男職工是否有生育保險,男職工的生育保險怎麼報銷?

時間 2022-02-21 11:30:20

1樓:小島說保險

男職工覺得自己交生育保險沒有用?其實好處很多的!

男職工的生育保險怎麼報銷?

2樓:找法網法律諮詢

很多人只知道女性可以報銷生育保險,但並不知道男性也可以報銷生育保險,本文就以下幾個方面教你如何辦理男生育保險報銷和男生育保險報銷流程。

下文為您詳細介紹——男職工育保險報銷流程:

1、同時具備以下條件的參保男職工,可申請享受一次性生育補貼:⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;⑵配偶生育或因病理原因流產時,用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;⑶配偶未列入生育保險範圍,且生育第一胎。

2、符合上述條件的男職工,可申請享受的一次性生育補貼標準為:流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

3、配偶生育或因病理原因流產後,男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明,到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後,列印《男職工一次性生育補貼結付表》,男職工簽字確認後領取補貼金額。

4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書,要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。

男職工生育保險報銷條件:

1、同時具備以下條件的參保男職工,可申請享受一次性生育補貼:⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;⑵配偶生育或因病理原因流產時,用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;⑶配偶未列入生育保險範圍,且生育第一胎。

2、符合上述條件的男職工,可申請享受的一次性生育補貼標準為:流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

3、配偶生育或因病理原因流產後,男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明,到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後,列印《男職工一次性生育補貼結付表》,男職工簽字確認後領取補貼金額。

4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書,要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明。希望您繼續並對我們的工作提出寶貴的建議和意見。

在進行男性生育保險報銷過程中,應該將相關材料準備齊全,以免需要時出現不必要的麻煩。

3樓:吖呀喲

回答您好,很高興替您解答疑惑,配偶生育或因病理原因流產後,男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明,到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構稽核後,列印《男職工一次性生育補貼結付表》,男職工簽字確認後領取補貼金額。

02同時具備以下條件的參保男職工,可申請享受一次性生育補貼:

⑴符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;

⑵配偶生育或因病理原因流產時,用人單位參加生育保險並已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;

⑶配偶未列入生育保險範圍,且生育第一胎。

03符合上述條件的男職工,可申請享受的一次性生育補貼標準為:流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

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4樓:專業**二十年

男職工生育保險報銷方式如下:

男員工生育險只能是妻子沒有工作,沒有生育險的情況下才可以享受的,而且只能享受醫療費,不能享受生育津貼;

妻子需要去街道社群開具無就業的證明;

去社保機構領取申請表填寫,同時社保機構會一次性告知你所要帶的材料(比如準生證,結婚證,出生證明,出院小結,醫療清單,身份證,妻子失業證明等。

男職工生育保險報銷條件:

不論你是自己交費,還是單位交費,生育或者實施計劃生育手術時交費需要持續滿十個月的才可享受生育保險金(各地的時間限制不一樣,詳情要諮詢當地的社保機構);

符合國家計劃生育政策規定;

在生育保險定點醫療機構生育或者實施計劃生育手術生育保險報銷必須在參加社會保險的前提下才能進行。在符合計劃生育規定生育時,報銷時需以下材料:結婚證、準生證、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、住院發票、醫保ic卡 ,男職工身份證。

5樓:騎馬看車走天下

回答您好,您提問的這個問題將由我解答!此解答意見僅供參考!

就是你夫人用你的嗎

提問是的,她沒有社保

回答好的,文字有點多,我給您輸入

第一種情況:職工未就業配偶享受的生育醫療費用待遇,按照本市居民基本醫療保險生育醫療費用補貼標準執行。

(二)職工失業前已參加生育保險的,其在領取失業保險金期間發生符合申領生育醫療費用待遇的規定的費用,已享受此種生育醫療費用待遇的;

第三種情況:符合申領職工未就業配偶待遇的參保職工,提供其配偶的以下任一未就業證明資料即認定為未就業:

(一)《就業失業登記證》或《就業創業證》;

(二)民政部門核發的《殘疾證》及縣級以上相關部門出具的完全喪失勞動能力的證明;

(三)配偶居住地(戶籍地)村居委會提供的未就業證明;

(四)配偶戶籍為本市戶籍的提供戶籍證明,為外籍的提供護照,為港澳臺籍的提供通行證或內地居住證明材料;

(五)配偶戶籍為外市戶籍的,提供戶籍證明及外市戶籍地社保機構出具的未在當地參加生育及醫療保險或未享受生育醫療費報銷的證明。

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6樓:康波財經

男人生育保險有什麼用怎麼報

7樓:玉兒老師啊

男職工交納生育保險怎麼用

8樓:小島說保險

男職工的生育保險也是很有用的!

9樓:潘問郜明輝

如果男人能生孩子的話就可以報,否則只有女生才可報

10樓:段輝皇鴻禧

據規定,男職工享受生育保險需滿足以下條件:配偶是城鎮戶口的,須提交失業證或居住地居委會的無工作單位證明和經辦機構規定的相關資料;是農村戶口的,須提交其居住地村委會出具的無工作證明和規定的相關資料。

女職工生育時或男職工配偶生育時,生育保險連續繳費滿6個月,還要符合國家和省人口與計劃生育法律、法規、規章規定生育或實施計劃生育手術。連續參保繳費的用人單位因依法關閉、破產、撤銷等原因與職工解除勞動關係或勞動合同終止的,其職工在勞動關係解除或合同終止後10個月內發生生育的,享受生育保險待遇。

生育醫療費包乾計算標準

生育或計劃生育醫療費用包乾結算的標準為:順產4000元,難產5000元,剖宮產6000元;職工生育給予1000元生育營養補助。多胞胎的,每多生一胎增加1000元;參加職工生育保險的職工,被確診為不孕不育症的,在具備衛生部批准輔助生殖技術資質的醫療機構施行人工受精或試管嬰兒技術的,每次施行手術產生的醫療費給予最高3000元的補助;職工因生育、流產或計劃生育死亡的,給予一次性補助,標準為上年度職工月平均工資的6倍;妊娠7個月以上(含7個月)計劃內生產的,不論胎兒是否存活,均享受生活津貼、生育醫療費和生育營養補助費。

職工領取生育或計劃生育假期的生活津貼,男職工護理假期工資計算公式為:實際計發數=月平均工資(元)÷30(天)×假期天數。

用人單位或者職工以非法手段騙取生育保險待遇,由經辦機構責令其改正。情節嚴重的,由勞動保障行政部門按照國家有關規定給予行政處罰,並追究當事人及有關人員的責任。構成犯罪的,依法追究刑事責任。

生育保險可為家庭緩解生育帶來的經濟負擔,屬於社會保障範疇。

企業男職工有五險一金,男方如何保險生育保險?

11樓:匿名使用者

因為根據《社會保險法》第53條的相關規定,職工應當參加生育保險,由用人單位按照國家規定繳納生育保險費,職工不繳納生育保險費。

這裡的職工並沒有限定為女性職工,也就是包括了男職工。由此看來,只要職工與用人單位形成了勞動關係,則不分男女,用人單位均應為其辦理生育保險,並繳納生育保險費。

男職工的生育保險有什麼用

許多男職工都表示不理解,生育保險對自己到底有什麼卵用??其實繳了生育險,還是有好處的↓↓

1、全職太太可享受費用報銷

最大的用處:如果懷孕老婆並沒有參加工作,也沒有繳納生育保險,那麼老公繳納的生育保險可以報銷老婆所有的醫療費用!這個醫療費用包括老婆生娃,或者流產時的所有費用。

領取辦法:帶上計劃生育部門簽發的計劃生育證明、身份證、醫院開具的嬰兒出生(死亡)證明、生育醫療費用收據(發票)、費用清單、門診病歷、出院小結等原始資料,在工作所在地社保局辦理。

2、領取津貼

其實生育險包括兩部分,除了生育醫療保險,還有生育津貼。媽媽們在生寶寶後,需要休產假,休產假期間將享受生育津貼。

男職工享受生育報銷流程

男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及影印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入**證明,到本人單位社保關係所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。

社保經辦機構稽核後,列印《男職工一次性生育補貼結付表》,男職工簽字確認後領取補貼金額。

12樓:負灬忄卩

國家社保簡稱五險一金:養老、醫療、事業、工傷、生育及住房公積金。這是國家的額福利政策,不管男女、也不管是否完婚都要購買的,二樓回答的帖子不夠準確,已婚男女甚至有孩子的夫婦也同樣要繳納,這是國家的規定,但是如果女方沒有生育險,只有男方有,生育小孩的時候也不予報銷的。

個別地方政策只有男方有社保生育險是可以報銷50%的,絕大多數地方時不予報銷的,也和當地**的財政狀況有關係。

男職工是生育保險報銷比例,男職工的社保有生育險怎麼報銷比例是多少錢

男職工的生育保險也是很有用的!女職工生育的檢查費 接生費 手術費 住院費和藥費由生育保險 支付。超出規定的醫療服務費和藥費 含自費藥品和營養藥品的藥費 由職工個人負擔。女職工生育出院後,因生育引起疾病的醫療費,由生育保險 支付 其他疾病的醫療費,按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿後,因病需要...

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不知道你是哪個城市的,青島現在就可以按照你說的50 進行報銷。要求你物件沒有工作,你在孩子下生前連續繳納社保12個月以上,才可以享受待遇。各地的具體情況,我建議你查閱當地的 生育保險實施細則 或者是諮詢當地12333,會給你滿意答覆的。給你個參考 青島市城鎮職工生育保險辦法 第十一條具備下列條件的職...

男性員工的生育保險有什麼用 男職工的生育險幹嘛用的

這是依法強制繳納的,並且只要在職就要交,不分男女,但是生育保險全部由單位承擔 作用 一 產假期間的生育津貼 二 符合規定的生育醫療費用 三 符合規定的計劃生育手術費 四 國家規定的與生育保險有關的其他費用。男性職工享受生育保險待遇,需要具備那些條件。職工享受生育保險待遇,必須同時具備下列條件 一 職...