1樓：匿名使用者
現在開店就是如此，適者生存，開不下去就關門，他們願意笑話就讓他們笑話，關門肯定是要虧本的，只能買個教訓了。
2樓：幸福的人生意義
你好，你憑本事開店，為什麼所有人知道你開店笑話你，難道不應該捧場嗎？從常理來講。那麼如果缺少營業的能力，就真當買了一個教訓了。而且你不是關了，你其實可以轉兌，也損失不了太多錢。
3樓：
您好，朋友！
生意經營是自己的事情，不需要看別人的臉色行事。如果你感覺做生意比較困難，您可以立即關停，以免後期更大的損失。
4樓：匿名使用者
俺膽兒小，有一百萬只敢開十萬的店，有一千萬只敢開一百萬的店。
5樓：隔壁老楊
關不關跟別人有什麼關係的啊，又不是不能做其他的，何必去看別人的眼光
6樓：oo哈利擼呀
這有啥不好意思的，
自己不掙錢的買賣及時關停，很正常的。
7樓：匿名使用者
想開就開，想關就關，
這就是自由職業的自由。
別人不知道也不懂得你的感受，
你不需要為他們活著。
不過，萬事開頭難，
也許你再堅持一下就好了呢。加油！
想去別人家蹭網。還不好意思去怎麼辦？怕人家笑話什麼的？但是我真的很想蹭網****。怕人家說。
8樓：richard司
你就當做正常去別人家做客，拿出手機玩的時候問一下密碼不就行了？再說了現在每家不都有寬頻嗎，應該不會吝嗇的吧
我十分喜歡穿女孩的黑色緊身褲，感覺十分好，但是我怕人笑話我，怎麼辦？
9樓：單鴻鴻志志志
那個的女孩子很多額，我周圍就有滴
10樓：皵
大膽一點，不要怕，我支援你
11樓：匿名使用者
你喜歡的，別人咋知道，感覺好僅管看、僅管想，沒人笑什麼你。找個女朋友吧，你會對女孩有更多瞭解。
合同說提前兩個月辭職,我提前兩個月辭職了 但是不批,怎麼辦
辭職需提前30天書面通知單位，試用期提前3天書面通知單位 30天時間到了，無論單位同意或者不同意，勞動者都可以離職。中華人民共和國勞動合同法 第三十七條規定 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。拖欠工資，不發工資 剋扣工資...
辭職了工資兩個月以後才給發，公司辭職後兩個月後給工資，合法嗎？
用人單位的行為屬於拖欠工資的行為，勞動者可以向當地的勞動監察部門進行投訴或者申請勞動仲裁。一 如果是給用人單位工作，有兩個途徑可以要求支付工資 1 勞動者可以到當地勞動局勞動監察投訴 優點 方式簡單。缺點 各地執法力度可能不是很大 2 可以到當地勞動局 人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會 申請仲...
我在工廠辭職兩個月了，廠裡有規定一年以內不錄用返廠的人，但我聽以前同事說我們車間現在缺人
醉意撩人殤 辭工對以後找工作沒有影響。根據 中華人民共和國勞動法 第三十二條勞動者隨時通知解除合同情形有下列情形之一的，勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同 一 在試用期內的 二 用人單位以暴力 威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的 三 用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的...