面試一週未果,技術面沒問題,人事面走過場。打電話過去問,也不給個明確答覆,說什麼已經把你的簡歷加入

時間 2021-06-11 15:14:48

1樓:匿名使用者

所有拒絕都是說放入人才庫,從來沒見過給放出來過,換一個吧,這個肯定沒戲了

2樓:國模架空

這就是人事他媽在扯淡,就是委婉告訴你沒通過,這種委婉客氣話聽不出來嗎

面試客服時面試官說一個星期內答覆我,沒答覆我,代表不通過什麼意思?

3樓:菠菠菠菠蘿哇

是的,如果面試官當場沒有對你表現的很滿意,在承諾的時候內沒有聯絡你,就是你沒有通過他們的面試。

4樓:不是我不知道

面試找工作,如果你獲得公司的認可,公司不會拖延一個星期!他們的目的就是優中選優!因為應聘的人很多!

他們選擇的空間就更大!一般公司如果認可你,一般會在第二天或者當天就會打**!一個星期只是面試官的託詞!

也許你沒有通過他們的認可!不必糾結!可以選擇新的工作!

5樓:q魚娘老師

沒有答覆你就肯定不通過,通過的他是會答覆你,甚至會有**去通知你,什麼時候可以去上班。

6樓:易春寒

是的只要 一個星期內沒有答覆,都是代表不通過的意思,他當時只是跟你客套的說一句話而已。所以你不要放在心上,如果一個星期沒有答覆就證明是不通過。

7樓:君哥爰生活

回答你面試客服時,面試官說一個星期內答覆我,沒答覆我代表不通過是不是這個意思,那對了壞事沒都沒有聽到信兒,就是沒通過,沒通過就是沒答覆。

8樓:匿名使用者

這個是很正確的,如果你在面試的時候人家說會給你取得聯絡,但是沒有下文了,就是沒有通過。

9樓:張老師說物理

面試客服。面試官所說的一個星期答覆你,你是一個套話。很多情況下,面試沒有音訊呢,就說明你已經out了。

10樓:

一般面試時很多企業都會給面試者一個這種答覆,就是說在一星期之內給你答覆。你如果沒有答覆的話就代表不通過就是代表面試沒有通過他這個考核。

11樓:武術搏擊大產業

如果面試的時候跟你說了一個星期之內答覆你,但是超過期限沒有給你答覆。那你就是被pass掉了。他們有更加合適的人選。

12樓:匿名使用者

基本上是的。這只是一個委婉的拒絕。即便再找你,也是因為你是備胎。

13樓:令清疏

面試是說一個星期內答覆你,但過一個星期你沒接到通知,就是沒通過

14樓:過客也被註冊

沒有答覆你,估計他們找到合適的人了吧?或者你不太滿足他們的要求?

你可以主動打**去確認的。沒有關係,單子哦大一點

15樓:來自昌溪學貫中西的紅葉石

我覺得如果他說一個星期內答覆你,結果卻沒有答覆你。應該就是沒有通過的意思啦。

16樓:

是的,一般公司面試不通過是不會通知的,過了時間沒有收到通知的話應該是不通過的。

17樓:深紫衣

可以這麼說,也可以再等等看,如果是不通過,也不要太喪氣

18樓:在**還能見到

應該是你不符合他們的要求。當時讓你等通知可能是面試官委婉的拒絕。如果覺得面試時挺順利的,也可以打**過去問一下,以防萬一。

19樓:彭仕娟

對的,現在面試通過了的才會聯絡你

面試了一個下午,技術主管說沒問題,後來hr要我等一個星期後答覆..

20樓:臥龍閣

還有希望,大型公司一般走流程比較慢,再等等,彆著急,實在不來**,我建議樓主主動打個**去問問那個主管,畢竟他同意了,肯定是對你有好感,成不成會告訴你的

21樓:枉回萌

有希望,因為某些單位不那麼首時,同時,他們也對比你和其他面試選手,如果你運氣好,其他來的人都不如你,就會通知你。有可能,現在還沒通知你,是因為還有一個條件和你一樣優越的人,讓他們不知道怎麼取捨呢,希望你如願。

等待面試結果很煎熬,上週四下午技術面試+複試,後打**給技術面的人員說一週內給答覆,今天週一了。。

22樓:匿名使用者

我是做人事工作的,樓主這樣的情況,尤其還在上班,的確不好受。

根據樓主描述的情況,面試的是上市公司,如果公司規模大,而且成立時間長的話,內部流程應該可以參照完整的規章制度,會比較費時。而且作為公司的人事,在錄用之前,除了分析樓主的情況是否合適公司,還有許多其他和樓主相關的工作要做,只是樓主看不到罷了。這些也花時間的。

如果實在等的心焦,可以有禮貌的打**給對方,說「對職位很感興趣,想知道進展如何?」反正今天是週一,也還沒有下班,不是嗎?頻率不要太高即可。

祝願好運。由於樓主在上班,這個情況就確保手頭的工作不要出差錯,少做其他的事情即可。

23樓:短短墨荷

打**去詢問一下最好,在上班時間內,攢點好運氣給你,一定是好訊息啦~

技術面試時,技術沒任何問題,技術總監也說沒什麼問題,上週末**面試人事,竟是一些很扯的問題,面了半

24樓:阿霞

面試人才不僅僅是技術方面,企業還會關注穩定性,可塑性,綜合素質等方面;

所以一般企業人事會問很多問題更多面的瞭解人才,而技術經理一般只側重技術層面,

不過一般企業人事只有人才推薦權,沒有人才決策權。

面試後兩個星期了,該再打**過去嗎?

25樓:賣糠佬

可以打,沒問題的。這是很正常的問題,人事部門也會理解的,反而是他們自己兩個星期都不給面試的人答覆,他們自己會心裡不安。對於真正需要用人的單位來說,也是希望儘快決定,以免看上的人才又走了。

26樓:悅

不需要打了,如果有結果頂多一個星期就會告訴你結果,

畢竟人才是不會放過的

27樓:匿名使用者

打個吧,行與不行心裡落個清楚,省得待在家裡瞎想

28樓:

打吧,一般公司沒有明確要求拒絕來電的話,都會比較尊重應試者的詢問的。。

29樓:鹹軒律森莉

什麼都是有兩面性的,如果你這時打**去問說明你很積極並重視這份面試。但如果你等到兩個星期對方主動給你結果,說明你是個很守時的人!

前兩天問人事,面試結果如何,說還在考慮當中,過幾天給我結果,這還有希望不

一面(技術面)結束時面試官說已經把我的簡歷發給人事,後面人事會再聯絡您是什麼意思? 50

30樓:花憶

他們的意思有兩種,一是看人事方面缺不缺人,要不要你來上班由人事決定,另一個就是讓你來上班的意思了,你只用等著人事通知上班日期就行了!希望能幫到你!

31樓:z張啟迪

要是把簡歷還給你的話,至少說明他們現在還

不是很想要你.

可能現在覺得你不是很合適,想找更合適的人吧.但要是很執著,表現出很有誠意到那家公司的話,說不定他們會改變注意的.

我記得我第一份工作的時候,那個面試的人也是當場把簡歷還給我,叫我等訊息.等到入職的那一天我才知道,他當時是不準備要我的,是我後來的誠意"打動"了他.

32樓:匿名使用者

這是並沒有確定的意思。面試官說把簡歷發給了人事,說明面試官對你還是比較肯定的。到底是否會錄用你,還要看最終結果,一般情況下,招聘都是有一定的多錄取,最後在擇優錄取。

你有希望,不要灰心,也可以在找,不影響。

33樓:麗達

你很有可能會被錄取。

儘管你有兩個題沒有答出來。

但其他方面表現應該是比較優越的。

不然不會把你的材料交給人事。

後續要和你進一步的聯絡。

也許這個單位缺員比較嚴重。

你很有可能願望會實現,

34樓:易經啦啦啦

那 就等 訊息咯。

單位嘛,公司嘛,招個人 還是 需要 時間的。

如果 等 3天 都 沒 訊息,就 再 打一個 ** 過去 問面試官 就好了呀。

35樓:匿名使用者

有可能還有二面,有可能就是沒戲的委婉的拒絕

36樓:匿名使用者

當作你的面為了不影響公司和個人的形象,一是向你提出委婉的拒絕方式,二是留有餘地在找不到合適的人的時候當作備胎。

37樓:我從一丁

應該是人事部門會吧結果反饋給你,一般面試的時候他們要把所有人面試完後再進行開會討論,進行綜合分析,再對所面試的人進行取捨,而面試官問你的那句話,說明他們比較傾向於用你,彆著急,回家等訊息吧

38樓:匿名使用者

就是叫你等待幾天的意思,

這幾天之內人事會著重,

篩選符合他們需要的人員,

然後逐一通知,

一般最長五天就有通知,

去沒有說明沒有選上,

就是這麼簡單。

39樓:匿名使用者

面試後,凡是沒有當即同意的,凡是等待後面再聯絡的,99.999%己經是預設落選。

40樓:匿名使用者

如果5天內沒有再聯絡你的話,去找下一家吧,他們現在算是在考慮。

假如一週後你將參加面試,從現在開始,你有那些計劃,如果付諸行動

第一 首先要注意你個人的問題,比如髮型,鬍鬚,穿著,這些是你給hr的第一映像,一定要注意 第二 你的簡歷。簡歷一定是經過精心準備的,甚至是網上自己花錢買的,總而言之,簡歷一定要精美,簡歷內容一定要凸顯出你優勢,不要讓你覺得虎頭蛇尾,簡歷很好,卻沒有內容 第三 對企業的一些基本情況要有一定了解,因為面...