1樓：匿名使用者
事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員，也有事業編制的工勤人員。二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。但在實際中，這個事業單位為了方便工作，把不同性質單位的人員混合使用。
儘管是在混合使用，ꮬ/p>
2樓：我來說他幾句
第一，事業單位原來稱為三種：全額撥款事業單位（一般定為全額撥款事業單位的即說明該單位沒有收費專案和**，系由財政負責該單位工資、福利、辦公經費等費用），差額撥款事業單位（有一部份收費專案，財政只負責一部份費用、如工資和辦公經費，其他福利則自己找），自收自支事業單位（有收費專案和**，如有的地方的路橋收費處，自已找錢自己支出，但要合法合規喲）；現在稱為公益一類、二類、三類事業單位。
第二，只要是事業單位（沒有改制，即改為企業的）都會有正式事業編制。
3樓：北京世紀精圖教育
很多同學問怎麼判斷招考事業單位有沒有編制？
關於事業單位入編問題，請教前輩 10
4樓：學海飛揚
編辦材料拿了是啥意思？屬不屬於在編人員主要是看你辦了控編手續了沒，辦了就是在編人員了。工資從何時算起得看你人社局開具的一工資介紹上面的起薪時間，至於聘用合同是現在人事部門搞的事業單位全員聘用制，這是一個目前可以說是流於形式的工作，只要你是事業單位正式人員了就必須得籤合同，不想籤也不行的
5樓：聽見幸福花開
算在編，但工資應該從報到日起算。
6樓：花苑小業主
不是的，行政部門報考事業單位有個不成文規定，只要你當月十五日之前去報到，就計你一個月工資，如果是十五日之後去報到，就計你半個月工資。
籤合同只是完善手續而已，其實有補籤的意思，沒什麼影響的。
關於事業單位的編制問題
事業單位企業編制通常有兩種情況，一是該單位除了有事業人員的編制外，還有的人員按企業用工對待，不佔事業編制，他們屬於工勤人員，也有事業編制的工勤人員。二是單位除了事業編制外，另辦有企業性質的單位，隸屬於這個事業單位，該企業性質單位的人員當然身份是企業員工。但在實際中，這個事業單位為了方便工作，把不同性...
問下事業單位檔案問題，關於事業單位編制人員的檔案管理問題
薇薇採兒 你可以把這兩份檔案轉到單位的檔案室，你的檔案應該是由於用的，優質是高階技工檔案，說不定什麼時候就有用了。因為這都是你的學歷證明，無論是本科 專科還是技校。你現在是合同制事業編制，應該是幹部檔案，所以你的學籍檔案應該有一個轉正定級表。既然你已經考上了事業編制，這個表肯定在你現在單位的人事處 ...
聘用制和事業單位的編制問題，關於事業單位的編制問題
看哦灑然 兩個應該不是一回事。我最近也碰到類似問題，很煩。最關鍵是要有編制，問清楚是全額事業編，還是差額或者自收自支的 全額的最好，不需要交養老保險，退休後那退休工資，和在崗時差不多 差額或者自收自支的需要交養老保險，退休後拿的是養老金，少的可憐。另外，這裡有必要區分一下 聘任制 和 聘用制 前幾天...