1樓：分割**
一根兩頭，另一根一頭同時都點上，等兩頭點上的那根燒完時（30分鐘），馬上再點上另一根的另一頭，等第二根也燒完，從開始到此時即為45分鐘。
2樓：12345我滾
不管從哪一頭點，燒完整跟都是1小時，所以同時點兩頭就是半小時燒完，但是最後燒完的地方不一定是香的中間。
所以同時點燃第一根的兩端和第二根的一端，第一根燒完是半個小時，這時點燃第二根的另一端並開始計時，全部燒完就是15分鐘。
這是微軟的一道面試題，原題是用兩根不規則的繩子（每根從一頭點燃1個小時燒完）來確定45分鐘的時間。
hr面試十大經典提問,你會回答幾個
3樓：實習僧網
面試時緊張？那提前瞭解了這些問題之後你就不用害怕了！
4樓：姓唐名瑤
我去面試，這些問題都問了，尷尬。
5樓：匿名使用者
你指的是哪十大問題？不知道一樓的問題是不是你要問的？
經典面試題：你能給我們公司帶來什麼
6樓：鵬軒老師
① 假如你。
可以的復話，試著告訴他們你制可以減低他。
7樓：匿名使用者
密碼：dujyd1包含教你向面zhi試官提問dao，世界回500強經典答面試題。
常用的經典面試問題我要大全的誰能給我?
8樓：匿名使用者
對你所面試公司基本情況的瞭解？
為甚麼會選擇我公司？
如果你遇到了***事情你會怎麼解決？
對自己未來職業有什麼規劃？
上班以後怎麼樣開展自己的工作？
對薪水有什麼要求？(這個問題可以看出應聘者是衝錢去的還是衝自己的愛好去的）
如果公司出現狀況了你會選擇跳槽嗎？
你自己工作方面的 興趣愛好是什麼？
公司旺季時長時間加班你能接受嗎？
j**a經典面試題
9樓：網友
整數劃分問題。
正整數n的劃分數p（n）=q（n，n）
**：public static int q(int n,int m)
10樓：匿名使用者
給個思路先。
用random做，隨機計算1到19之間數的和，如果對效能沒有要求的話。
一些面試常見問題的經典回答？
11樓：英雄
在這個社會中，面試已經不是什麼新鮮的事兒了。為什麼有的人一面試就成功，有的人面試的百十來次都沒成功呢。大家在面試後有沒有總結一下你每次面試的問題有哪些。其實面試也有其一套規則。
面試官也是按規則來走的。一開始自我介紹。其次薪資要求，再次就是你對公司有什麼要求。
12樓：匿名使用者
放鬆，不要緊張。
面試是要招人的，而不是考人。
只要你表現大方，機智點就足以應負！
面試最重要的一點就是：你要令對方相信你有能力擔當起對方提供的職位！
13樓：匿名使用者
面試問題分兩大類，一個是企業面試，一個是**單位面試，他們採用的面試方式有結構化面試和無領導小組討論，無論哪一種面試，都需要面試者精心準備。至於面試問題的收集，在網上有很多，我就不多說，但是要注意以下幾點，一是要語言清晰，姿態禮貌，二是思考問題時要有邏輯性，有中心，不能太散亂，三是態度端正，要給人對面試官的尊重。
深刻剖析經典面試題之一：堆和棧的區別
14樓：冰悅精彩
您好：這個題目好像進錯標籤了。。。
堆疊空間分配。
棧（作業系統）：由作業系統自動分配釋放 ，存放函式的引數值，區域性變數的值等。其操作方式類似於資料結構中的棧。
堆（作業系統）： 一般由程式設計師分配釋放， 若程式設計師不釋放，程式結束時可能由os**，分配方式倒是類似於連結串列。
堆疊快取方式。
棧使用的是一級快取， 他們通常都是被呼叫時處於儲存空間中，呼叫完畢立即釋放。
堆則是存放在二級快取中，生命週期由虛擬機器的垃圾**演算法來決定（並不是一旦成為孤兒物件就能被**）。所以呼叫這些物件的速度要相對來得低一些。
堆疊資料結構區別。
堆（資料結構）：堆可以被看成是一棵樹，如：堆排序。
棧（資料結構）：一種先進後出的資料結構。
外聯部經典面試題
15樓：匿名使用者
為什麼要來外聯部這個部門。
來這個部門你認為你有什麼優勢。
你將如何處理學習與工作的關係。
若部長要你短時間內拉到贊助，你會怎麼辦？
若有部長副部長兩個職位，你將競選哪一個？為什麼？
如果贊助廠家認為你是**怎麼辦？
如果贊助廠家謊稱老闆不在怎麼辦？
如何處理好工作與學習的關係？
、如果我（面試考官）是商家，你可以為我做什麼來與我合作，要用怎樣的 方式來說服我。
外聯部並不是每次與商家聯絡都能成功，也許你做了很多努力但都沒有成功，而領導們是要看成績的，你付出了卻沒有成績，你可能因此而受到批評，這時你會怎麼辦。
該問題主要考察新生是否有培養和發展的潛力，組織部不是一個組織活動的部門，它的職責主要是負責對各班團支部團費收繳，團員證的註冊及團員檔案管理工作。督促支部過好組織生活，對各班團支部組織生活，團隊活動的指導和評估。負責完成院團總支交辦的其它事務等等。
從以上介紹可以看出組織部的工作非常瑣碎，需要塌實有能力和有一定頭腦的學生擔任！所以組織部招人更看重你是否穩重、有想法、有文筆，是否自信、能獨立開展團會的能力等！回答這個問題就要揀自己在這些方面的特長，切不可有什麼說什麼，要說重點。
16樓：匿名使用者
我就是剛剛到外聯部面試。
1首先是自我介紹。一定要全面，不羅嗦，讓人家能記住你，落落大方。
2你對自己未來的規劃。主要是考察你的應變及語言表達。
3你對外聯部的認識。
4為什麼你選擇外聯部？千萬不要只從自己的角度考慮。
17樓：zero雲影
1、如何處理好工作與學習的關係（貌似這是每個部都要回答的問題）2、如果我（面試考官）是商家，你可以為我做什麼來與我合作，要用怎樣的 方式來說服我。
3、在外聯部並不是每次與商家聯絡都能成功，也許你做了很多努力但都沒有成功，而領導們是要看成績的，你付出了卻沒有成績，你可能因此而受到批評，這時你會怎麼辦。
4、不知道了……
這是我曾經經歷的。
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