1樓：網友
我和這家公司還沒有籤勞動合同，應為，我才過適應期」係為公司乙個用**程，所以，自己在這個方面來，處理這個問題是無意義的。
因沒有跟保安交接」這個是乙個，嚴重而不可推脫的錯誤，所以，關於你賠付公司肯定是乙個鐵的事實。
現在，只能以賠付多少來考慮。。
並且我有人證」以及「保安確死咬晚上巡邏的時候還在」一事，必須要找，有力的證據，您這個事件，有乙個時間性，是否能找到，某段時間內鐵的證據不在場，有監視系統麼？？？另外，可從，公司應有的一些設施是否完善，例如監視系統，物業進出口管理的體系……來，細分相應主、次責任從而降低自己的賠付。
上千無的東西」是比較小的民事案件，是不值得，法院訴訟的，而且，你在這個事件中，有一定的主要責任！
公司的事情，儘量和上面領導多溝通，希望能細分主/次責任，減少您對此的責任問題。
他們要是從工資裡面直接扣」也是，需要處理這件事情，並經您同意的。希望您不要以「他們要是從工資裡面直接扣，這有沒有觸犯了勞動法」的心態去面對。。因為，公司在一定程度上或許會按公司管理體系畫定您的責任，先扣除您的工資，當然，你有疑義，糾紛，可以法院訴訟或則再次協商解決。
這個，我希望，你不要採取，因為，時間會延長，而且，公司態度會更加的強硬。。自己應積極想辦法細分主次責任和公司協商減輕處理！
呵呵，不好意思，我看成是，「和保安交接了」。。既然沒有，明確的乙個資產，財務交接，這裡，您已經是次要責任了，當然，您有乙個在場的過程，而且是否和保安有過口頭或則其他形式上的交接？？
如果，也沒口頭或則其他形式上的交接，那麼，只需要，證明自己沒有偷盜這個東西就可以了！！有證據，就不會承擔責任，沒有會承擔次要責任。
當然，若自己有一定職能在保管東西上面，還是會有相應的連帶次要責任。
2樓：夢之翼_男人
首先你該考慮，你的工作是什麼。
如果你是看管這些東西的，那東西丟失了，你需要負責。
如果你只是在那地方上班。
並沒有上頭叫你管理。
那該找保安。
如果公司強行扣你薪水的話。
你可以拔打110報警。
他們這樣觸犯了法律。
物品被偷了怎麼辦
3樓：
您好，很高興能為您服務解答，我是sunny老師，您的問題將由我接單，整理答案需要一段時間，您耐心等待5分鐘~
第一步保留現場，拍照取證。第二步等警察破案，報警的目的不單純是找回東西，報警記錄反應的是治安情況，引起**的注意。報警既是公民的權利，也是維護治安的義務。
第三步向警察提供有價值的線索。
在公司東西被偷,公司有責任沒
4樓：
摘要。員工宿舍東西被偷，首先需要分析丟失的原因，然後判斷責任歸屬，或者檢視監控，查詢盜竊的人。員工宿舍被盜，最少也是治安案件，應立即向用人單位管理部門報告，不用寫申請。
宿舍是公司提供，公司要全負責。因為公司在提供宿舍的同時，就要對公司提供給員工居住、休息用的宿舍要有絕對的安全措施。如果丟失的物品較多，或者有線索破案，可以向公安機關 進行報案。
員工的貴重物品自行妥善保管，遺失公司不負責 。在員工宿舍內遺失的物品，達到一定數額，報案後由相關部門進行處理。對於此案，第一該員工自己有一定的責任，貴重物品不應擺放在公共區域。
在公司東西被偷，公司有責任沒。
您好。我想問一下 我在公司員工宿舍東西被偷。
我想離職 按照勞動法 我這個怎麼處理。
員工宿舍東西被偷，首先需要分析丟失的原因，然後判斷責任歸屬，或者檢視監控，查詢盜竊的人。員工宿舍被盜，最少埋談物也是治安案件，應立即向用人單位管理部門報告，不用彎液寫申請。宿舍是公司提供，公司要全負責。
因為公司在提供宿舍的同時，就要對公司提供給員工居住、休息用的宿舍要有絕對的安全措施。如果丟失的物品較多，或者有線索破案，可以向公安機關 進行報案。員工的貴重物品自行妥善保管，遺失公司不負責 。
在員工宿舍內遺失的物品，達到一定數額，報案後由相關部門進行處理。對於此案，第一該員工自己有一定的責任，貴重物品不應擺放在公侍枯共區域。
如果你想離職，屬於自動離職。
工作時東西被偷，公司有責任嗎？？？
5樓：網友
責任有，全部賠償貌似很難。
小偷偷你東西時當著攝像機的面盤點過你丟的東西嗎？如果沒有你就要自己想法去證明你丟的都有什麼東西。但是你說了監控看不清是什麼東西，除非你放前臺時他們給你開接收單了或是前臺那收你東西那個人願意替你作證，不然很難辦。
當然，如果你不想在那繼續打工而且之前的報酬也能算得清楚的話，還是有一點對你有利的，這個案子標的不大，你走訴訟的話全要上，即使敗訴了也就多花50塊錢訴訟費，維權成本不高可能算是你的唯一優勢了，況且你乙個學生應該有的是時間，而且你是維權也不會有什麼負面影響，但對單位來說就不一樣了。所以，如果決定訴訟的話，現在最好先積極收集證據，先保證能證明兩件事：
一、單位讓你把東西放前臺；
二、你確實丟了東西。沒報過警的趕緊報案，**有時能幫你固定很多基本證據。
但仍是開頭那句話責任有，全賠難。個人覺得這個案子即便前期準備充分，走了訴訟程式也應藉著案子爭取和解，見好就收。否則即使法院判你勝訴也可能只是個很少的安慰價，畢竟目前看你還證明不了你到底丟了什麼，除了你自己給自己證明外，這個是癥結所在。
6樓：網友
這個要看是你自己放在前。
臺的還是你交付給前臺人員的。
如果是自己放在前臺的，則你自己要承擔責任。
如果單位有規定，東西一律放在前臺，且也有看管人員，不管是你自己放過去的，還是放到前臺人員手裡了，單位都有保管義務，可以問單位索賠。
如果單位規定說東西都要放到前臺，但你將東西交付給前臺人員的，則收你東西的人就是保管人，東西丟了，你可以問他索賠。
7樓：使用者
從法律角度來說，公司說把東西「放到前臺」，他就負有了保管責任，東西被偷，說明公司沒有盡到保管義務。公司應予賠償。
8樓：逃脫不了的愛
公司必須承擔責任的， `
具體賠償事宜可以去諮詢下律師`！
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魚尾丶聖 針對發生這樣的事情，首先我對於你的遭遇深表同情。針對於此事，如果丟失金額較大的話，我建議您勿需考慮，馬上報警。反之，就不必要了。在宿舍裡被偷了，說明您可能心裡已經有了答案，但是，不必要去猜測了，更不必要去多說那樣的話，那樣只會自己不開心而且還會令自己草木皆兵，畢竟開心是最重要的，如果此時您...
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