1樓：戊時有弘業
你的情況完全可辦病退！職工因病（含非因工負傷）完全喪失勞動能力需辦理病退的必須經省勞動鑑定委員會鑑定，經省鑑定屬於完全喪失勞動能力的，方可辦理退休（退職）待遇的稽核審批手續。而且還要嚴格控制數量，各地當年辦理病退的人數原則上不超過上1年正常退休人數的5％，具體控制數額由省勞動保障廳下達。
職工因病或非因工緻殘完全喪失勞動能力的鑑定標準，暫統一按《職工工傷與職業病致殘程度鑑定標準（gb／t16180－1996）》1～4級執行，以後國家釋出新標準時，改按新標準執行。
1、辦理病退的條件。
1)經本市勞動能力鑑定機構鑑定為完全喪失勞動能力；
2)達到規定年齡(男年滿50週歲、女年滿45週歲)；
3)參加基本養老保險且繳納基本養老保險費年限(工齡)滿15年。
患病或者非因工負傷的職工，可以向用人單位提出病退申請，由用人單位於每季度第乙個月持本人身份證、病歷資料向市勞動保障行政部門申請勞動能力鑑定；個人繳費的，應委託社會保險服務公司辦理。同時符合病退三個條件的，予以病退。符合條件(1)、條件(3)但不符合條件(2)的參保人員，可以辦理退職。
2、需提交材料。
辦理病退需提交材料。
職工身份證；
個人檔案；退休審批表；
職工養老保險手冊；
醫務技術鑑定結論；
欠費企業職工退休，除提供以乎謹上材料外，退休職工本人必須提出書面申請，寫明出生年月以及是否同意按實際繳費年限計算待遇。
3、病退辦理程式。
件的，通知申報單位進行公示；
辦理公示：由申報單位在顯著位置對擬退休人員的出生年月、參加工作時間、退休類別、工種及待遇情。
況進行公示，公示期10天；
辦理退休審批手續：公示期滿無異議，由企業紀檢、工會、勞資人事部門聯合出具公示證明，並持退休。
審批表到市勞動保障局養老保險科辦理職歲悔基工退休審批手續。
病退職工計算養老金待遇時，取消新老辦法對比，使用新辦法計算。計算公式：
基本養老金=(基礎養老金+過渡性養老金+調節金①)×1-提前年限×2%)+個人帳戶養老金。
其中：「過渡性養老金」是指按職工1995年以前繳費年限、繳費工資等推算的儲存額除前喊以120計算的養。
老金。「調節金①」是指按省規定的當年基礎養老金計發基數，乘以5%，乘以職工1997年底前繳費年。
限，再除以職工全部繳費年限計發的調節金。可以。
2樓：匿名使用者
需要鑑定的，具體情況，你可以諮詢當地勞動局。
什麼情況可以辦理病退
3樓：北京家問事務所
辦理病退與具體的疾病是沒有關係的，只要勞動者符合病退的條件就可以申請提前退休，提前退休的條件與勞動能力與勞動者年齡有關。1、男年滿50週歲，女年滿45歲，經勞動鑑定委員會鑑定，達到完全喪失勞動能力，養老保險繳費年限(含視同繳費年限)滿15年的，可提前退休，享受退休待遇。2、男年不滿50週歲，女年不滿45週歲的，養老保險繳費年限(含視同繳費年限)滿15年，並經勞動鑑定委員會鑑定，達到完全喪失勞動能力的。
因病或非因工緻殘提前退休和退職都是按《關於調整完善城鎮企業職工基本養老金計發辦法的通知》檔案規定核算基本養老金。病退以後享受薯晌退休人員的同等工資福利待遇。
企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》第六條企業職工非因工緻殘和經醫生或醫療機構認定患有難以**的疾病，在醫療期內醫療終結，不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，應當由勞動鑑定委員會參照工傷與職業病致殘程度鑑定標準進行勞動能力的鑑定。被鑑定為一至四級的，應當退出勞動崗位，終止勞動關係，辦理退休、滾粗退職手續，大手鎮享受退休、退職待遇；被鑑定為五至十級的，醫療期內不得解除勞動合同。
什麼情況下可以辦理病退的
4樓：法師兄法律諮詢
年12月31日前參加工作並按規定參加基本養老保險，男年滿50週歲、女年滿45週歲，繳費年限滿10年及以上的企業職工，因病或非因工傷殘**半年以上，經市(州)級以上勞動能力鑑定委員會鑑定為因病或非因工傷殘完全喪失勞動能力的，可申請提前退休。
年1月1日以後參加工作並按規定參加基本養老保險的企鄭雹業職工，男年滿50週歲、女年滿45週歲，繳費年限滿15年及以上年限，經成都市勞動能力鑑定委員會確認為因病或非因工傷殘完全喪失勞動能力的，可申請提前退休。
中華人民共和國刑事訴訟法》第六十七條。
人民法院、人民檢察院喊滲帆和公安機關對有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候審：(一)可能判處管制、拘役或者獨立適用附加刑的；(二)可能判處有期徒刑以上刑罰，採取取保候審不致發生社會危險性的；(三)患有嚴重疾病、生活不能自理，懷孕或者正在哺乳自己嬰兒的婦女，採取取保候審不致發生社會危險性的；(四)羈押期限屆滿，案件尚未辦結，需要採取取保候審的。取保候喊和審由公安機關執行。
5樓：次綺露
1.年齡要求：男年滿50週歲、女年滿45週歲；
2.勞動伏扒臘能力鑑定：參保人員因病或非因工緻殘的，經勞動能力鑑定機構鑑定為完全喪失勞動能力；
3.累計繳此歷費年限：職工養老缺滑保險累計繳滿15年。
6樓：匿名使用者
一、男年滿50週歲，女年滿45週歲。 二、交費簡頃虧年限(含視同交費年限)滿15年及其以上。 三、因病或外因致殘，經市勞動鑑定委員會攔神鑑定為完全喪失勞動能力的職工，符合以上三條的人員，可辦理病乎畢退，否則，不能按因病辦理退休。
目前為止更具體些：企業。
什麼情況下可以辦理病退
7樓：王煥坤
1、屬於機關、企事業單位在職職工或者國有改制企業解除勞動關係人員或者殘疾人，因病或者非因工負傷，本人自願申請提前退休；經本市勞動能力鑑定機構鑑定為完全喪失勞動能力。
2、男年滿50週歲、女年滿45週歲。申請退職的，不受年齡限制；
3、繳納養老保險費（含視同繳費）滿15年（未納入養老保險統籌機關事業單位依據其規定）；
4、有醫療機構的有效醫療資料（原件或加蓋封章的影印件）；
5、患病或者非因工負傷的職工，可以向用人單位提出病退申請，由用人單位於每季度第乙個月持本人身份證、病歷資料向市勞動保障行政部門申請勞動能力鑑定。
一、病退勞動能力鑑定程式。
1）申請病退休（職）鑑定由單位統一申報，並提供以下資料：
經單位簽字蓋章的職工本人書面申請；《重慶市職工因病、非因工負傷勞動能力鑑定表》；身份證影印件1份；1寸免冠近照1張；可採信的病史資料，其中精神病患者須提供3年以上的系統**病歷資料。
2）用人單位須對職工的申請進行初審，同時將初審情況在本企業公示1周，無異議的，用人單位方可在《重慶市職工因病、非因工負傷勞動能力鑑定表》上簽字蓋章，連同職工的其它資料報送縣勞動鑑定委員會辦公室。
3）申報參碧渣橋加企業職工因病退休（職）鑑定的職工資料經縣勞動鑑定委員會和相關部門（社會保險局）審查後，市勞動鑑定中心根據各區縣的申報人數統一安排鑑定時間和地點，由縣勞動鑑定委員會辦公室統一通知鑑定單位。
4）取得參加鑑定資格的職工在接到鑑定資格通知後，到縣勞動鑑定委員會辦公室繳納200．00元鑑定費，自備相關的檢查、食宿費用。
二、2022病退標準工資是多少。
1、因病退休－－－男年滿五十週歲，女年滿梁鬧四十五週歲，參加革命工作年限滿十年，經過醫院證明完全喪失工作能力的叫因病退休，退休工資按本人標準工資的100％發放；
2、對於不符合以上年齡條件的叫因病退職（前提是經過醫院證悔猛明完全喪失工作能力的）－－工作年限滿二十年的，按本人標準工資的75％發放；工作年限滿十五年不滿二十年的，按本人標準工資的70％發放；工作年限滿十年不滿十五年的，按本人標準工資的60％發放。
什麼病可以辦病退？
8樓：使用者名稱用
可以辦理病退的疾病：符合《勞動能力鑑定職工工傷盯巖困與職業病致殘等級》標準1至4級者；慢性重度肝功能損害；全胃切除或全凱念結腸切除或小腸切除3/4；各種棗搜惡性腫瘤（含血液腫瘤）經綜合**、放療、化療無效或術後**；其他。
什麼病可以辦病退？
9樓：王志煒
法律分析：一般類疾病住院出院後滿1年；惡性腫瘤、尿毒症、肢體癱等難以**的嚴重性疾病住院出院後醫療期滿；精神類疾病住院出院後年滿5年，且有5年系統**診斷記錄等其他法律規定的疾病可以辦理病退。
法律依據：企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》 第六條 企業職工非因工緻殘和經醫生或醫療機構認定患有難仿正以**的疾病，在醫療期燃迅內醫療終結，不能皮大此從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的工作的，應當由勞動鑑定委員會參照工傷與職業病致殘程度鑑定標準進行勞動能力的鑑定。被鑑定為一至四級的，應當退出勞動崗位，終止勞動關係，辦理退休、退職手續，享受退休、退職待遇；被鑑定為五至十級的，醫療期內不得解除勞動合同。
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