1樓：匿名使用者
在該事業單位是不算的。因為用人單位改變了，不是用人單位的原因改變工作崗位的，不會承繼原用人單位的工齡的。
但是遇到醫療期問題的時候是要計算的。希望你不會遇到需要用到醫療期的時候。
2樓：小驕陽
一般都是算工齡的。延續工齡的話，工資級別就不一樣，其他的一些待遇也不同，比方說住房補貼啊可以從你工作時算起一起補給你。
但有些單位也有另外的規定。建議你問問當地的人事廳。祝好。
企業到事業單位工齡怎麼算？
3樓：渾曜邇
依據……工齡及其計算方法：
工齡是指職工以工資收入為生活資料的全部或主要**的工作時間。工齡的長短標誌著職工參加工作時間的長短，也反映了它對社會和企業的貢獻大小和知識、經驗、技術熟練程度的高低。
工齡可分為一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。
本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般工齡包括連續工齡，能計算為連續工齡的，同時就能計算為一般工齡；但一般工齡不一定就是連續工齡。
連續工齡和本企業工齡在含義上有一些差別，即連續工齡不僅包括本企業連續工作的時間，而且包括前後兩個工作單位可以合併計算的工作時間。
機關、事業單位為有別於企業用"工作年限"，實際上連續工齡和工作年限的含義和作用是相同的。
國企轉事業單位算不算工齡
4樓：匿名使用者
連續計算工齡。
因為工作需要由企業調到國家機關、事業單位工作的工人、職員，他們解放後在企業裡工作的本企業工齡，可以與調到國家機關、事業單位工作的工作年限合併計算。（63）中簡字第157號。
企業到事業單位工齡怎麼算？
5樓：甄舒呼
回答2、合併計演算法，也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算。如精簡退職的工人和職員，退職前和重新參加工作後的連續工作時間可合併計算。
《***關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十週歲，女年滿五十週歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五週歲、女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年的。
本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十週歲，女年滿四十五週歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑑定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
企業轉入事業單位工齡接續問題 20
6樓：淄博海王星
進入事業單位前是否與通過勞動或人事部門簽訂勞動合同，如簽訂就應該從簽訂時算工齡。當然各地的規定不盡相同，最好還是通過本單位的人事部門諮詢。
7樓：網友
繳納的養老保險可以計入工齡，但要到勞動部門去將前期企業工齡續上。
8樓：若言
回答根據《機關事業單位基本養老保險關係和職業年金轉移接續經辦規程(暫行)》第三條規定： 縣級以上社會保險經辦機構負責機關事業單位基本養老保險關係和職業年金的轉移接續業務經辦。具體辦理流程如下：
（一）出具參保繳費憑證。
參保人員轉移接續前，參保單位或參保人員到基本養老保險關係所在地（以下簡稱轉出地）社會保險經辦機構申請開具《養老保險參保繳費憑證》。轉出地社會保險經辦機構核對相關資訊後，出具《參保繳費憑證》，並告知轉移接續條件。
（二）轉移接續申請。
2、辦理基本養老保險**劃轉手續。其中：個人繳費部分按記入本人個人賬戶的全部儲存額計算轉移。
單位繳費部分以本人改革後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移；參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。
4、終止參保人員在本地的基本養老保險關係。
4、將辦結情況告知新參保單位或參保人員。
以本人2023年1月1日後各年度實際繳費工資為基數，按12%的總和轉移；參保繳費不足1年的，按實際繳費月數計算轉移。
從企業考入事業單位之前的工齡算嗎？
9樓：超級無敵豬八戒
現在所謂的工齡都是看你交多長時間社保，與你在哪個單位無關，你進事業單位前也是交社保，進去也是交社保，退休拿多少就是看你總的社保繳納時間是多長。所以工齡這個概念已經不是很實用的標準了，最多隻與你在當前企業的相關福利聯絡，既然只與本企業聯絡，那當然從你入職算起，要重新計算。
10樓：念忘秋天
只要是繳納了 社保 繳納的時間 就是工齡 事業單位在編人員 也是繳納社保的。
以前在企業工作，後來在事業單位工作，工齡怎麼算
11樓：鑽誠投資擔保****
工齡計算：
1.摺疊連續計演算法也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算為連續工齡；
2.摺疊合併計算也叫合併計算連續工齡。是指職工的工作經歷中，一般非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工作時間合併計算；
3.摺疊工齡折演算法：從事特殊工種和特殊工作環境工作的工人，連續工齡可進行折算。
原來在企業工作後來轉到事業單位上班工齡怎麼算
12樓：霸氣航行天下
按照社保繳納的年份計算的，你在企業多少年繳納了多少年社保就是多少年工齡。
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樓上說的道路倒是不一定，至少不是絕對的，事業單位一般都有國家款項的劃撥，有的是全額劃撥，就是自己不用賺錢但是也沒有多餘的錢花，有的是差額劃撥，就是自己能賺點，國家給點，有的跟企業差不多，比如醫院和出版社，所以你要是找工作無所謂事業企業，不過事業的安全性大倒是真的，不會有什麼倒閉的風險，但是在靈活性上...