1樓：匿名使用者
1、公司沒有合法理由辭退你的屬於違法解除勞動合同，可以依據《勞動合同法》第八十七條的規定，用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。第四十七條的規定是，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付乙個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
經濟補償金的計算按《勞動合同法純滑實施條例》第二十五條的規定，用人單位違反勞動合同法的規定解除或者終止勞動合同，依照勞動合同法第八十七條的規定支付了賠償金的，不再支付經濟補償。賠償金的計算年限自用工之日起計算年1月1日勞動合同法頒佈實施後，如果單位不與你們簽訂勞動合同，屬於違法行為，可依據勞動合同法第八十二條的規定，自用工之日起超過乙個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，向單位索取二倍的工資。3、上述要求公司不會輕易給你，只有到勞動仲裁部門申請仲裁（不收費），通過勞動仲裁下達的裁決書，向單位索賠，如果公司還不賠，還可申請法院強制執行。
4、如果公司不支付上述費用，通過勞動仲裁困握解決時，還可依據《勞動合同法》第八十五條的規定，要求單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向你加付賠償金。5、仲裁時，你可儘量收集一些相關證據，有利於裁定，沒有也不要緊，按《最高人民法院關於民事訴訟證據的若干規定》第六條的規做尺臘定，勞動糾紛案件舉證的主要責任在用人單位，到時會責令用人單位出示有關證據，你不用擔心。
2樓：匿名使用者
1、工作滿乙個月不滿一年的你可以要求單位支付你雙慧御倍工資2、工作每滿一年可以請求公司補償1個月的工資不滿一年滿6個月的則掘視作一年，不滿6個月的要求補償半個月的工資3、要求公司補繳保險4、你需要確定你和單位的勞動關係，工作證，工資單，考勤卡、工作服等都可以5、如果公司拒絕支付你可以向勞動監察大隊反映情況，調解協商不成可以向勞動部門申請勞動仲裁 做錯事不要緊，關鍵在於不要一直做錯事前盯巖。
被開除了很不爽？
3樓：網友
學生是因為這樣的事情被學校開除了，我認為學校這樣的處罰並不算是比較嚴重的事情，畢竟學生這樣做本身就觸犯了治安管理條例，本身就已經觸犯了法律學校，這樣做完全是根據校規校紀所做出的處理決定，雖然一些人會因為這個學生被學校開除而感覺惋惜，會認為，畢竟是年輕人，難免會犯錯，作為學校方面應該給這個學生乙個改正的機會，但是我卻有不同的看法。
站在學校的角世枝正度來說，如果對於這個學生比較包容，給這個學生一次機會的話，那麼以後學校在面對類似問題就很難再真正的做到，讓搭衫其他的學生信服，也很難讓其他的學生真正的遵守學校的各項規章制度和管理規定，因此，對於這樣的事情，學校一定要嚴格按照相關規定去執行，通過這樣的事情，對於其他的學生來說，也會起到很好的教育和警示作用，讓他們能夠真正的意識到什麼樣的事情是錯誤的，而且現在的大學生基本都是成年人了，作為乙個成年人，要對自己所做的事情負責，要有所擔當。
對於這個學生來說，雖然被學校開除了是一件讓自己很懊惱的事情，但是也要讓自己通過這件事情汲取經驗教訓，在搜悔今後的人生道路上一定要遵守法律，對法律要有敬畏之心。
被公司開除了還要繼續幹下去嗎？
4樓：開渴侯白
我自己肯定不會繼續幹下去的，因為即使您在乙份工作上沒有被解僱，但如果您沒有任何進展或成長，長期做同樣的工作往往會導致厭倦和失去動力。此外，如果您沒有發揮自己的潛力或沒有得到適當的薪資和福利待遇，也可能會導致您不滿意或尋找新的機會。
因此，即使您沒有被解僱，也應該考慮職業發展和自我提公升。您可公升雹以通過參加培訓、學習新技能、接受挑戰或尋求新的職業機會等方式，來提高自己的職業競爭力和發展前景。
同時，如果您對當前的工作感到滿意，並且能夠獲棗判得足夠的成就感和滿足感，那麼可以繼續做下去。但無論如何，職業規劃和發展是乙個不斷變化和發展的過程，需要根據自己的情況和目標進行調整和變化。外，以下是一些有助於職業規劃和發展的建議：
1. 定期自我評估：定期對自己的職業目標、興趣、吵巖帆能力和價值觀進行評估，以確定自己的職業方向和發展計劃。
2. 尋求反饋和建議：向同事、前輩、職業顧問等人尋求反饋和建議，以瞭解自己的優缺點和發展方向。
3. 學習新知識和技能：通過參加培訓、課程、學習新技能等方式不斷提高自己的知識和技能水平，以提高自己的職業競爭力。
4. 尋求挑戰和機會：積極尋求挑戰和機會，參加新專案、承擔新任務或尋求新的職業機會，以提高自己的工作經驗和職業發展。
5. 建立職業網路：建立職業網路，與同行、前輩、職業顧問等人保持聯絡，以獲得職業資訊、建議和支援。
總之，職業規劃和發展是乙個不斷變化和發展的過程，需要根據自己的情況和目標進行調整和變化。通過定期自我評估、尋求反饋和建議、學習新知識和技能、尋求挑戰和機會、建立職業網路等方式，可以更好地規劃。
高中生被開除後怎麼辦，我是個高中生，被開除了！！！！該去幹什麼？？？線上等答案！！
你老班那麼sb 他不留你 你又何必在乎什麼破爛學校呢 辛集一中的吧 你不說我也知道 就那破爛學校 不知道坑了多少好學生呢！自己的路好好走 天無絕人之路嘛 找個機會 老班一頓 去給他老班送禮。送錢。現在這個社會錢能解決很多問題 你想幹什麼吧，就為你一個人上學啊，你知道你爸和你媽為你上個學費多大勁百，為...
被公司開除了還能回去繼續上班嗎？
被公司開除了如果自己已經成長了或改過自新了，同時原公司在瞭解了你的實際情況後，也表示可以重新接納你，則你可以重新辦理入職手續後就能回去繼續上班了。被公司開除以後，就算你想再回去，公司也不會再要你，肯定是有原因。建議你不要再去試，利用有限的時間好好找乙份工作。看開除原因和公司的規模了，如果是大型企業犯...
我今天被公司開除了，可是公司沒有籤勞動合同，我可以問公司要賠償嘛
平安山雀 可以的。首先，向公司索要沒有簽訂勞動合同的雙倍工資，如果協商不成，可以向當地勞動監察部門投訴舉報。 森紫雲 首先是什麼原因開除你，還有為什麼沒有籤勞動合同。 在步行街記筆記的甘藍 公司開除你的原因是什麼？總要有個理由吧，如果是你違紀在先，給公司造成了一定的損失，公司做開除你處理，你是得不到...