1樓：知19449賦越
高學歷不一定保證你比低學歷賺更多的錢，但高學歷會幫助你成為一個更好的人。我個人會更願意跟受過完備教育的有一定學歷的人交朋友，因為大家會有相對近似的價值觀和行為準則。我也希望全社會都能形成重視教育的良好風氣。
2樓：茅詩翠
別人沒學歷，混的好或不好，都和你不相干。除了學歷，你父母有關係嗎？所在行業看重科班出身嗎？
所在行業要求附加技能嗎？學歷是手段，不是目的，到頭來還是為了找份好工作，一個月多拿點工資嘛。那既然這樣，學歷重要嗎這種大問題就不要問了。
重要就現在考研，不重要就以後讀在職。
3樓：匿名使用者
有了學歷，我們就更好的找到自己想要的工作，但是我們也要不斷的提升，我們自身的學習和能力。
4樓：寶寶20928突飾
我畢業工作了兩年才考的，還是跨專業。關鍵你要有方向，以後參加工作想從事什麼行業和領域，考研應該是對你未來有幫助的，否則就浪費時間了。有了清楚的方向，可以找親戚、父母的朋友、學姐學長等從事這個工作的人，瞭解需要具備的能力，實在沒有，開啟智聯招聘，看看招聘要求都會有準備的方向。
有機會也要自己去實習，真正嘗試才知道自己喜不喜歡、適不適合。
5樓：教之道
沒有任何一個時代比現在這個時代更加看重學歷。
6樓：囧25937技都
學歷真的太重要了，無論國內還是國外。當年韓寒鼓吹的「讀書無用論」真是坑害了一大群少年。沒學歷，沒接受過高等教育，你就是個垃圾，你什麼都不是。
你再有錢，沒上過大學，也是沒素質的傻大款。
7樓：沉夜孤星
學歷只是一張紙，它是個門票，只是個機會。路走成什麼樣，還要靠自己。但沒有這門票，在比賽開始前你就out了。
大學畢業不是結束，而是開始。人生還在繼續，售票處就還在營業，我們買票的資本就是我們的努力。現在學歷不好，就刷成好的。
如果刷不成，就不要說學歷沒有用，至少拿到的人在這方面勝利了。
8樓：雄夕界
我這輩子沒什麼大志向，也不想努力，就想靠著文憑的光環走捷徑，不努力還能混的不錯。事實上，我從畢業到現在7年，不是沉迷網遊，就是專注泡妞，從來沒把心思放在工作上過，就是應付差事混份工資，很少加班，加班也是混時間玩，所以每份工作做的都不怎麼樣，離職時上級對我評價都不好或偏差。
9樓：毛史小馬剪輯
學歷某種程度來說是非常重要的，這不僅僅關係到一個人的發展平臺及機會，如果你有機會去提升的話，建議還是可以去嘗試，但是也不要太大壓力了，正所謂事在人為嘛！老老實實做事，認認真真學習，好好提升自己，別老想著通關捷徑和歪門邪道，須知所謂的人脈不會庇護終身，所謂的情商不過虛與委蛇，你是山巔自然眾人仰望，你是燕雀只能仰人鼻息。
10樓：回憶
對於學歷的獲取本身就是一種能力，一個人會讀書，會考試本身就是一種能力。而且從概率上講，擁有高學歷的比低學歷的能力要強的概率本來就要高。所以人們更加願意選擇相信概率大的事件，覺得學歷是重要的。
用工作經驗換學歷，從概率上講，後勁更足，人在經過高等教育，系統的學習之後，不僅僅獲得的只是一紙文憑，更多的是在遇到問題時會以更科學理性的方式去思考。因此後者在前期經驗上面的不足，完全可以在後期通過個人的綜合素質上面來彌補和超越。
學歷的重要性是什麼？
11樓：大白奶兔糖
1、學歷是找工作的敲門磚：
學歷是一把鑰匙，是學子們踏入社會的敲門磚，學歷是用人單位衡量人才的一把尺子。絕大多數的用人單位對招收的員工都提出了學歷的要求。
2、學歷是考公務員的最低要求：
國家明文規定，要想考公務員最起碼的條件是大學畢業，如果沒有這個學歷，報考公務員只能成為空想。
3、學歷是職稱晉升的基本要求：
許多國家職業資格證都要求本科以上學歷，如現在公證員、法律、法官的司法考試報名條件要求必須是本科以上學歷。而且沒有相關專業的學歷是沒有資格參與職稱考試的。
4、學歷是幹部或員工晉升的首要要求：
很多員工辛辛苦苦兢兢業業在大企業裡拼博了多年、付出了多年的心血和青春，就等有朝一日能晉升為管理者，在眾多能力相當的競爭者中，自己卻因為學歷不高而被晉升出局，您真的甘心嗎？
5、學歷是商業合作的一個重要**：
商業合作成功與否有許多因素，但其中有個重要因素是不可忽視的，那就是學歷，當一方聽到對方的領導團隊是高學歷的團隊，這種合作是一種光榮，彷彿看到了成功的曙光。
6、學歷是工資級別的一道門檻：
大部分的企業在給員工加薪的過程中，都會參考學歷的高低，有的企業，在一開始的起薪階段，就直接跟學歷掛鉤了，學歷高的起薪高，學歷低的起薪就低。
7、學歷是談戀愛的一個重要籌碼：
經常看到朋友們在炫耀自己的物件是某某大學畢業的，可見，學歷都成了談戀愛的重要籌碼。而且學歷高的人圈子也通常較廣，認識到物件的機會也更高。
8、學歷是父母的驕傲：
子女考上大學時，畢業擁有一本學歷證書，父母無不喜上眉梢，多少年的辛勞在這一刻一掃而光，因為他們知道，他們的子女從此就能走上更好的生活。
學歷有多重要?
12樓：帳號已登出
學歷的重要性：
1、學歷是開啟職場大門的鑰匙，一般招聘先問學歷；
2、和婚姻也有關係，講究門當戶對，雖然不敢苟同，但確實存在；
3、文化修養，上過學和沒上過學的出發點不一樣，基礎不同。
學歷是一個敲門磚，是展現在別人面前的第一印象，是最直接的表現，有技術也要有文化，這樣既能用技術讓別人心服口服，也能用知識讓別人尊敬。
學歷證明書：
學歷證明書的式樣要與原學歷證書具有同等式樣和質量，名稱應明確為「高等學校畢（或結、肄）業證明書」，填寫內容與原學歷證書基本相同，包括學習時間、學歷層次、專業等，貼本人免冠相片，蓋學校印章及編號。
證明書應註明原學歷證書編號和「因證書遺失，特補此證，以茲證明」相關字樣，由學校現任校長具名簽發並在中國高等教育學生資訊網進行電子標註，以備核查，同時對註冊的原學歷證書標明遺失作廢。
以上內容參考：百科-學歷。
13樓：匿名使用者
這一直是一個倍受爭議的問題，因為很多人都不重視學歷，因而放棄學業進入社會。
1、其實，學歷就是一塊敲門磚。
有她，你的起點就相對要高，要好。
現在一些崗位都要求一定的學歷，而且以後會更加重視，為什麼？ 2、不難想見，大學正在以一定的速度普及，會納入義務教育範圍。
社會的建設者最終將趨向於高學歷狀態。
如果學歷達不到，就會與社會格格不入。
3、有人覺得學歷是一張廢紙。
這種看法的立足點是不端正的。
為什麼人類社會有學歷的界限？這在一定程度上可以反映出一個人的智商，毅力，心態以及涵養。
上學少的人與上學多的人，心理狀態與素質等方面是不同的。
當然，有人自學成才，沒上什麼學仍然成為佼佼者。
說白了還是知識的重要性。
不可否認，學歷與知識基本呈正比。
14樓：月月桑
現在任何工廠都要看學歷，學歷最低都是高中學歷，要不然你沒有高中學歷，你只得去工廠搬磚，夏日中，在陽光的暴曬下，汗流成河，**被暴曬後會很疼。
15樓：john星空之海
學歷是一個敲門磚哇，找個好工作，沒有相應學歷，門都進不去滴。
16樓：張三**
此刻，有一個深重的想法。 唉！ 怎麼說呢 ？
一言難盡。 看到這樣的題目，其實已經很明瞭 。學歷是多麼的重要 ，非常的重要 。
以前不覺得它重要 ，所以吃了不少苦 。沒有學歷的人 在社會上是很艱難的， 必定要去經歷一些 吃苦受罪的事 。而有學歷的人風生水起，就業容易 。
學歷是很重要的，它非常的重要。 所以現在年輕的20歲以前的 男孩女孩們。 沒什麼，不能沒有學歷。
學歷很重要。 所以不能輕易的輟學。因為從放棄學歷的那一刻開始，將意味著也就接受最現實殘酷的社會生活了。
能否適應？有學歷的人和沒有學歷的人在一起比較 ，很明顯有學歷的人會略勝一籌 。無論在職場上還是在生活上， 有學歷的人往往更有底氣， 往往都會多一份機會跟機遇。 所以有時候會明瞭，那些考大學的人雖然很辛苦 ，但是苦過之後 將是一生的甜。
現在有兩種人生。 一種是先苦後甜。 一種是先甜後苦 。
那麼每個人願意選哪一種人生呢 ？
如果時光能倒流，還是選擇先苦後甜的好。 我姑姑的女兒 現在在合肥 考醫學博士。 她把她的青春全用在學習上了。
她現在20多歲了 ，還在學習 。 多麼優秀的女孩呀！那麼等她畢業的那一刻， 她美好的人生將剛剛開始 。
以前，我放棄 學習是因為一些特殊原因造成的 。如果好好唸書的話， 我想一定會考上大學的。 只是很可惜， 最美好的青春 荒廢了 。。
學歷有多重要
17樓：泰水戎
學歷這塊敲門磚很重要，學歷還有知識積累多沒壞處的，畢竟很多企業第一輪機選篩選出來的都是較差的，所以不僅要有學歷還得有相應的能力，如果能力足夠了而學歷不夠雖然開始來說很難但是以後還是有希望的，但是你也不用一直執著於那些需要高學歷的工作，找一個適合的工作也很重要。
學歷的重要性？學歷的重要性是什麼？
這一直是一個倍受爭議的問題，因為很多人都不重視學歷，因而放棄學業進入社會。1 其實，學歷就是一塊敲門磚。有她，你的起點就相對要高，要好。現在一些崗位都要求一定的學歷，而且以後會更加重視，為什麼？2 不難想見，大學正在以一定的速度普及，會納入義務教育範圍。社會的建設者最終將趨向於高學歷狀態。如果學歷達...
學歷的重要性有多大，論學歷的重要性？！
折夜夢 學歷重不重要得看你想從事什麼工作，你要做大學老師，公務員，科研單位等學歷當然很重要，沒有學歷萬萬不行，你若是做銷售之類的工作，學歷相比能力而言則遜色很多，因為老闆需要的是你的銷售業績 僪書蘭 學歷和能力都重要，有能力會更好些。有些人學歷不高但很有執行力，比學歷高的人更會辦事。有些學歷高的人容...
學歷的重要性有多大，學歷的重要性
這些公司看中學歷的原因在於，一般能夠考上一個好的大學的人分為兩種，一種是有天分的，這種人比較聰明，雖然他的情商不一定很高，但是他的智商足夠然他完成他的本職工作，並且一個聰明的人一般學習和接受新事物的能力較強，這樣公司就可以委派更多的工作給他，這樣同樣的功夫卻省了一定的時間去找新的員工，使公司節省了許...