1樓：匿名使用者
- -我是80後~~我小時候玩的也是彈子~~~花花子~~石頭~~可現在我和我80後的朋友也在討論psp和很多高科技~~~我發現~~~我們這群人是不是長不大了
2樓：終瑾
我也是80後，，，，但是我和90後無法溝通。。。。
如果你的興趣愛好和90後不搭調。。。估計很難溝通。。。
不過90後也不是全都一個樣子的 畢竟人的性格是不同的我想你只是沒碰到志同道合的90後！！！
不同擔心啦
3樓：匿名使用者
不要問什麼90後80後那些人怎樣接觸
跟合適跟你做朋友的人接觸就好，管他90 80 70
拋開這些什麼90，80，70
4樓：費林試劑
14歲。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
如何管理90後00後的員工，如何管理 90後，00後 員工
九零後 零零後員工如何管理 如何管理 90後，00後 員工 90後與00後的管理難點 鑑於90後 00後的新世代代際差異與特徵，較其他世代的員工可能存在更高的管理難度與方法挑戰，例如 如何平衡通用管理準則與員工個性 如何滿足普適法律要求與員工需求 如何適應組織發展與員工個體成長 如何協調組織層級差異...
80後和90後的區別，80後和90後最大的區別是什麼 性格特點 ？
焉愷万俟惠君 80後比90後大，當然就覺得90後懂事了，但再過幾年，90後的思想和創造力就是80後所不能及的了。代溝可能是你真的不懂事吧 每個時代都有 儀旎犁嘉慕 80後單純充滿著青春的朝氣，能隨著歲月的流逝體會 閱歷比90後的更豐富，思想也很成熟，而90後的時尚，追求的是時代潮流。 藺冰柯螺 他們...
90後窮小子 。該如何致富？90後如何空手發財致富
首先，定一個小目標，大概知道第一桶金需要多少？通常，可以看作日常支出金額的100 倍，比如你日常一個月支出5000元，那麼你第一桶金的目標至少要有50萬。一定要給自己做職業規劃，定好目標，知道自己未來要做到什麼。然後選一個有發展前景的公司，好好鍛鍊自己的能力。一般金融行業 房地產行業 網際網路行業都...