1樓：小小小**小
一、工傷認定的標準是全國適用，適用的是《工傷保險條例》的規定；
1、《工傷保險條例》（2010修訂） 第十四條 職工有謹和下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原凳團因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的祥粗盯；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
2、《工傷保險條例》（2010修訂） 第十五條 職工有下列情形之一的，視同工傷：
一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷**的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
2樓：日照四季陽光
工傷認定，是由國家法律規定的，在全國適用。
只是工傷認定的賠償標準數橘局，各地（省、自治區、直轄市以及一些單列市）有所不同。沿海經濟發達地區普遍高於西部地區。薯讓這一點將隨著國家社會政治、經濟、文化的進步逐漸改變，最後達到伍伍全國統一標準。
3樓：捌酒不理食
全國適用。工傷認定由工傷保險條例規定，而工傷保險條例是由國家勞動部統一頒佈實施。
我國的工傷認定標準是什麼
4樓：吳楠
法律分析：（一）在工作時間和工作場所內睜中，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病悉滲山的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
法律依據：《工傷保險條例喊春》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
我國的工傷認定標準是什麼
5樓：律漸
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非態畝本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
法律依據：工肢畢傷保險條例》 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
七）法律、行政法帆飢森規規定應當認定為工傷的其他情形。
我國工傷認定的條件是什麼
6樓：汪世龍
認定為工傷的條件具體包括：
1、勞動者在工作時間和工作場所內，或者工作時間前後在工作場所內的因工作的原因而受傷；
2、患職業病的；
3、在外面因為工作的原因受到事故；
4、上下班途中受到不是本人負主要責任的交通事故傷害的等。
法律依據工傷保險條例》乎遲第十四條。
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
一）在工作時間和工作場所內，因野頃卜工作原因受到事故傷害的；
二）工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
四）患職業病的；
五）因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的；
六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；頌穗。
七）法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
工傷認定***的什麼規定
7樓：姜超
工傷認定的規定有：職工發生事故傷害或被鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日起30日內向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。工傷認定的範圍包括護理等級鑑定、傷殘輔助器具配置鑑定、傷殘等級鑑定、喪失勞槐辯租動能力程度鑑定、停工留薪期鑑定確認等。
【法律依據】工傷保險條例》第十七條。
職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適灶帶當延長。用人單位未按前款規定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定為職業病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地鉛兆統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。
第二十一條。
職工發生工傷，經**傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑑定。
關於工傷的認定，急！關於工傷認定！
這5種情況，應認定為工傷 您這種情況應當認定為工傷 工傷保險條例 第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷 一 在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的 二 工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性 工作受到事故傷害的 三 在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴...
有沒有工傷認定中止程式，工傷認定中止的情況有什麼
沒有影響，一般來說，只有需要以司法機關或者有關行政主管部門的結論閉悄為依據的，但該依據尚未做出的才會中止認定，等相行鍵關部門出具了結論，自然會恢復認定。.根據 工傷保險條例 第二十條之規定，做出工傷認定決定需要以司法轎帶渣機關或者有關行政主管部門的結論為依據的，在司法機關或者有關行政主管部門尚未做出...
工傷認定及工傷賠付，工傷認定標準及賠償
你好，就你描述的問題，律師答覆如下 首先，申請工傷鑑定，確認傷殘等級後是確認賠償的基礎。參照 工傷保險條例 第十八條。第二，主要理賠範圍包括享受工傷醫療待遇，一次性傷殘補助金，住院伙食補助費，輔助器具，醫療期內原工資福利待遇不變，生活護理費等。第三，參照 工傷保險條例 第三十三條，第三十四條，第三十...