1樓：名
有次去一個藥品生產公司面試新**文案策劃，那個老闆居然讓我幫他們公司寫一份詳細的新**推廣方案，說是考驗我的能力，當我是免費勞動力了！面試只是測試我的能力，而不是免費打工，如果多幾個這樣的面試者，但是每一個都交一份詳細方案，再讓公司自己人綜合一下，是不是這個崗位都不用招人了。還遇到過奇葩的hr，**通知面試的時候，尤其是招聘技術型崗位的時候，自己不懂就算了，還假裝很懂的樣子問人家：
你用過哪些專業軟體啊？你平時做一個東西需要多久啊？你之前做過的專案能不能舉一個例子詳細說一下？
人家面試者洋洋灑灑說了一堆後，hr又表示：我只是負責招聘的，這些可能要我們的技術人員進行考核，你來公司我們進行詳細面試吧。
2樓：你不懂
好幾年前校招，去一家遊戲公司，筆試的題目很難，三道很難的演算法，我半放棄地寫了一個小時，然後被叫去面試。面試官兩個年輕人，看著我的試卷，開始給我講解裡面的題目，講了大概兩個小時，跟老師講課一樣，然後等我弄懂了，他們又問了我剛剛講解提到的很多知識點，我都了，還給我邊問邊講了很多關聯的知識，我一度以為，難道這都有戲？這是在逗我嗎？
然後大概又一個小時，兩個人問，記住了嗎？我點點頭。嗯，回去等通知吧。
然後，就沒有通知了。我大概是那之後，面試一路風生水起，基本面試的知識都在那一次三個小時的講解中基本涉及了。我至今還在疑問，我是不是去了一個假面試。
那兩個面試官，是不是在我走後相視而笑，師兄只能幫你到這裡了。
3樓：阿舞子
前幾天剛去面試了一家公司，本人面試的職位是文案策劃。到了面試那天，去了這家公司，前臺先給了我幾張表讓我填完，結果我花了大約半個小時把這些七七八八的東西填完之後，前臺就把這幾張表給了hr。我原本以為接下來hr會叫我到他幫公室去面試，是我想太多了。
過了大概一分鐘，hr拿著我的簡歷和那幾張表從辦公室出來，一臉不耐煩的說了一句：「你的表這樣填是不行的，你回去吧，三天後等通知。我整個的過程連一句話都沒有來得及說，然後我所謂的面試就這樣「愉快」的結束了。
4樓：雄夕界
2023年前入職的員工，在籤勞動合同上公司都讓籤一份主動放棄繳納五險一金的保證書（嚴重違反勞動法），所以2023年以前的員工都是沒有五險一金的，等到2023年國家規定必須給員工繳納五險一金，公司才不得不給按當地最低繳納標準繳納五險一金（嚴重違反勞動法）簽署過的勞動合同從來不給員工一份，每次索要時都各種理由搪塞！這個公司也是我遇到的最奇葩的公司了。
5樓：柒谷淘
曾經的公司受到成功學培訓影響，每天早上都要拜客戶拜父母拜團隊拜平臺，還要祈禱公司興旺發達祈禱父母健康長壽。一到發錢的時候老闆總是帶著高層跪著給員工發錢並沉重的告訴你「拜託了」。
6樓：敲響世人命運
前幾日面試了一家大型物流公司，一面二面都妥妥的，二面後一天，上午發簡訊叫我用ppt做一自我介紹以及對我司崗位認知，下午發簡訊就叫我去辦理入職手續啊！真是太開心了！根本沒想到程式有點不對！
第二天我屁顛屁顛去辦理入職手續！簽了一堆協議單子之類，我開心的回到家，管人力的姐姐打**來說她簡訊發錯了！領導還沒考慮好！
我天！我得出去！心裡太難受了。
7樓：零鍾人
年前面試了一家大企業，可高興了，一面順利通過，等待二面，年初八發簡訊說請耐心等待，二面可能到2月17號後，結果情人節那天他發簡訊過來說，公司部署年度計劃，這次不招人了！頓時就蒙了。不招人幹嘛還要我去面試。
8樓：勾平荷
每天早上開早會集體喊口號，下午放廣播，喊口號像傳銷組織一樣把很多新員工都嚇跑了，搞不懂為什麼到現在還有愛喊口號的。上午兩遍第九套廣播體操（上學只學到第8套啊，以為員工都是90後嘛），下午一遍廣場舞（沒錯，就是殭屍舞）。一天下來，下樓的腿都是抖啊抖的，去食堂的人整體速度明顯減慢好多。
9樓：能夠正花風
早上7點半開大晨會，9點開小晨會，中午1點開午訓，下午6點晚訓，晚上9點半開總結大會各種罵各種打架。早上上廁所被罵，晚上強制加班到晚上9點半，上廁所請假不能超過半個小時，休息會吧說你不努力工作，不上進，是垃圾敗類，拒理力爭叫人品有問題，不尊重上級，被欺負忍著就低調，天天大早上讀勵志文章，什麼天狼培訓到半夜，動不動罰錢值班做飯等等無償勞動還讓我們感恩戴德，哦，太多太多，說不完。
在工作和職場中，你遇到過哪些奇葩的事情？
10樓：輕鬆說文
我遇到過的最奇葩的事情是我去一個公司面試，在面試的公司手冊上看到的幾條規定。
第一條規定是公司繳納五險一金。後面還有括號，括號裡的意思大概是這樣的，公司繳納五險，並且可幫忙代繳一金，但是公司和個人部分都要由個人來承擔。
我當時看到這條規定的時候，非常疑惑地問了hr。沒想到hr非常自豪地說：對，我們公司是有繳納五險和一金的，這是其他很多公司都沒有的。
但是一金是這樣，個人和公司的部分都要由你自己來承擔。
我當時是黑人問號臉，既然是這樣直接寫繳納五險不就得了，為什麼還要寫繳納一金呢？當所有來面試的人都是傻子嗎？而且還一副趾高氣揚的樣子，好像只有他們公司能夠做到這一點，這福利已經逆天了。
我當時就有點不置可否了，這樣的話術也就能騙一下剛走出社會的應屆畢業生吧！就算是畢業生，但凡只要有點經驗的都不會上這個當。
第二條規定更加奇葩，員工每次離開工位（不論是起身走動、上廁所、喝水、吃水果）都必須要打卡掛起，回到位置上後取消掛起。我指著這一條問？這是為了？
hr說因為公司對每個員工的上班狀態必須要非常有數，每個員工每天對公司的貢獻應該是明明白白的。一個員工如果每天頻繁地離開座位喝水上廁所，這是不正常的。
還說在他們公司一般員工一天上廁所的次數都控制在4次左右，一天加起來的時間也不會超過10分鐘。這是比較正常的一種情況，如果離開的時間超過了15分鐘，hr就會定期約談，看看是否有什麼情況。
若是連續三個月都是這樣的狀態，那就要考慮是否符合這個崗位需求了。我，emmm……這樣的公司我伺候不起，立馬我就撤了，不適合不適合，另請高明吧，已經完全沒有人身自由了。
11樓：花花就是我
我遇到比較奇葩的事情，應該就是明明是自己的功勞，但是老闆卻把功勞攬在他的頭上。
12樓：芝芝莓莓呀
我的上司為了晉升每天給老總的小孩輔導功課，週末還要去幫老總帶小孩。
13樓：又紅又專
我在二十多歲的工作的時候遇見一個三十多歲的大齡剩女，沒來由的特別討厭我，我怎麼討好都沒有用，但是大家卻又都欺負她。
14樓：科普小星球
我的一個同事居然敢罵領導；領導在大領導面前吹牛，然後翻車了。
你在找工作中遇到過哪些奇葩事？
15樓：藺若雁
在找工作中肯定會有面試，而面試官提的問題也是各式各樣，讓人頭大，能夠找到自己對口的工作自然是十分開心的，最奇葩的就是碰到一個自己完全未接觸過的工作，自己完全都不會而還要你在這方面去教別人，這是一個非常奇葩的事情。
16樓：尓康
我在找工作的時候。有一個公司一直給我說他們公司有多麼好，多麼好，然後讓我過去，可是我卻感覺這是我們公司的套路，所以我就沒有答應，他見過我就發現他們公司的待遇真的是非常非常非常的好。而且也不是套路。
17樓：網友
我覺得在找工作中遇到奇葩的事情是非常正常的，有一次我去找工作的時候碰到當時的琴行老闆，然後我以為我應聘上了，可是那個老闆說要讓我自己去幫他招攬學生，就是相當於幫他一起創業一樣，我以為我是一個幫工，沒想到是一**東。
18樓：迪
我的朋友遇到過這個奇葩的事，通知入職當天就開始工作，然後一直說要等領導審批才算通過才算工資，白乾了十幾天活。我覺得這是一個非常奇葩的事了，當時聽了都不敢相信了。
19樓：筱磊
我記得有一次我去一個小朋友的家裡做作業指導，然後那個小朋友的媽媽提出來讓我住在他們家，晚上的時候幫她看孩子，還要和他一起去商場購物，就突然感覺自己變成了一個保姆，而不是一個老師，也算一個蠻奇特的經歷吧。
20樓：回憶
記得有一次我去應聘工作的時候，本來我應聘的只是一個前臺的工作，可是那個老闆卻讓我去當一個老師。沒想到我居然也答應了結果教了兩天就不教了，因為實在是沒有那個能力啊。
21樓：熙熙
記得我大學剛剛畢業的時候，有一次出去找工作。你來應聘的事，經理助理或者經理之類的，沒想到當時的招聘者讓我去當了半天的接待，當時給我的感覺，怎麼會這樣，這個公司沒人嗎？讓我這樣的人去做接待，其實轉而一想，可能這是對我的一種測試吧，我就欣然接受了，沒想到還真是對我的測試。
22樓：衡成燕
就在前一陣子我去找工作，投簡歷，然後就遇上了另一個公司的人，他們就想要挖我去對面。然後各種好言相勸，我那時候就覺得他們是騙人的，然後等我拒絕了以後才發現那個公司真的是非常的條件好。
你在應聘時，遇到過哪些奇葩的面試方式？
23樓：我們的記憶
為了選到真正有用的人才，在面試的時候，面試官省的面試方式也越來越奇葩。比如，為了考驗應聘者的人品，特別把垃圾扔在地上；為了考驗應聘者的心理承受能力，特別裝出一副**的樣子的等等，今天向大家分享一下我在應聘時遇到過的奇葩面試方式。
我去一家公司面試時，那家公司的面試官，他一直誇讚自家的公司是多麼的好，而且一直在說能給我的待遇有多麼的高，並給我們舉了幾件工資，近期發生的大事件。我當時的反應很一般，不知道該怎麼回答，所以也沒有被錄取。後來我才知道，面試官之所以這麼捧殺自家的公司，就是為了考驗我們敢不敢去反駁他，列舉公司的大事件是想要考驗我們對他們公司有沒有了解，這樣的方式真的太奇葩了。
還有一個讓我印象深刻的面試方式，面試官法所有的主動權都交到了我的手上，問了我很多問題，包括薪金要求，工作崗位要求，對公司的發展前景預期等等，跟其他的事，他還問我如果我是現在的面試官，我會問面試者什麼樣的問題。幸好我當時的反應快，知道他在考驗我的臨場應變能力，以及我對自身的定位和自信心的強弱。
我面試的過程中遇到的其他方式還有很多，在這裡就不會大家一一列舉了，總而言之，不管面試的方式怎麼變，面試官的目的並不變，在面試時，以不變應萬變是最好的辦法。
24樓：刀痴劍狂
在公司入口處已經設定好考驗，如果面試者視而不見的過去即使到考官面前也可以直接走人了。
25樓：網友
基本就是面試官提的問題和你的工作基本無關，讓人摸不著頭腦。
26樓：啦啦啦德瑪西亞
面試的時候出一些很刁鑽的面試題，讓人摸不著頭腦。
27樓：sunny不涼
讓應聘者自己當面試者，讓他們假設自己是面試官會怎樣面試自己。
28樓：網友
朋友應聘娛樂記者，面試時，公司的大門都是關著的，領導說能夠想辦法進去的就錄用。
住酒店時你遇到過哪些奇葩事
好房間可能稍貴，但好在隔音好，但是這對正常人來說是這樣，我隔壁就像在傻豬，我打 投訴，客服說先生不好意思，對面也是情侶套，你屋的道具他們都有。前臺話超多，我剛住進來，她就用總機給我打 問我要不要客房服務？我說不要，她就說不貴可以給我打折，我再次重申不需要後她又說我認識你，你住我們這好幾次了，你吃飯沒...
在找工作時你都遇到過哪些奇葩的事
職場上每個人都經歷過各種面試，也遇到過各種奇葩的面試官和麵試問題。今天就和大家分享一下 1.第一次 聯絡，瞭解了有20分鐘以上，最後一句話說，我們會根據與您溝通的情況，做出判斷是否通知您來公司進行面試。隨後就不了了之了。知道是沒有通過他們的篩選，但畢竟心裡面不爽一會，也還好，如果人家直接通知你去面試...
旅遊時都遇到過哪些奇葩的事？
前年和兩個朋友一起去張家界旅行，她們一個去小商店買東西，一個去買票，我就拎著兩袋吃的等她們。然後我就被一群猴子包圍了。後來我手裡的兩袋吃的，全被猴子搶走了。回去的路上開了超級久，這邊的高速有些地段限速是20，40的，原因是要給牛羊讓出來過馬路 每次到這種時候我就很小心 怕傷害到它們 那天晚上一直到凌...