如何建立現代化的安全生產管理體系

時間 2021-08-13 15:21:38

1樓:倫鳳銘

一、公司安全生產管理體系和機構運作

為了進一步加強公司的安全生產工作,認真貫徹執行「以人為本,安全發展,科學發展」的國家戰略部署;以****生產方針:「安全第一,預防為主,綜合治理」為工作指導方針;全面推行安全生產目標管理和「五全」(即全面、全員、全方位、生產全過程、全天候)的安全管理機制。使安全生產工作標準達到:

「在思想認識上警鐘長鳴,在規章制度上嚴密有效,在技術支撐上堅強有力,在監督檢查上嚴格細緻,在事故處理上嚴肅認真。」的工作標準要求;全面落實各級安全責任,實行安全生產目標管理,層層分解指標並定期檢查考核等現代安全管理;實現「本質安全型企業」和達到「qhse綜合管理體系認證企業(見註解)」 的安全生產「十二」五奮鬥目標。經公司總經理批准,組建公司、車間(部門)和班組**安全生產管理體系和機構。

(一)公司安全生產委員會

1.公司安全生產委員會成員

主 任: 總經理(對公司的安全生產工作負總責)

副主任:生產副廠長(負責生產安全工作)

裝置副廠長(負責裝置、機修、機電安全工作)

安全主管(協助總經理負責公司安全生產工作)

委 員:

總工程師(負責安全生產工作中的技術工作、工藝安全和化驗室安全工作);

工會主席(代表工會組織對公司安全生產工作履行監督職責);

生產主任(負責本分管工作範圍、區域內的安全生產工作);

排程主管( 同上 );

儲運主管( 同上 );

裝置主管( 同上 );

化驗室任( 同上 );

後勤主管( 同上 );

採購主管( 同上 );

財務主管( 同上 );

人事主管( 同上 );

安全管理(負責安委會辦公室日常業務工作);

班長(代表公司員工對公司的安全生產工作履行監督職責)。

2.安委會下設辦公室:設在安全部,負責安委會的日常工作。

辦公室主任:(兼)

辦公室職責:具體負責督辦安委會形成決議的執行和落實情況,承辦安委會召開的會議、組織的活動和有關檔案的起草,收集整理安全工作資訊,編髮「安全情況通報」,定期總結並向安委會報告全公司安全生產情況以及安委會其它的日常工作等。

3.公司級安全監督員:

經公司總經理任命以下同志為「公司級兼職安全監督員」 並配發「安全監督員」專用標誌。

安全監督員:若干名。

主要職責:協助公司安委會對車間、部門、班組級安全生產工作進行監督。參與各單位安全生產管理基礎工作的考評與指導。

業務達標:(1)必修:基層安全生產管理、通用電氣安全技術、通用機械安全技術、職業健康技術。

(2)選修:車輛安全技術、焊接安全技術、起重安全技術、鍋爐壓力容器安全技術、防塵防爆安全技術、輻射防護技術、安全系統工程學、安全心理學、人機工程學等。

管 理:(1)兼職安全監督員在不脫產的情況下接受安委會辦公室直接領導,各單位要給予大力支援。(2)根據個人業績,年終給予適當獎勵。

(3)人員實行動態管理,對不稱職者報總經理解除任命。(4)對工作優秀的人員,優先向相應崗位推薦。

(二)安全生產委員會主要職責

1.貫徹「安全第

一、預防為主、綜合治理」的方針,落實上級安委會的有關安全工作指示和部署,執行國家以及總公司頒佈的勞動安全、勞動保護政策、法令有關規定及人身、裝置、防火防爆安全規則。貫徹安全生產「五同時」原則;確立工廠安全生產目標並組織實施考核與管理。

2.根據總公司安全生產的方針和政策,研究、部署、指導全公司的安全生產工作,組織編制和貫徹公司安全生產、環境保護技術各項措施計劃、安全生產規章制度、安全操作規程,合理安排和使用安全生產勞動保護經費,不斷改善員工安全生產條件。

3.監督檢查各車間、部門貫徹落實公司安全工作部署的情況,並根據季節特點,定期組織裝置、傷害、防火防爆安全大檢查,研究發現不安全因素,消除隱患。監督考核安全生產責任目標,審批安全生產獎懲方案。

4.定期召開安委會議,總結與推廣安全生產的先進經驗,分析診斷全公司安全生產形勢及不安全因素,研究、協調和解決安全生產中的重大問題,擬定對策措施,控制規律性、慣性、傾向性、關鍵性、超前性問題。不間斷地組織風險評價工作,識別與生產經營活動有關的風險和隱患。

定期評審或檢查風險控制結果。根據風險評價的結果,落實所選定的風險控制措施,消減風險,預防事故的發生。

5. 組織調查、分析、處理事故,並對重大安全隱患、嚴重違章違紀等,按照「四不放過」的原則,組織擬定處理通報和整改措施。並對所發生的事故調查、登記、統計和報告的正確性、及時性負責。

6.堅持不懈地對員工進行安全生產和遵章守紀的宣傳教育,定期進行安全考試,對安全生產成績顯著和突出貢獻者,給予表彰獎勵,培育人人關注安全、人人享受安全的共同價值觀。

7. 安委會負責評審各類應急救援預案的可操作性,尤其對潛在事件和突發事故發生後的評審;並對基層安全應急工作進行指導。

8.安委會負責每月組織一次各單位安全生產(包括安全目標)考評和大檢查活動;每季度組織一次安全分析會;每年對各單位的安全生產工作進行一次安全評價;每年評審一次公司各項安全生產規章制度的適合性,並及時予以修訂;當發生各項變更時須進行修訂時可隨時組織實施。

9.承擔上級交辦的其它安全工作事項。

(三)安全生產委員會工作制度

1、 月度安全例會制度

(1)安全例會每月26日前召開,有關車間、部門彙報上月議定事項的落實情況。

(2)總結本月生產安全情況以及裝置、安全等重點工作的落實情況。

(3)根據本月生產中存在的傾向性和關鍵性問題,研究確定具體解決措施,明確責任,限期整改。

(4)部署下月安全重點工作。

2、 年度安全工作會議制度

每年年初召開各車間、部門安全生產領導小組以上的年度安全工作會議,全面總結上年全公司安全生產,分析存在的問題和安全獎勵活動;並根據總公司有關要求研究部署新的一年安全生產工作方針和總體思路(計劃)。

3、 臨時安全會議制度

根據上級有關安全生產工作指示,結合公司各時期工作重點或日常生產過程中發生的較大安全問題,臨時召開安全會議,研究部署有關重點工作或應對措施。

4、 自上而下參會和自下而上報告制度

公司安全生產委員會成員要參加車間部門安全例會,特別是各主管領導每月必須參加分管車間部門的安全例會,檢查督導和幫助解決安全生產中的問題,提高車間部門安全例會質量。各車間部門要將本部門月度安全例會會議議程及當月安全工作總結25日前報給主管領導和安委會辦公室(安全部)彙總,由安全辦負責將公司安全生產工作總結整理反饋上報總公司。

此管理體系是洗煤公司的,比較簡單。僅供借鑑參考

2樓:匿名使用者

《企業安全生產標準化基本規範》就是最好的體系建設指南,建議深入閱讀理解應用。

安全生產的重要性

3樓:成都草根財稅

首先,安全生產是企業發展的重要保障,這是我們在生產經營中貫徹的一個重要理念。企業是社會大家庭中的一個細胞,只有抓好自身安全生產、保一方平安,才能促進社會大環境的穩定,進而也為企業創造良好的發展環境。

其次,安全生產是企業文化建設的重要組成部分。安全是人類最重要、最基本的需求,是人的生命與健康的基本保證,一切生活、生產活動都源於生命的存在。如果人失去了生命,生存就無從談起,生活也就失去了意義。

如果人因為事故而殘疾,因為職業危害而身患職業病,他(她)的生活質量肯定就會大大的降低。

總之,「安全第一」是一個永恆的主題。企業只有安全的發展才是健康的發展、和諧的發展。因此,抓好安全工作,尤為重要。

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4樓:中高智慧財產權

加強安全生產,防止職業危害是國家的一項基本政策,是發展社會主義經濟的重要條件,是企業管理的一項基本原則,具有重要的意義。

1. 安全生產是我們黨和國家在生產建設中一貫堅持的指導思想,是我國的一項重要政策,是社會主義精神文明建設的主要內容

我們的黨代表著工人階級和勞動人民的根本利益,是全心全意為人民服務的。我們的國家是共產黨領導下的社會主義國家。勞動人民是國家主人。

我們的一切工作都必須有利於人民大眾的根本利益。在社會主義國家裡,國家利益和人民利益是根本一致的。人民的需要,最重要的莫過於保障他們的生存和健康的需要了。

保護勞動者在生產中的安全、健康,是關係到保護勞動人民切身利益的一個非常重要的方面。因此,當我們談到發展生產,改善人民生活的時候,決不能忘記改善勞動者的勞動條件。在我國,不顧勞動者的安全、健康,盲目追求產值利潤是決不允許的;為了個人發財致富去剝削他人,不顧勞動者死活,要受到法律制裁。

所以,安全生產,改善勞動條件,加強勞動保護寫進了我國的憲法條文。

安全生產還關係到社會主義安定和國家一系列其他重要政策的實施。安全生產搞不好,**事故和職業病頻繁發生,不僅使職工本人受到傷害,而且使其家庭蒙受不幸,給成千上萬的人民群眾造成心理上難以承受的負擔。對這些問題如果處理不當,就會激化社會矛盾,影響社會安定。

隨著我國計劃生育政策的深入實施,獨生子女將成為我國今後一個時期的主要勞動力。這些人一旦發生**事故和職業病,至少要影響三個家庭、六個中老年人的生活,那時人們對**和職業病的心理承受能力將十分薄弱,即使實行高額賠償撫卹政策,也很難消除人們的悲痛和憤慨。這些問題必然對計劃生育政策產生不良影響。

因此說搞好安全生產是社會主義文明建設的重要組成部分。

2. 安全生產是發展社會主義經濟,實現四個現代化的重要條件

發展社會主義經濟,加速實現四個現代化,首要條件是發展社會生產力。社會生產力是由人的因素和物的因素兩方面構成的。而在生產力中,人是最活躍的、決定性的因素,生產工具要由人去創造和使用,物質資料的生產必須經過人的勞動才能實現。

因此,發揮人的作用,充分調動勞動者的積極性,對於發展經濟是個十分重要的問題。我們發展生產力,最重要的就是保護勞動者,保護他們的安全健康,使之有健康的身體、充沛的精神從事社會主義建設,另一方面體現黨和國家的親切關懷,激發他們的勞動熱情和生產積極性,從而促進四個現代化建設的發展。反之,如果安全生產搞得不好,不注意改善勞動條件,一旦發生**事故和職業病,不僅勞動者的安全健康要遭到危害,生產也會受到巨大損失,更重要的是勞動者的生產積極性受到挫傷。

這樣,社會主義經濟的發展就會受到阻礙。由此可見,要發展社會主義經濟,必須做好安全生產工作。

3. 安全生產是企業現代化管理的一項基本原則

安全生產在企業現代化管理中有重要的地位和作用。企業現代化管理的基本目標是通過管理現代化,使生產過程順利、高效率地進行,不斷提高勞動生產率和發展生產。這個基本目標只有搞好安全生產才能實現。

有的企業不重視安全生產,盲目追求一時的產值和利潤;有的企業將改善勞動條件的錢挪作他用;有的企業用砍掉勞動保護專案的辦法來擴大生產;有的企業不是從預防事故入手,要錢無錢,要物無物,出了事故,多少錢物都拿得出來。這樣的企業和企業領導者,完全違背了企業現代化管理的基本原則,是很危險的,終究要吃大虧。

一個企業要搞好生產,取得好的經濟效益,這是沒有疑問的。但是我們不能忘記,我國是社會主義的國家,企業發展生產的目的是為了滿足廣大人民群眾日益增長的物質文化生活的需要。在生產中不重視安全生產,不注意勞動者的安全健康,發生事故造成**或職業病,以犧牲一些人的生命或損害他們的身體健康去換取產品,就失去了搞生產的目的和意義。

所以,搞好安全生產與國家利益和人民的利益是一致的。

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