圳等,工資至少要5000左右才算合適。

4樓:半扇竹門

從 2018 屆本科畢業生的實際薪酬水平來看,畢業生的實際薪酬與其期望薪酬相差了 669 元。其中 36.03% 的畢業生拿到的畢業薪酬區間是3k到5k。

所以3k-5k左右比較合適吧

5樓:come含霜

應該四千左右吧,但是這個更應該看專業,有的專業就算是一本的也和二本差不了多少,還有的專業二本的都比一本的好,術業有專攻嘛。

6樓:翻譯好翻窗

不同的城市,工資水平各有不同,發達城市工資高。

大城市可能要5000 才行,中小城市2、3000就不錯了

一個二本學校出來的應屆畢業生工資多少才算合適?

7樓:匿名使用者

不同的城市,工資水平各有不同。

大城市可能要5000+才行,中小城市2、3000就不錯了。

8樓:文明和諧自由

看學校地點,4000+就算可以了

現在二本以上的普通大學畢業生工資多少?

9樓:匿名使用者

現在二本以上的普通大學畢業生剛參加工作的工資是多少得根據具體的城市來定,在大中城市的工資一般在3000元以上,隨著工齡,能力的提高會逐年增加,2至3年後可達到5000左右。在小城市的工資一般在2500元左右,之後也是逐年增加。

目前有很多種的平均工資演算法,其實都不一定準確,因為有的二本大學的畢業平均工資是5000左右,而有一些211畢業的工資是也是5000左右,因此畢業工資存在不確定性,也同樣具有上浮與下浮的空間。

更多的取決於學生自我的能力以及專業的準確性,因此在報考專業的同時,也應該根據自身的條件來選擇適合自己的專業,而不應該盲目的追求大流,跟潮流,趕時髦,同樣應該以自身條件為準,選擇自己感興趣以及能力範圍之內的專業進行厄選擇。

擴充套件資料

在中國,由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資:

1、社會保險費;

2、勞動保護費;

3、福利費;

4、解除勞動關係時支付的一次性補償費;

5、計劃生育費用;

6、其他不屬於工資的費用。

在政治經濟學中,工資本質上是勞動力的價值或**。工資是生產成本的重要部分。法定最少數額的工資叫最低工資,工資也有稅前工資、稅後工資、獎勵工資等各種劃分。

在政治經濟學中,資本本質上是勞動力的價值或**。

最低工資標準是指勞動者在法定工作時間或依法簽訂的勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動的前提下,用人單位依法應支付的最低勞動報酬。

最低工資標準一般採取月最低工資標準和小時最低工資標準兩種形式,月最低工資標準適用於全日制就業勞動者,小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。

最低工資標準不包含各種實物的發放。最低工資的標準為發放現金的最低標準。

在勞動者提供正常勞動的情況下,用人單位支付給勞動者的工資在剔除下列各項以後,不得低於當地最低工資標準。

工資折算:

日工資:月工資收入÷月計薪天數。

小時工資:月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。

月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天。

10樓:

現在二本以上的普通大學畢業生工資至少2000以上。

由90後撐起的2013至2023年的畢業生職場,offer的增長開始有些不受經濟因素的控制。參與調查的15個招聘大學畢業生最多的行業、263家較大規模的企業中,本科畢業生的起薪5000元及以上的有219家。一些企業雖然起薪不高,但招聘的崗位主要為銷售類,其起薪實質是底薪,加上業績獎勵也不低。

11樓:匿名使用者

現在二本以上的普通大學畢業生剛參加工作在大中城市的2600--2800元,隨著工齡,能力的提高會逐年增加,3,4年後可達到5000左右。

12樓:美樂視界

看你是什麼地區咯,企業競爭力,和你的工作經驗咯~基本上二本出來和三本工資差不多,差點1000多好點麼一出來2000多咯,在大城市基本上連工作都難找

13樓:小希

他們注重的不是你的學歷而是工作經驗。

普通二本生畢業了,一般出去工作會有多少錢一個月?

14樓:錢錢

不知道你什麼專

bai業,也du不知道你是什麼學zhi

校出來的,也不知道dao你在哪片地區,回答會有版偏差。

本人權目前見過建築類大專生出來做工地一個月7000的,走的年線工資;見過會計類大專出來做其他工作的,一個月5000;見過本科生一本工科出來的一個月5000工資;見過四非研究生出來做研發一個月10000+工資;見過四非本科生出來跨專業做電商一個月10000+……

所以你這個問題,建議你可以自己去各大招聘**上看看,找一找自己符合哪些標準,再看自己能拿多少工資。

15樓:明月天涯無名

這個主要看你從

bai事的什麼工作,男怕du入錯行,如zhi果你進dao的是風口浪尖的職場,回

那你薪酬水平也不會低答,如果進的本身就是冷門的行業,而且學歷也不是很高,這個提升空間就有限了,畢竟學歷是塊敲門磚,好的企業首先都是以學歷淘汰一批應聘者的。其實不用在乎起步的工資是多少,應該更看重學習經驗,努力工作,掌握足夠的技能,才是你安身立命的根本,別的都不重要,馬雲也只是杭州師範畢業的,這個夠牛吧!

16樓:小藝美食

這個bai並不是說跟學歷有多大的

du關係的,其實更大關

zhi系是你自己的一個dao能力和你從事的版行業權有關係,如果你從事的是一種普通的流水線工作,你覺得待遇會怎麼樣的,會很好麼,那是不可能的,但是如果你從事的是一種有挑戰有技術術含量的工作,這樣的工資也不會低,況且我就說技校出來的,有技術,有技能證書的話工資也不低。所以說這個並不是說跟你的學歷有多大的關係的,最主要的還是看個人的能力和個人的魅力所在!

17樓:匿名使用者

這個就要根據地理條件來確定了。如果是在一二線城市工資就會高點,六七千,有關係的話找到好一點八千以上也有可能,如果是三四線及以外的可能就只有三千多四千及五千左右了。

18樓:故都追夢

這個一般剛畢業工資都不高,看你能進什麼公司,個人能力強不強,所以要回比拼實力的。專答業知識一定要厲害,這樣才是以後工作中的基礎,工資跟能力掛鉤的,第一份工作很重要。沒有直接回答你的問題多少錢數,只能大概說一下。

新年快樂

19樓:思考堅持之小愛

這個要看你具體的工作是什麼,工作城市在**

普遍來說程式設計師工資會相對來說高些,北上廣深工資更好

祝你早日找到心儀的工作

20樓:餘擺擺

一般剛畢業都是實習,大概2 k——3k。然後根據個人能力在有點提升。具體看你什麼工作。而且現在大學生真的太普遍了!大街上隨便拉個人出來一問,90%都可能是大學生。

21樓:匿名使用者

這個問題具體要看做什麼工作,在哪個城市,一般大學畢業生剛出去工作,工資都很低的,有的一兩千,有的三四千,但是也有比較高的,五六千六七千,但是不管剛畢業工資是多麼的低,經過一兩年之後工資都會漲上去

22樓:直到愛錯一個人

一般來說3000-5000吧!

211本科應屆畢業,月薪3000是不是太低了?

23樓:great永恆鳶尾

那要看你在什麼單位,如果是在一些地方當老師或者是公務員,3000也不少了;我的一個朋友當教師,一個月才工資2000多一點。

其次不是所有名校的學生都優秀,不要覺得是名校畢業,所以畢業時工資就應該高;公司招人,肯定是招能為公司創造價值的人,而不是招名校的人。首先本科應屆生到公司之後,一般不會給公司帶來多少收益,本科生到公司之後基本是兩眼一抹黑,是需要公司老人帶的,在公司學習一陣子之後才能創造價值,公司要在你身上投不少時間和精力,所以3000的工資也不低。

你得到這份工作肯定也是經過筆試面試的;在面試官看過你的筆試成績,面試成績後,公司仍只願意給三千起步工資,也說明你在公司眼裡,你目前的價值並不高,你沒有向公司證明你目前有得到更多薪水的能力。

如果是公司有問題,我建議你換一家公司,換一家能夠慧眼識珠的公司;如果是自己能力有限,公司還不錯,有發展潛力的話,不防在公司呆上一陣子,將你在學校學習的理論在公司裡實踐一下。等你歷練了一段時間,成了公司的老人,薪水自然就上去了,如果到那時工資還低,你在跳槽也不晚,畢竟那時你有實力,又有經驗。

所以說3000的薪資,整體來說是不低的

24樓:匿名使用者

薪水低不代表你的能力差,凡事都有一個過程。高學歷出生,3000元的工資可能是低了點,但是隻要你努力日後的工作肯定會越來越順利,工資越來越高!

但是學歷也不能與月薪掛鉤,要與能力成正比,就算你是全球最著名大學畢業的,沒有能力,公司也不要你,除非你特別的優秀,努力是個人才,到哪都有優勢!

是金子到哪都會發光,只要肯攀登,世上無難事!努力吧!3000元變3萬不是夢哦!

25樓:素花體育

是有點低,畢竟是211工程院校的應屆畢業生,如果說一個月3000的話是對不起這自己大學4年的本科學習生涯,但是我們也要長遠的去看待,雖然現在工資低,但是我們要解決溫飽,然後再去尋求合適自己高薪酬的工作。

普通二本畢業,物流管理專業應屆生剛開始工作一般工資多少

為正義而奮鬥者 這個要看就業區域及單位。根據北京地區物流管理的一個薪水報告,平均是3197元 月。較低的1000 2000元月薪,高的7000多,60 的人在2000 4000元這個區間。 主要看你的學校,專業,還有你面試的時候給面試官的印象,每個領域的都不太一樣,大部分,的搜2000到3000好學...

二本可以讀師範學校嗎,請問二本師範大學出來可以教高中嗎

個人建議,二本的話能走公費師範生的話儘量走公費師範生 如果願意的話,退而求其次,專科也行 否則讀普通專業的話,將來畢業了,就業壓力相當大。除非你家的人脈資源很強大,或者有家族企業 或者生意 供你將來從事。當然前提是,這需要你喜歡並願意長期從事教師職業,並不介意在鄉鎮教書。 雲南新華電腦學校 當然可以...

我是今年應屆畢業生,畢業的時候學校發了報到證,上面寫的是家鄉的人才交流中心,那請問我現在檔案在哪

檔案沒在你的手裡,學校就是已經把你的檔案寄到你家鄉的人才交流中心 就是報到證寫的地址 你拿著報到證去那裡取檔案就可以了。在報道證過期之前取走就可以,學校郵寄也要一段時間,一般報到證8月末才過期,所以你八月十幾號去取檔案就一定會在那裡。樓上的不知道別亂說,檔案不是開玩笑的。 江城 小新 應該在畢業後的...