1樓：網友
非常底層的「三個原則」，如果你掌握了，你可以持續獲得長遠的進步！
1、接納差異。
我們對乙個腔困人的喜歡，完全源自內心，我們一旦不喜歡乙個人，我們就會封閉和他的所有溝通。但是你要學會的是接納差異，因為在差異裡邊往往有力量。一般我們遇到一件事的時候，我們會不自覺的做伍模念出喜歡或者不喜歡的結論，得到這個結論之後，你會用理性去思考理由是什麼。
這種習慣在生活中沒什麼，但是在工作中不好，你會對很多人有這種不自覺的遮蔽，會限制你的合作，你對不同觀點的認知接納是受限制的。在工作中，更多的時候是很多不同能力的組合，是不同觀點和視角的組合，你不能接納差異，你就會變成孤軍奮戰。
2、保持絕對開放的頭腦。
讓自己的頭腦始終處在想學習的狀態，不斷的質疑自己，不斷的去學習，自己不碼改斷的更新。因為多數人畢業進入職場之後，剛開始是開放的心態的，努力學習努力適應，但一旦適應工作崗位，熟悉工作環境後，一段相當長的時間，足以讓乙個人的頭腦封閉化。你會對事情對人對很多事情的判斷，特別相信自己，會認為自己的想法觀點完全是對的，但是這樣就封閉了你的創造能力，要始終意識到自己現在的位置、能力不足以讓自己擁有判斷一起的標準，始終保持開放吸納，這才是最有競爭力的核心技能。
3、放棄堅持自己是對的。
因為只有你找出自己**不對，你才能進步。
這三條非常簡單，但是好多人意識不到，提醒大家，希望有幫助。
2樓：湧昂雄
答：預習 複習 做筆記。
如何學習成長進步
3樓：匿名使用者
關鍵是學習方法，你需要做的就是能總結出一套適合自己的學習方法，可以事半功倍的哦，多向學習好的同學討教下他們的學習方法，然後自己在隨後的學習中慢慢吸收對自己有利的，逐漸找到一套合適的，還有你需要耐心，堅強，加油吧~!
4樓：有故事的小虞虞
您是想要哪方面的進步呢。
讓學習進步的方法：
1、學習是自己的事，只有積極主動地學習方能感受到學習的樂趣，方能學有所成。學習最重要的就是跟著老師走。上課聽講，下來之後總結、歸納、理解記憶、做題實戰運用。
一般來講，老師教授的知識都是根據教學大綱、考試大綱來進行的，所以你想有個好成績，最好還是跟著老師走。
2、學習效率很重要。學習中最忌諱的就是一味的苦學，學習必須注重效率，只有高效的學習才能事倍功半。可以通過練習 《精英特速讀記憶訓練軟體》 來激發大腦潛能，培養和提高學習能力。
速讀記憶是一種高效的學習、複習方法，用軟體練習，每天堅持練習1個多小時，乙個月的時間，可以把我們的閱讀速度提高倍左右，記憶力、理解力等方面也會得到相應的提高。我堅持練習了半年多的時間，後面也時不時的練習鞏固一下，我目前的閱讀速度在1萬字左右每分鐘，記憶、理解、思維等方面的能力也很不錯。
3、學習中要學會階段性的總結，瞭解自。
3、學習中要學會階段性的總結，瞭解自己最近的學習情況，進行調節和完善。學習中的總結也就是檢查自己近期學習成果的乙個過程。一般進行周總結和月總結就可以了。
如何教育孩子成長和學習
秒懂心理學 我們在生活中都會遇到孩子的教育問題，無論是旁觀者也好，還是自己的親身經歷，下面介紹下怎樣正確教育孩子。 漓櫻愛畫畫 從小教育孩子這三點，孩子長大越優秀 小花豹 改變自己的教育方法 不能慣著孩子 提前給予孩子 在社會生存的能力 以及優秀的綜合素質 你今天慣著他一點 將來社會沒人慣著他 那他...
女兒學習進步了，父母該如何鼓勵和幫助她？
告訴女兒，學習進步是應該的，還要爭取前三名，你進步了老師更喜歡你了 坦乎媽帆信賀媽也很高興 一般父母幫孩子的態派是讓他更自主的學習 不要管束太多。只要告訴她不應該做的事，和應該怎麼做，然後是進步後，有多開心。孩子都愛虛榮的。對孩子的培養要特備的注意，孩子進步父母高興是固然的，但是對孩子的獎勵是乙個學...
如何在辦公室進步成長為做業務的高手，超越經理上司，請有職場經驗的給位前輩，給小弟指點迷津，多謝你們
白鹿子 你說的四個人是公司還是部門規模？不管還是公司還是部門4個人其規模都太小。這麼小的規模你想打破這種格局根本是不可能的事情。如何在辦公室進步成長為做業務的高手，超越經理上司，請有職場經驗的給位前輩，給小弟指點迷津，多謝 手機使用者 我們要始終相信，他是有他做這個崗位的能力，我們暗暗累計經驗，等你...