企業培訓的效果為什麼差強人意,職業教育法規定職業培訓分為哪幾種型別?

時間 2021-08-30 11:14:16

1樓:匿名使用者

大部分企業培訓都是在走過場,當然沒有效果,企業培訓不是學校學習,有人監督,有父母管著,員工自覺性還是有很大開發空間的。企業真想把培訓做好,那首先也要把培訓監督管理落實到實處,把考試測評制度真正落實,像高考一樣的去抓,才能真正讓員工正視培訓的過程和內容,沉下心來學習企業業務知識和技能。

2樓:通州正通寶澤行

不是所有的企業培訓都是收效甚微的

職業教育法規定職業培訓分為哪幾種型別?

3樓:廣州萬通汽修學校

1、職業教育是發展地區copy經bai濟和文化的生力軍2、職業教育對於高等

du教育走向大眾zhi化起著

不可替代的重要dao作用

3、職業教育正經歷從工業社會到資訊與服務社會的深刻轉變4、職業教育的學歷(學位)正逐步規範化

像我們學校平時上課百分之七十是實操,主要以操作技能為主,採用6s管理模式,提前適應企業的管理模式,畢業推薦就業,訂單式培訓高技能人才

職業教育培訓機構都有哪些種類?要辦這樣的機構需要什麼資質?

職業教育培訓機構是什麼意思

4樓:琦愛蓮

職業教育培訓機構培訓範圍很廣泛,包括計算機、汽車駕駛、家政服務、會計、導遊、烹飪等等,一般來說職業教育培訓機構有專門的設定標準和程式。正常情況下培訓機構一般只發培訓結業證書或組織學員參加職業資格考試,不發學歷證書。

5樓:別想得那麼難

快去廁所看看,語文老師哭暈了沒有

6樓:暖揚人

職業教育培訓機構,是工作崗位技能培訓,由非學歷教育的培訓機構進行,各級人社部門主管。

和教育部門主管的職業教育學歷教育互為補充。

職業教育培訓機構,和校外培訓機構不同,一個是面向工作崗位培訓,一個是特長培訓。

中國職業技能教育培訓協會怎麼樣?

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