1樓：abc保險網
生育保險報銷流程，是指用人單位及職工本人就女職工在生育期間的生育醫療費、生育津貼等費用，男職工在配偶生育期間的看護假假期津貼向統籌地區生育保險**報銷的程式。具體的流程如下：
用人單位需要提交的申報材料:
社會保險登記表;
參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表;
企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表。
擴充套件閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"
2樓：劉巨集珍律師
回答事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
【摘要】
您好生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算，從生育保險**中支付。生育津貼低於女職工本人工資標準的，差額部分由用人單位補足。
報銷條件：
1.按照規定參加生育保險；
2.連續繳納生育保險費用一年以上；
3.符合計劃生育政策。
事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
1、女職工門診產前檢查費用，符合《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，全部由生育保險**支付
2、分娩醫療費用符合《江蘇省基本醫療保險和工傷保險藥品目錄庫》和《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，不論甲類乙類全部由生育保險**支付，個人不負擔目錄內費用
3、職工因計劃生育實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、絕育及復通手術所發生的醫療費用，由生育保險**支付
4、產前(懷孕第12周起)及生育後3個月以內因本次妊娠引起的合併症和併發症住院**發生的符合規定的醫療費用，新生兒出生7天以內符合《淮安市市直生育保險新生兒診療專案表》住院醫療費用，3000元以下的部分全部由生育保險**支付，3000元以上的部分，生育保險**支付50%。
以上就是我對您問題的回答了，如果您滿意的話可以採納我的建議或者點開我的頭像關注我。也希望對您有所幫助的，祝您後續的處理能夠順利，再見 ！
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淮安生育保險報銷專案
3樓：abc保險網
生育保險報銷比例
順產為270%
難產為320%
剖腹產為420%
【注】：報銷比例以所在地上年度職工月平均工資為基數，按照一定的比例一次性支付。
生育保險報銷期限
生育保險需連續買滿12個月，寶寶出生的18個月之內報銷，同時報銷時需在保。生育保險屬於典型的地方政策，各地規定各不一，有10個月，也有6個月甚至更低的。因此應以當地社保中心為準。
生育保險報銷範圍
一、生育保險**以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的，享受3個月的生育津貼;難產及實施剖宮產手術的，增加半個月的生育津貼;多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的，享受1個半月的生育津貼;妊娠3個月以內因病理原因流產的，享受1個月的生育津貼。
生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發基數。
二、生育營養補貼與圍產保健補貼，凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。
三、一次性生育補貼，原在單位參加生育保險的女職工失業後，在領取失業保險金期間，符合計劃生育規定生育時，可享受一次性生育補貼：流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元;對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險範圍，符合計劃生育規定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。
四、生育津貼補償到單位，參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。
五、計劃生育手術費，包括因計劃生育需要，實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用，列入生育保險**結付範圍。
4樓：劉巨集珍律師
回答事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
【摘要】
您好生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算，從生育保險**中支付。生育津貼低於女職工本人工資標準的，差額部分由用人單位補足。
報銷條件：
1.按照規定參加生育保險；
2.連續繳納生育保險費用一年以上；
3.符合計劃生育政策。
事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
1、女職工門診產前檢查費用，符合《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，全部由生育保險**支付
2、分娩醫療費用符合《江蘇省基本醫療保險和工傷保險藥品目錄庫》和《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，不論甲類乙類全部由生育保險**支付，個人不負擔目錄內費用
3、職工因計劃生育實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、絕育及復通手術所發生的醫療費用，由生育保險**支付
4、產前(懷孕第12周起)及生育後3個月以內因本次妊娠引起的合併症和併發症住院**發生的符合規定的醫療費用，新生兒出生7天以內符合《淮安市市直生育保險新生兒診療專案表》住院醫療費用，3000元以下的部分全部由生育保險**支付，3000元以上的部分，生育保險**支付50%。
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淮安市生育保險報銷多少
5樓：abc保險網
生育保險報銷流程，是指用人單位及職工本人就女職工在生育期間的生育醫療費、生育津貼等費用，男職工在配偶生育期間的看護假假期津貼向統籌地區生育保險**報銷的程式。具體的流程如下：
用人單位需要提交的申報材料:
社會保險登記表;
參加基本養老、工傷和生育保險人員增減表;
企業職工基本養老、工傷和生育保險申報彙總表。
6樓：劉巨集珍律師
回答事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
【摘要】
您好生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算，從生育保險**中支付。生育津貼低於女職工本人工資標準的，差額部分由用人單位補足。
報銷條件：
1.按照規定參加生育保險；
2.連續繳納生育保險費用一年以上；
3.符合計劃生育政策。
事業單位工作人員的生育保險待遇(生育津貼、生育醫療費、一次性營養補助金等)按照市**《淮安市城鎮企業職工生育保險實施辦法》(淮政發〔2002〕180號)、原市勞動保障局《關於生育保險有關問題的處理意見》(淮勞社發〔2005〕214號)和《關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知》(淮勞社發〔2008〕240號)檔案執行。全額預算管理的事業單位工作人員不享受生育津貼。關於調整完善市直企業生育保險有關規定的通知淮勞社發〔2008〕240號檔案規定：
1、女職工門診產前檢查費用，符合《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，全部由生育保險**支付
2、分娩醫療費用符合《江蘇省基本醫療保險和工傷保險藥品目錄庫》和《淮安市市直生育保險基本醫療服務專案表》的，不論甲類乙類全部由生育保險**支付，個人不負擔目錄內費用
3、職工因計劃生育實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、絕育及復通手術所發生的醫療費用，由生育保險**支付
4、產前(懷孕第12周起)及生育後3個月以內因本次妊娠引起的合併症和併發症住院**發生的符合規定的醫療費用，新生兒出生7天以內符合《淮安市市直生育保險新生兒診療專案表》住院醫療費用，3000元以下的部分全部由生育保險**支付，3000元以上的部分，生育保險**支付50%。
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淮安市計程車投訴電話多少啊？淮安市計程車企業有幾個
最近，做計程車時發現，在計程車前排貼上一張黃色的字元，計程車公司投訴 號碼是 0517 我問司機這 好用嗎？司機說，這裡的學問可大了，目前運管處的投訴 是 96196，如果乘客打96196處理比較嚴，計程車受到處罰的同時，其計程車公司也受到處罰。計程車公司為了規避處罰的風險，一般都在計程車駕駛室前排...
生育保險的報銷標準，生育保險大概能報銷多少
生育保險 以生育津貼形式對單位予以補償。生育津貼 當月本單位人平繳費工資 30 天 假期天數。生育醫療費 確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算。其他各類補貼及不同情況，按相關規定執行。未交滿一年是不能報銷生育險，公司也沒有任何承責任。1.生育保險交費時間的規定，各地不...
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