1樓：周紅山
您好：根據法律規定，如果勞動者在工作中發生工傷的，公司應該在乙個月內給勞動者申請工傷，如果公司沒有在乙個月內申請工傷，則勞動者本人可以自己去申請，巧慎族只有在認定工傷的情況下才存在停工孝禪留薪期。停工留薪期一般不超過12個月，具體孝弊的時間是有工傷認定部門結合您受傷的情況醫療機構的出具的證明來認定的。
2樓：遊心青春
具體時間需要根據傷病恢復效果而定。一直到傷殘鑑搜鋒定過後結束。
停工留薪期一般不超過12個月，具體根據傷情來確定。多數省份頒佈《工傷職工停工留薪期分類目錄》，對應具體傷情，確定停工留薪期長短。傷情嚴重或者情況特殊，可以適當延長，但延長不得超過12個月。
關於停工留薪期的確定，《工傷保險條例》沒世凱晌有明確的規定，根據各省、直轄市的地方關於停工留薪期的相關規定，一般由孫罩用人單位（如北京市、山東省）或勞動能力鑑定委員會（如河北省）進行確定。停工留薪期的延長，統一由設區的市級勞動能力鑑定委員會確認。
建議參考百科。
在廣東中山市，工傷右手拇指遠節指骨末端骨折，停工留薪期是多久？有法律依據嗎？各位老師請回復，謝謝！
3樓：思無邪
根據鑑定的，一般小於12個月，經申請可再延長12個月。
4樓：似是十時仕
鑑定工傷，應該賠償。
右手中指環指末節指骨骨質斷裂，一般多久能好
5樓：網友
如果是骨折並能恢復，手指末端沒有缺失，手的功能不受影響，基本上評不上等級。評不上等級，就沒有一次性補償。2595
手拇指骨折工傷停工留薪期已到還能申請休息嗎
6樓：網友
勞動者在傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。
根據《工傷保險條例》
第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。
工傷職工在停工留薪期滿後仍需**的，繼續享受工傷醫療待遇。
生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
腳的大拇指骨折,停工留薪是幾個月
7樓：網友
工傷，可休3一6個月，有工資。
右食指中末節指體部分缺損傷能評幾級工傷
沒有骨折 功能不影響的評不上。工傷10級 標準 6 一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失 10 除拇指外，餘3 4指末節缺失 14 身體各部位骨折癒合後無功能障礙 1 有骨折 2 關節功能喪失 3 末節離斷。符合任何一項都可以評10級工傷。右手食指遠節指骨粗隆及其周圍軟組織部分缺失能評...
左示指末節指腹缺如是幾級傷殘
工傷傷殘等級是由勞動能力鑑定結論確定的。工傷職工在傷情穩定後，應向勞動能力鑑定委員會申請勞動能力鑑定，該部門在六十日內 必要時會延長三十日內 作出鑑定結論。根據 勞動能力鑑定職工工傷與職業病致殘等級gb t16180 2014 5.10.2十級條款系列 5 一手指除拇指外，任何一指遠側指間關節離斷或...
環比是指與什麼比較？環比是指什麼？
環比的涵義。環比是將某一時期內相鄰的兩個等長時段相比，如將去年五月同去年四月相比，將今年第三季度同今年第二季度相比。廣義的環比還包括時間跨度較大的相鄰兩個時段比較，如將第八個五年計劃時期與第七個五年計劃時期比較。環比發展速度一般指報告期水平與前一時期水平之比，表明現象逐期的發展速度，其計算公式為 環...