投了簡歷，人事看了，保留了電話，為什麼還不給我打電話

1樓：職

每個公司都有自己的招聘流程，還有就是要看當前崗位的緊缺程度來自職q使用者：杜先生

年底招聘工作會排在各種工作後面來自職q使用者：丁晒晒

為什麼投了簡歷，人事也看了，我有意向，為什麼很長時間沒打**給我。

2樓：職

這就和相親是一bai樣，相親du時女方或zhi者男方沒有意見，但沒有dao下文了！作專

為求職者屬

來說當然對這方面比較看重一些，招聘方相對來說他就比較淡一些，除非他們你所求職的崗位急需用人，再不咱的條件極其優秀！來自職q使用者：辛先生

很簡單不要你，公司也不缺人，有的公司就是這樣瞎發出招聘資訊來自職q使用者：林賤房

為什麼投了簡歷不給我打**

最近投了許多簡歷，顯示人事已經留下****，卻不打**，想問為什麼

簡歷投遞後，hr取得了我的****卻不給我打**，是我的簡歷寫的不夠精彩嗎

3樓：職

我也遇到過類似的情況，我考慮，取得聯絡**的應該是初步篩選的工作人員，沒有打**，可能是沒有通過部門面試人員的二次篩選。來自職q使用者：匿名使用者

很明顯覺得你不合適呀。

來自職q使用者：郭先生

為什麼投了那麼多簡歷，都是獲取**，讓保持**暢通！為什麼還不打啊？你們有嗎？

4樓：職

有啊，我猜是系統設定了，獲取**，讓保持**暢通應該是系統設定好的，只要獲取了**就會顯示。只不過很多公司可能只是看了下就過了來自職q使用者：朱先生

那是因為hr只是看了你的簡歷，並沒有給你傳送邀請證明是不合適，我基本都是重新整理簡歷，不投的來自職q使用者：123.工作室

投了簡歷，公司也檢視了，也有意向，最遲多久會打**聯絡我！

5樓：職

第一，並不是有意向了，就一定會聯絡你，真的對你感興趣，該打的時候就一定會給你打的

第二，與其這麼惴惴不安的等，為什麼不直接聯絡公司，如果對你有意向，直接就可以聯絡面試，沒有意向，可以稍微爭取下，就算最終失敗，那你是一個結果，你都不需要再等了

第三，如果你對這個公司持無所謂態度，那就等著唄，有沒有意向對你都不重要，但是從你問這個問題，這點基本可以排除

so，與其這麼等，問問題，倒不如主動出擊，更有意義來自職q使用者：張先生

直接聯絡沒有**怎麼辦來自職q使用者：匿名使用者

在上面投了好多簡歷，然後被檢視了，但沒有打**通知去面試，為什麼嘞

6樓：職

有些公司是需要多方面考量才能確定最後人選的，而且網上招聘只是招聘的一部分，我們要做的就是完善好自己的簡歷，爭取讓企業看到我們求職的誠意就好了，總會有慧眼識珠的企業，只要我們是金子總會發光的。來自職q使用者：祝先生

這都很正常，hr平時都會收到很多的簡歷，這裡會挑選合適的聯絡。而且越好的職位越難被邀請，那種很容易就被邀請的崗位其實很多都是銷售類的崗位，不是很好。對自己而言就是多投遞簡歷，投的越多機會越多，選擇也越多來自職q使用者：

匿名使用者

投了一些簡歷，有的企業看了，選擇中意，但遲遲都不聯絡我呢。我應該主動打**問問嗎？

7樓：職

無必要去主動，因如他們專注而又用心需要，則定約你交溝，否則就一定是找來他們認為更優秀的人而取代於你了，所以無必要去理會！來自職q使用者：蕭先生

不要主動打**，如果你的條件適合這個企業，他們一定會通知，談的好有時候只是禮節性的態度。來自職q使用者：伍先生