非常討厭你的直屬領導,怎麼辦?特別討厭領導怎麼辦?

時間 2023-03-21 13:55:09

1樓:尹朶月

在工作中領導對我們會進行指導,不管他的指導我們是不是願意從心底接受,畢竟人家的層級擺在那裡,我們需要讓自己學會一些溝通的技巧,以便減少讓自己產生討厭情緒的次數。當我們學會溝通的時候,我們就能夠在跟領導之間意見相左時,更有效地進行處理,在領導某個決策你對此有異議時,我們需要學會主動找領導溝通,不要直接行動上拒絕。在找領導溝通的時候,我們需要把自己的建議和想法表達清楚,同時還需要告訴領導他的決策會帶來哪些不良後果,你的意見又能帶來哪些好處。

我們可以通過不段溝通跟領導進行工作中的磨合,同時這也是提升我們自己職場技能的一個手段,可以應用於不管你是不是討厭你的領導。

2樓:5569滅韓勢刎

如果就你一個人討厭這個人,可以反省一下自己是不是無意間做錯了什麼讓他先討厭了自己,然後彼此相互討厭的。如果周圍有比較多的人討厭這個人,得分是這個人安排的工作有問題,還是人品有問題。如果是工作的問題,那麼人無完人,相互理解溝通,把工作做好,然後可以私下提醒一下他,這種領導應該不會笨,但如果是人品問題,那麼就只能談工作了,把自己份內事做好,其他的隨他吧,總歸會得到懲罰,實在受不了,另尋出路。

3樓:小月

在職場上很多時候我們都無法左右別人的行為和思想,我們也逃避不了也改變不了和討厭的領導相處,我們可以改變的就是我們自己,如果實在無法相處的情況下,離職也是其中的一個選擇,但這個選擇可以不是最好的。想要解決這個問題的根本,逃避並不是最好的選擇的時候,我們應該改變自己的一些行為方式,要讓自己去面對領導所有讓你覺得討厭的缺點,然後慢慢地找到配合的方法,慢慢地磨合。不管工作還是生活在遇到人際困難時,選擇面對是最好的選擇。

4樓:毋寄竹餘卿

這個人重不重要。

我有一個朋友,因為與同事交惡,幾乎到了水火不容的地步,以至於家庭生活與工作都大受影響,最後他選擇了離職。

我問他:「如果不是那個人,你會留下來嗎?」

他:「當然,這工作我很喜歡,但是我恨透了那個傢伙,只要他在一天,我便覺得芒刺在背,只能離開。」

「你為什麼要讓他成為你生命的重心?」被我這麼一問,他頓時啞口無言。

一個老師將學生分組,12個人一組,一個學生請求老師讓他換組。老師問:「為什麼?」

這學生說:「因為我很討厭其中的一個人。」老師就讓他換了。不過問他:「其他的組員你也都討厭嗎?」

學生說:「不會啊,都蠻喜歡的。」

老師說:「那這個人在你生命中重不重要?」

那個學生答:「不重要,討厭死了!」

老師說:「但是10個好朋友留不住你,你卻為了他一個人離開。你說,這個人重不重要呢?」

敵對的關係有時要比愛的關係來得更深沉,恨一個人要比愛一個人付出更多的情感處駭邊較裝記膘席博蘆。你若一直處於跟某個人的抗爭中,慢慢就會失去自己;當你把整個焦點都集中在那個人身上時,他就涵蓋了你的整個世界,成為你生命的重心。

這樣的結局,你願意嗎?

5樓:鑫晨旅真

你覺得就是接受不了,大部分的情況是你離開,因為企業不是領導適應員工,而是員工適應領導的管理風格,而且,在權衡之下,老闆一般都會留領導而非員工。這種方法是不建議的,因為你換下一家還是要面對領導,只是他有可能有不同的缺點。

6樓:辰星

不要逃避,在那裡都會碰到這種型別的人;其次分析這個領導,用文字形式記錄,從他的衣著到喜歡什麼樣的菜系;最後揚長避短,發現領導的優點。

7樓:往瀅看

我就會努力工作,不讓他來找我的麻煩,儘量避開他,如果還是不可以的話,那麼我就會選擇換一個崗位。

8樓:曉淡

你躲不起。就像兩個歡喜冤家,很多時候你是躲不起領導的。因為。每天你都可能要向領導請安(工作彙報),領導也會隨時寵幸(安排你工作),躲領導的想法一定不能有。

9樓:寶寶69103懊謝

我會忍氣吞聲,從很多方面來講,他都是我的領導,而且不是學生時代,想反駁就反駁可能如果反駁我的領導,我可能會被,扣工資。

特別討厭領導怎麼辦?

10樓:李記社會事

工作中很多的人都會對自己的領導有不好的看法,會討厭自己的領導,如果自己是不經常和領導打交道的話就儘量忍一下,如果是真的受不了領導的管理方式就可以直接辭職換工作,這樣就好了,但是很多的時候領導的一些舉措也是被逼無奈。

如果自己一般情況下和領導沒有太多的接觸就可以選擇忍一下。

如果自己的領導真的是那種讓你受不了的就可以選擇辭職。

老闆做出一些不讓人理解的事情也是被逼無奈的。

討厭老闆可以選擇辭職,但是自己要知道自己辭職了之後能幹什麼,自己是不是能夠很快的找到工作。

11樓:做最真de自己

這是正常的,少跟領導接觸就好了,沒有哪個員工喜歡領導的,除非真的是特別好的領帶,做好自己的事情就好了,沒事千萬別找老闆,或者是換個公司,說不定老闆會順眼點。

12樓:我是一個小蘑菇

那沒辦法,只有你自己不會調節自己的心態問題,如果非常討厭你的領導,你要去反省是自己的問題還是他的問題,如果她問題多一點,並且讓你沒辦法忍耐,那你可以選擇離開這個崗位。

13樓:zjjjjj雙魚

個人覺得,如果特別討厭自己的領導的話,那麼我們首先還是不能去和領導發生特別大的衝突,可以儘量克服自己的內心煩惱。

14樓:歧山蘭

我認為應該保持一個樂觀的態度,然後調整自己的心情,不要對領導有太大的偏見,這樣對自己事業的發展是不好的。

15樓:尕軋

雖然領導很討厭但是也不能表達出來,畢竟在工作上是不能對領導不敬,很討厭領導的話就儘量少點和領導接觸。

16樓:e時光再燃

應該緩解這種內心的想法。畢竟工作中與領導的相處是必不可免的。只有改變自己的想法,才能夠更好的工作。

17樓:匿名使用者

工作是來解決問題的,只要關注問題本身就好,家人待長了還有矛盾呢,更何況陌生人呢。

18樓:30秒不

如果真的覺得和領導在一起或者是從事這份工作不開心的話,完全可以考慮換一份工作。

19樓:金字塔的眼睛

人有倔強的潛在,方式都不一樣咯!

領導最討厭什麼樣的下屬?

20樓:沉墨如帖

領導最不喜歡的三種下屬。

1、自傲自大型下屬。

這些人往往是職場上的悲劇英雄。他們學什麼都很快,能力很強,往往沒有人能代替他們。一旦單位有急纖譽事要處理,領導首先想到的就是他。

由於他們的「不可替代性」,這些人往往自傲自大,言語中表現出極大的自信和傲慢,讓人不敢靠近,讓人感到嫉妒。正因為如此,他們的群眾基礎往往很差卜豎早。每次面臨升職,領導往往會為之奮鬥很久。

想提拔但提不動。

2、怨恨不公型下屬。

這種人讓人覺得既討嫌又可憐,由於種種原因,他們處處受挫。久而久之型雀,他們會對身邊的人和事產生偏見,而且這種偏見會隨著時間的推移而逐漸積累。這種情況的後果就是很容易扭曲這類人的思想,他們會為了各種蠅頭小利,想盡辦法去詆譭別人。

如果身邊的人有困難,他們很可能會落井下石。這樣的人,想必領導同事都不會喜歡。

3、老好人無能型下屬。

這些人在職場上俗稱「老好人」,他們對任何事情都沒有自己的看法。而且,由於能力不足,他們往往一事無成。尤其是領導給了他們一些重要的東西,很容易因為他們「沒想法」而把事情搞砸,久而久之,這些人就會失去領導的信任。

21樓:牽曉星

領導最討厭那些平庸,碌碌無為,沒什麼建樹的下屬的。也有的領導比較討厭那些嘰嘰喳喳,不幹正事兒的人。

22樓:勾清芬

領導最討厭什麼樣的寬拍?下週我認為領旅巧伍導最討厭喋喋不休的下屬,而且工作能力不行,到處都是事兒。還不拆或停地找領導告狀。

23樓:匿名使用者

面子是個好東西,每個人都有。領導也不例外,不要讓領導在人面前丟臉。給領導難堪,換位思考戚李下。

有這樣的下屬天天給自己丟臉,他能好受嗎?最後的結果肯定是開除你。在公司和同事之間要保持距離,和領導呢?

同樣的道理,看見上司要給上司打招呼。別看見上司就躲,一次兩次沒事。時間長了高唯遲會讓領導覺得你是不是對他有什麼意見?

更何況領導也是人,山手你為啥要躲。保持距離不是讓你去躲領導,基本的交流還是需要的。

24樓:耳冬三點瓦

領導最討厭什麼樣橋孝鎮的下屬 ?慎此領導當然是討厭那種自以為是啊,自己沒有很大的工作能力,卻又看不起領導和同事的敏粗 那種人。

25樓:粕輩用

領導最討厭明芹不聽話,老和自己對著幹的下磨猜屬,一個正直的領導最討厭陽奉陰違,兩面三刀,吹牛瞎槐型拍馬,業務不精的下屬。

26樓:求婧

作為領導,最悶蘆耐討厭的是那種不忠心於自己。而且成事不螞春足敗事有餘的下譁衡屬。這會給自己的團隊帶來不必要的麻煩。

27樓:許經安

領導最討厭的下屬就是不聽話,而且安排什麼工作的時候都不積極的去配合,還頂嘴。

28樓:知足常樂

領導最討厭自己的下屬,陰奉陽違,弄虛作假,不務正業。

29樓:一零啞劇

自傲自大型下屬。

這些人往往是職場上的悲劇英雄。他們學什麼都很快,能力很強,往往沒有人能代替他們。一旦單位有急事要處理,領物滾導首先罩洞餘想到的就是他。

由於他們的「不可替代性」,這些人往往自傲自大,言語中顫困表現出極大的自信和傲慢,讓人不敢靠近,讓人感到嫉妒。正因為如此,他們的群眾基礎往往很差。每次面臨升職,領導往往會為之奮鬥很久。

想提拔但提不動。

30樓:勤奮的八

領導應該最討厭那種挨累不討好的下屬,敢於說真話的下屬,應該最討厭特別實在的人吧。

31樓:冷溫文

領導討厭誇誇其談的下屬,我什麼事不做,還喜歡挑三撿四的,還喜歡發個牢騷,老騷魚經常惹氣生非。

32樓:文軒的閱讀筆記

我認為領導討厭不服管教的下屬,希望對你有所幫助。

33樓:不知名

領導啊,最討厭的應該是不聽話的下屬唄,你給他發份工作,她偏和你對著幹呢。

34樓:養安彤

領導最討厭那種斤斤計較,幹什麼事情都不用心,馬馬虎虎,什麼事情都做不好。

35樓:網友

領導最討厭不愛幹活愛在背後說人壞話的和傳閒話的下屬。

36樓:在四明山喝咖啡的百香果

領導當然不喜歡,不勤奮工作的下屬。

37樓:匿名使用者

最討厭好大喜功的人,討厭不會來事的人,更討厭表裡不一得人。

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