實驗室各崗位職責與任職條件大全,實驗室有什麼職位

時間 2021-08-30 09:24:00

1樓:百度文庫精選

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1 實驗室主任

任職條件:

1.1 熱愛本職工作,思想進步;

1.2 具有較強的組織管理能力;

1.3 熟練掌握與本實驗室檢測工作有關的法律、法規、標準和規定;

1.4 熟悉本公司的質量手冊、程式檔案、作業指導書;

1.5 熟悉本公司所開展的業務工作要求。

崗位職責:

1.1 實驗室主任為本公司最高管理組,負責貫徹執行國家有關的方針政策和貫徹執行cnas-cl01(即《檢測和校準實驗室能力認可準則》)、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性;

1.2 確立質量方針、質量目標,領導建立管理體系,為體系建立和執行提供資源保障,並確保管理體系在策劃和實施變更時的完整性;

1.3 審批《質量手冊》、《程式檔案》等管理體系重要檔案;

1.4 確定實驗室的組織結構與人員配備,明確崗位職能分工,任命技術負責人和質量負責人,聘任專業技術人員和部門負責人,任命關鍵崗位人員,指定關鍵管理崗位的**人;

1.5 規定崗位任職資格條件,確定人員技能發展目標;

1.6 在實驗室內部建立適宜的溝通機制,並就確保與管理體系有效性的事宜進行溝通,充分發揮各職能部門的作用,協調各部門的工作;

1.7 負責裝置配置,確保滿足檢測工作需要;2.83.

2 組織人員進行《質量手冊》、《程式檔案》和其他管理性檔案的編寫和修訂工作,及確保體系檔案的有效性,並稽核《質量手冊》與《程式檔案》;4.10

實驗室有什麼職位

2樓:直到遇見你天蠍

目的和適用範圍

1.1為明確實驗室各類人員的職責和權力以及相互關係特制定本程式。

1.2本程式了各實驗室及各類人員的職責範圍。

2術語無

3職責3.1質量保證部負責本程式的制定。

3.2實驗室各類人員執行本程式。

4程式內容

4.1實驗室職責

4.1.1貫徹執行實驗室質量體系程式檔案的規定。

4.1.2各實驗室要完成《管理職責》中規定的任務,並在規定的測試能力範圍內開展檢測工作。

4.1.3實驗室的管理(包括環境、裝置、儀器、原始記錄、分包等)要達到程式檔案規定的要求。

4.1.4實驗室出據的檢測報告要達到程式檔案的規定要求。

4.2相互關係

4.2.1實驗室的管理工作、人員、物資等由部門經理直接領導。

4.2.2實驗室的技術業務和技術管理工作由專業主管理技術員負責。

4.2.3實驗室的日常行政管理(環境、人員考勤、裝置、儀器保養、原始記錄、樣品等)由實驗室班長負責。

4.2.4實驗室的檢測任務由檢驗員負責。

4.2.5檢驗負責人負責相互間的協調和協助部門經理做好涉及外單位lab01.01實驗室崗位職責2/12

3樓:我是小鳥

1、大專:實驗員

2、本科:助理實驗師(助教)

3、中級職稱:實驗師(講師)

4、高階職稱:高階實驗師(副教授)

4樓:匿名使用者

1.主任

2.質量負責人

3.技術負責人:學本專業的,大專以上,工作經驗三年以上4.檢測員:相關專業,大專以上,工作經驗無要求;

5.文控管理員

6.樣品管理員

7.裝置管理員

8.監督員

9.內審員

10.報告簽署人

11.意見和解釋人員

實驗室主任的職責,實驗室各崗位職責與任職條件大全

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