1樓：帳號已登出
1.與領導的關係不能說。
就算領導是你的叔叔也不能說，否則別人找你幫忙，你是幫還是不幫呢，幫吧，領導嫌你事多。不幫吧，反過來還得罪同事，弄的你裡外不是人。
2.你的目標不要說。
當時機不成熟時，如果過早地暴露你的野心，只會讓你變成別人的眼中釘，最終阻礙你的事業。
3.別人的壞話不要說。
喜歡背後說人是非的人，也容易招惹是非。如果同事在你面前說別人壞話，不要發表任何意見。不要為了取悅同事而貶低別人。
這些都是愚蠢的行為，說不定哪天這些話傳到對方的耳朵裡就會成為攻擊你的**。
4.你的私隱不要說。
不要跟同事說你的家庭情況。因為在工作中，利益關係無處不在，當一方利益受到損害時，對方會想到要攻擊你。只有儘可能避免披露你的個人私隱，才能避免這些不可預正纖跡測的威脅存在。
5.離職的打算不要說。
你有辭職的心思，還到處亂說。如果一旦傳到領導和同事耳朵裡，會導致領導不知道要不要繼續給你工作任務，同事們不知道要不要繼續跟你討論工作內容。這是職場大忌。
6.抱怨的話不要說。
職場中抱怨公司、抱怨部門、抱怨上司、舉並同事等，這些話你千萬不要說。因為你在抱怨的時候只能說明你的能力有問題，甚至是有打小報告的嫌疑，要知道乙個巴掌拍不響，你在抱怨的時候別人會想你怎麼不從自己身上查詢原因？難道都是別人的錯麼？
7.你的薪資不要說。
當同事瞭解了你的薪水後，就會按照公司薪水的標準與你進行相互比較，工資低的一方就會有不滿的情緒，最終會影響整個公司的工作氛圍。
8.不要說與工作無關的話。
要知道，公司給你發薪資，並不是讓你來談聲說笑的，是需要你為公司創造出價值的。那些與工作無關的話題，最好放到下班之後再討論。尤其不要當著領導的面去談論，不然會給領導留下不好好工作的印象。
相信你們豎肆只要記住以上這「八大不能說的話」，一定會在職場中如魚得水，步步高昇！
2樓：網友
首先，別和同事說老闆的壞話。因為不知道什麼時候就會傳到老闆的耳朵裡。
其次，不要和同事討論蠢跡薪資。很多時候薪資都是不患寡而患不均。爛談無論是你飢檔碰高還是他高都會有意見。
再次，不可和同事透露你參與的專案的機密資訊。
總之，職場的同事之間還是有很多利益糾葛的，保持一定社交距離為佳。
3樓：網友
面對同事，真的有一些事是不能說的，在這裡總結了以下這幾種。
1、不要對同事吐露，你對其他同事和領導的抱怨。
這種抱怨，不管是口頭的還是其他形式，都不建議在同事面前說，因為你並不知道眼前的這位同事，是不是你的朋友，都說職場上，要留個心眼，真的是這樣，你不留個心眼，別人就會把你說的話，作為證據。
可能有一天，就會拿出來，讓你猝不及防，你可能不喜歡某位同事，不喜歡某位領導，可以和生活中的朋友吐槽一番，抱怨一番，但千萬別不加掩飾的就告訴周圍的同事。
2、離職的想法，千萬別說。
我有個同事，正是因為想辭職，把這想法告訴了他隔壁工位的同事，結果公司推選公升職名額的時候，他沒得，他氣不過，領導說的竟然你都想辭職，我培養你推薦你，沒兩天就走了，那我怎麼辦。
你看，離職的想法暗暗藏在心裡即可，無需公開宣揚，不要顯示自己的離職情緒和念頭，也是為了自我保護。
職場本身就是乙個複雜的社會場，做好自我的消化和保護至關重要。
3、私人生活上的事，也儘量不要說。
之前部門裡有乙個女孩子，辭職，不是因為工作幹得不好，而是不開心，如何不開心，就是因為她剛來沒枝賣多久，為了和部門同事儘快破冰，同事們問她個人情況，她就收不住了，開始說自己的男朋友，怎豎搭含麼怎麼樣。
結果因為這事，她的私人感情，成了辦公室的談資，她不堪這樣的被說，所以選擇了辭職餘笑。
生活是生活，工作是工作，做好乙個區分和分界，是最好的，不要混為一談。也別在同事面前說自己的私人生活。
職場上有啥不能說的話？
4樓：網友
首先，千萬不要和同事說老闆的壞話。因為不知道什麼時候就會傳到老闆的耳朵裡。
其次，不要和同事討論薪資。很多時候不患寡而患不均。
再次，不要和同事透露你參與的專案的機密資訊。
總之，同事之間還是會有利益糾葛的，保持一定距離為佳。
職場中哪些話不能說？
5樓：我是乙隻皮皮鴨
1、這不關我的事。
說這句話的時候，可能你會以為自己可以保護自己，卻不知道領導和同事給你貼上了沒有職業道德的標籤。
在職場工作，公司是乙個團隊，很多工作其實是團隊作戰，所以，就不存在事不關己高高掛起的情況，既然你是團隊的醫院，就關你的事。
2、我已經盡力了，沒有功勞也有苦勞。
職場上，面對領導佈置的任務，當我們發現最終沒有達到預期的結果時，總是會安慰自己：「我已經盡力了，達不到目標不是我的問題。我沒有功勞也有苦勞！
職場上，很多人只在乎結果，根本不在乎具體過程。要體現乙個人的能力，他必須交出乙份漂亮的答卷給領導看。喋喋不休地說中間過程有多難，非但不能取得好的結果，反而會給老闆留下更壞的印象。
3、自以為是的話。
在工作和生活中，總有一些人非常以自我為中心，給人一種霸氣的樣子。和別人打交道的時候，也總是說一些自以為是的話。對於這樣的人，他們看不清楚自己的位置。
時間久了，身邊的朋友和同事會逐漸遠離自己，最終變成乙個孤家寡人。
6樓：鶴崗人在江陰
1、領導私下交代你的事情。
2、高層會議中透露的一些資訊。
3、領導、同事、客戶的私隱不要到處說。
4、不要打聽同事的工資。
5、自己的辭職意向，等到審批通過以後再說出來。
6、個人的職業規劃和夢想，自己知道就行。
7、家人的情況、收入等，不用和同事說。
8、自己的特長、優勢，不要馬上就暴露出來。
9、個人的缺點、弱點，不要和同事嚷嚷，否則會被別有用心的人利用。
10、和同事的聊天內容，不要輕易告訴第三者。
11、公司的人事，絕對不是傾訴的好物件。
12、抱怨、負能量之類的話不要到處說。
13、對自己過往的工作經歷，不要老掛在嘴邊。
14、切忌交淺言深，什麼都說。
15、個人的一些愛好， 不要說。
16、對領導的一些看法、建議，不要和同事說。
17、別對職權之外的事情多嘴，不要越級彙報。
18、千萬不要炫耀，你永遠不知道同事有多有錢。
19、不要輕易相信同事說的話。
20、在聽別人說話時，要懂得自己思考。
21、不要在別人背後說壞話，打小報告。
22、對已辭職的同事，儘量不要老提和評價好壞。
23、不要說自己生活的困境。
24、不要說自己的家長裡短。
25、與領導之間的私交。
26、職場中不要做「傳聲筒」。
27、個人成長過程中值得炫耀或值得反思的事，這些最好也不要說。
28、「貴人」給予你幫助和支援的資訊。
29、自己工作的創意、想法和方案，不能輕易向同事說。
30、未經正式途徑傳播的訊息，不要到處宣傳。
31、前東家的情況，不要到處說。
32、騎驢找馬的資訊不要說。
33、萬一哪天上班在摸魚，不要說。
34、領導對自己的關愛與傾斜。
35、對自己工作的厭惡。
36、認為某個同事不稱職。
37、自己的一些壞習慣。
38、乙個無禮、低俗的笑話。
39、自己的仇恨和煩惱。
40、自己得到的一些福利、利益、關係。
職場上，哪些話是不能說的？
7樓：人生無處不風景
職場上哪些話不要說？
記住兩個原則：
1.不要說別人的壞話。世上沒有不透風的牆，即使你覺得對方會為你保守秘密，未來也說不定會被人知道巖咐。
2.不要主動打聽別人的私隱或展示自己的私隱。
相粗襲純反，鼓勵別人或者誇獎別人的好話，可以多說。禪運。
8樓：情感達人淋水虎
職場上。我認為辭職的話不能隨意說因為一輛職場上，吵世我認為扒碰橘辭職的話不能隨意說，因為一旦說了以後，有可能就會影響到你在這個公司的春團形象。
職場中哪些話不能說，哪些話能說？
9樓：帳號已登出
久經職場的人一定感受到職場的複雜，在職場中有些話是能說的，有些話是不能說的，那麼那些話能說，哪些話不能說那？
第一，有關領導的話不能說，評論領導是職場的大忌，但是仍然有人會評論，這些人一般分為兩類：一是不知天高地厚的人，二是別有用心的人。不知天高地厚的人天不怕地不怕，不害怕得罪人，所以說了領導無所謂。
第二，有關工資待遇的事情不能說。在企業討論最多的事情就是和工資待遇。那別人問銀吵自己怎麼辦？
如果老闆給你的高，你跟他說了，別人會認為領導偏心，找了領導之後，你高的那部分很容易被降下來。如果老闆給你的低了，你知道了，自己心裡不平衡，去找老闆沒用，不找老闆心裡受氣。很多企業薪酬是保密的，你說了的話，還容易違反薪酬政策，受到處罰。
第三，抱怨消核的話不能說。你抱怨勞累，抱怨工資低，抱怨環境不好，很容易被別有用心者所捕捉。到時候，這些話很容易直接傳到老闆的耳朵裡。
這就是為什麼企業中很多小報告能夠當天傳播的原因了。說了抱怨的話，你該累還是累，工資該低還是低，沒有絲毫改變，貪一時嘴便宜，還得拿搏掘好幾年翻不了身。孰輕孰重，需要職場中人自己斟酌了。
職場中有哪些忌諱呢？職場中有哪些忌諱？
職場中有哪些忌諱？在職場中，有一些嚴重的忌諱應該避免，纖洞這些忌諱包括 .不尊重同事 在職場中，應該對所有人都保持尊重。不尊重同事可能導致惡劣的工作關係和無法完成任務。.不準時 遲到或缺席會影響整個團隊的工作進度，也會給其他人帶來麻煩。要始終努力按時到達工作地點並完成任務。.不認真聽取他人的意見 一...
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