交通事故導致的工傷,可獲雙重賠付嗎

時間 2021-08-30 10:47:48

1樓:法律達人

一、不能同時獲得交通事故損害賠償與工傷賠償的情形當受害人為用人單位機動車的乘客或駕駛員,發生交通事故的機動車僅為用人單位一方,且受害人又被認定為工傷,那麼,受害人只能按《工傷保險條例》的規定處理,即只能獲得工傷賠償。當受害人既符合交通事故構成又符合工傷事故構成,如果單位既按交通事故向受害人賠償損失,又按工傷賠償損失,則賠償了雙倍損失,這不符合法律的公平原則。

同時獲得交通事故損害賠償與工傷賠償的情形

1、當受害人乘坐或駕駛本單位的機動車與非本單位的機動車發生交通事故,且受害人又被認定為工傷,受害人可以獲得侵權的其他機動車方的人身損害賠償,還可以獲得工傷賠償。交通事故工傷

2、當受害人為第三人(非乘客或駕駛員)與非本單位的機動車方發生交通事故被傷害,且受害人又被認定為工傷,那麼,受害人可以獲得機動車方的人身損害賠償,還可以獲得工傷賠償。

3、當受害人為第三人(非乘客或駕駛員)與本單位機動車發生交通事故,肇事機動車方僅為用人單位一方,且受害人又被認定為工傷,受害人可以在交強險限額內獲得賠償,超出交強險的部分,可以按工傷賠償。

2樓:巖清律師事務所

依據是《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》,該解釋第十二條第二款規定:「因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害,賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的,人民法院應予支援。」非常明確地規定勞動者向第三人提起人身損害賠償應當支援。

所以,當交通事故賠償與工傷待遇發生競合,職工可以依照不同的法律規定分別獲得救濟。

3樓:法妞問答律師**諮詢

工傷和其他損害賠償是可以得到雙重賠償的,因為法律沒有相牴觸的規定,而且根據規定除了一次性票據報銷的除外均可以得到賠償。

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