關於保險組合，求助！
1樓：匿名使用者
首先購買智盈人生，個人每月工資不得低於5000元，其次必須清楚萬能險扣費終身，每年成本費都在**，保底比銀行利率低！作為您夫婦購買此產品必須附加重疾和意外住院醫療！
而孩子的話可以選擇購買教育金世紀彩虹或者吉星送寶，附加成長快樂卡！
關於組合保險！
2樓：大連華千建材
兩個方案。
一，你可以買純保障的消費型保險。比如 平安的幸福定期a 一年的保費500左右 繳費30年 壽險保障在20萬左右 你可以根據需要自己確定保額，也可以根據你的具體情況分析，比如萬一發生風險 父母的贍養費，孩子的生活費和教育金，有沒有貸款等~這個是定期壽險，然後你可以再附加意外傷害20萬 一年的保費是280 意外醫療1萬 住院報銷2份 住院日額補貼5份 這樣都加一起你一年的保費也就一千多點 其餘的預算可以拿去投資比如**定投 這樣你的收益其實比單純的買一份保險要高。優點是保費低，保障高，投資收益相對較高。
缺點是，保險都是消費型，也就是說你在保險期間內健康平安你這些錢就只能當獻愛心了，沒有重大疾病保險，保障是定期的不是終身的。
二，你直接買一份平安的萬能險。壽險20萬 重疾20萬 意外傷害10~20萬 意外醫療1萬 住院報銷2份 日額補助5份 繳費年限15年左右，這樣組合你一個月的保費大概在550左右。優點就是簡單，一份保險都全了。
壽險和重疾都是保終身的，將來如果自己平安健康賬戶裡也能有一筆錢。缺點就是賬戶裡的錢 沒有買**定投的收益高，而且如果年齡大的話保費就得多交。
反正每個都有自己的特點，具體講的話內容特別多，你如果有興趣就再問吧，希望對你有幫助~~
一 買保險的順序應該是 意外或者定期壽險 然後才是他說的那個順序 意外醫療報銷，疾病住院補貼及誤工費。
其次：大病給付型保險，就是你說的重大疾病保障。
再次：終身壽等分紅產品，直指你的養老需求了。
分紅和理財是最後考慮的 等你事業有成的時候考慮規避稅務債務的問題時再考慮。
二 投連可以不用考慮，但是萬能險目前也算成熟了，而且確實是保障高保費便宜的險種。比如說同樣買20萬壽險 20萬重疾 15萬意外傷害 1萬意外醫療 萬能每年保費6000 繳費15年左右即可。 但是一般的分紅險卻需要繳費20~30年 保費也在6000左右 這樣算起來 購買一般的分紅險其實是要額外付出更多保費的~我是做保險的，沒事就打各種險種比較著看，你可以相信我~
3樓：匿名使用者
每個月500，相當於年繳費6000元，你這些保險的名字加起來就是基本上是意外醫療+大病這類簡單保險，如果你是20多歲，估計保額在15-20w左右吧。你需要了解的是：
第。一、保額多少，不同險種估計你的保額會不一樣。其中有哪些險種是消費型的，也是沒有返還的。
第。二、意外傷害保障的報銷額度及補充醫療保險報銷手續是否合適。
至於公司的選擇，各家產品都差不太多，只是如果你購買的有意外醫療報銷和疾病住院補貼保險責任的保險時，希望找當地比較大的公司，或者是保險公司受理理賠地點離你家較近的公司。
至於給你的推薦，年輕人年繳費能力6000的話，你要明確買商業保險的目的以及主次。
首先：意外醫療報銷，疾病住院補貼及誤工費。
其次：大病給付型保險，就是你說的重大疾病保障。
再次：終身壽等分紅產品，直指你的養老需求了。
第一類是必須買的類是根據你的繳費能力逐漸擴大化的，日後賺得多了可以再多買。
建議：短期內不要參與萬能壽和投連險的投資，國內這方面產品運作及形態有待提高。分紅的話不要單純作為投資行為，本著買保障的心態進行購買。
4樓：燕子朱朱朱
平安的智勝人生萬能險，年交6000的。
主險：壽險保障、重大疾病保障、意外保障、意外醫療，保額靈活可調，根據客戶需求設定。
附加：平安健享人生住院費用保障、住院日額補貼，額度也可根據客戶的保障缺口設定。
年輕時高保障，到後期收益會慢慢增高。
適合家庭責任較重的年輕人。
平安另有一款產品「鑫利」兩全分紅險的組合。
主險：固定返還、浮動分紅，壽險保障到80歲，重大疾病保障到80歲，80歲一次獲基本保額的2倍的滿期金。
附險：健享人生住院費用、住院日額補貼、意外傷害、意外傷害醫療、重大疾病、重疾豁免。
5樓：天使九翼
每月500就是一年6000，不算少了。
建議只做定期壽險、重大疾病和意外傷害。
定期壽險保額30-50萬，30年期。
重大疾病保額10-20萬。
意外傷害保額30-50萬能覆蓋。
6樓：楓緣
我是平安的壽險顧問，中國平安新險種【智勝人生】隆重上市，年繳6000元，繳10年保終身。將有15萬的身價保障，10萬的重大疾病保障，85萬的交通意外保障，另外還有100以上10000以下的意外醫療全報，還有保底的收益可以養老，本險種的特點就是，有病治病，無病養老，另外可以加一個小病住院醫療，20歲到29歲每年交323左右，按醫保用藥的80%報銷，一次最多報9000，含3000元的手術費，一年可以報6次，住院期間明天補貼50元住院津貼，
7樓：祿材
交強險是肯定要入得，然後其他的依據你的需求，選擇相應的保障範圍。繳納相應的保費。
保險是針對你擔心的風險給予保障。是你用保險這個方式來分擔將來有可能出現的風險。但不一定就出現。
一般的車險只是財產險，僅保障你的愛車以及應車禍發生的對第三者的傷害等。
駕駛人是需要有自己的壽險/意外險才可以有自己的人身保障。
建議你詳細諮詢保險**人。
求助保險學的題目！！急！！謝謝各位！！
8樓：篆轉篆
1.（1）「康寧終身壽險」不具有法律效力，兩者無夫妻關係，不具有保險利益，合同失效。「鴻福終身保險」具有法律效力。
2）林某：投保人，李某：被保險人，女兒：
受益人。（3）林某：投保人和受益人，女兒：
被保險人。2.保險公司應根據《保險法》第四十二條，把保險金應作為李某的遺產給李某之子。
有關保險問題求助！
9樓：網友
按這種情況單位必須得給補，但是一般的單位有很多都是不願意給補這種保險的，首先保險補起來很麻煩，第二費用非常高，這些費用都是由單位來承擔的，你只要自己守護負擔自己那部分就可以了，而且原來自己想要的部分還不多，主要是單位負擔的比較多，建議你找單位去協商，如果單位不給你補的話，你就直接去找勞動仲裁勞動仲裁是支援這方面的行為的，但是你需要有一些在職的證據，比如說工資條之類的東西或者是入住的一些檔案，有了這些東西勞動仲裁會很快的。作出裁定也會很快的幫你伸張正義，這樣你的保險也會很快的補上了，而且這種保險只能單位去補，個人是補不了的。本人94年參加工作，單位07年給我交養老保險和醫療保險，18年單位給我買斷，現在我要求單位給我補交94年到07的養老保險和醫療保險，單位不想給我補交，我想問問這種情況單位應不應給我們補交保險呢？
本人94年參加工作，單位07年給我交養老保險和醫療保險，18年單位給我買斷，現在我要求單位給我補交94年到07的養老保險和醫療保險，單位不想給我補交，我想問問這種情況單位應不應給我們補交保險呢？
10樓：彤彤的姥姥
關於這個問題，看來確實是你自己沒有理解國家政策，冤枉了單位，因為，咱們國家是2023年才開始社會統籌，也就是開始繳納社保的，但工齡是從參加工作那天開始的，2023年以前算是視作繳費工齡，所以你要求單位給你補交94年到07年的養老保險和醫療保險，屬於無理要求，是不會得到支援的！也不需要補交！
11樓：網友
首先單位應該給你補交94年一07年的養老保險金和醫療保險金。但有些單位不原意補交這筆錢，因為很麻煩，並且交的錢多。找領導談談，實在不行找上一級領導部門要求解決。
你必須補交應負擔的部分。
12樓：越磨越光芒
單位當然應該給你補交，但有些單位財務有問題，沒有能力全員繳費時，社保允許他們拖欠，當被保險人，就是單位職工住院醫療需要保險費用時，單位會單獨補交該員工的社保。我們單位就是這樣，並且住房公積金一直沒有給我們補交。
13樓：墜落凡間的天使
五險是從99年國家才實施的企業必須為員工購買，你94年到99年這之間單位可以不給你補交的，99年之後的可以要求單位補交！
14樓：網友
現在不管到哪個單位上班，單位都會要求職工買五險一金的。不過也是根據本人的同意才去落實的。一般的保險都由本人承擔一部分，單位裡交一大部分的。
只要你進單位後簽訂了正常的合同，單位都有義務幫你補交那幾年的保險，同時你自己也要交一部分的。
15樓：匿名使用者
18年買斷如果補償標準高的話，可以自己去補交，如果補償一般，可以要求單位補交。
16樓：專線拆分
養老保險，全稱社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限，或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保障制度。
***關於企業職工養老保險制度改革的決定是***於2023年06月26日釋出，自2023年06月26日起施行的法律法規。「決定」對企業個人的繳費都做出了規定說明。
我國企業職工養老保險繳納大致是從2023年開始的，有些省市區有些滯後，基本上是在2023年到2023年四年期間全面。
你如果94年至07年一直在單位工作，期間沒有間斷的話，應該屬於企業職工養老保險繳費物件。這種情況是你個人問題還是全部職工都存在同樣的問題，不得而知。所以，在與企業溝通無果的情況下，要認真學習查詢相關法律法規政策法令，可以進行勞動仲裁，也可以走法律訴訟程式。
17樓：網友
按理是應該補交的，你可以申請勞動仲裁或法院起訴。但是你要準備充足的證據材料：勞動合同、工資表等，能證明你2023年至2023年在那個單位工作的相應材料。
18樓：網友
如果你跟單位的勞動關係已經建立，單位就應該要給你交納相應社會保險，如果單位不交，你可與單位協商，如果協商不成，可以到當地的勞動監察部門進行投訴舉報來維護自己的權益。
19樓：歸不歸山人
我的情況和你類似，90年國營廠工作，零幾年(記不清楚了)買斷，單位好像從94開始有交社保交了12年吧(也不是記得清楚)總的來說，單位也沒足年交滿，而且那些年的保險費很低，幾十一個月。供參考。
20樓：網友
不知道您想買什麼險啊，是重疾險，意外險，兒童險，車險，還是理財險啊，但不管是什麼險，我覺得都很有用，別到真的需要時候再去買，那可就來不及了，現在看病，醫藥費多昂貴呀，只要上院只有住院才給報銷，一住院最少也得個五七八千的吧，對於有錢人這當然算不了什麼，可是現在窮人還是很多的呀，小病無所謂，大病也是很多人承受不起的呀，所以現在看看那個險種好，該買就買吧。
有關於保險的，關於保險的句子
二姐聊保險 1.意外險。2.醫療險。3.重疾險。4.壽險。 根據被保險人的不同，保險可分為個人保險和商務保險。根據保險標的不同，保險又可分為財產保險 人生保險和責任保險。財產保險包括有形財產險和無形財產險。財產保險還可細分為海上險，火險，運輸險和工程險等。人生保險可分為人壽險，健康險，意外傷害險。責...
關於工傷保險，關於工傷保險
1.符合新 工傷保險條例 第十四條應當認定為工傷的七種情形和第十五條視同工傷的三種情形的 下附 才屬於工傷。2.工傷認定是由單位所在的統籌地區社會保險行政部門負責稽核，並作出決定的 對該部門作出的工傷認定決定書不服的，可在受到決定書60日之內，向當地人民 或者上一級社會保險行政部門申請行政複議，或者...
關於失業保險，關於失業保險的賠付
我們去上班，每個月都會交社保，裡面的失業保險，就是讓我們失業時用的，沒收入時可以領幾個月的補貼。失業金的月發標準，一般為當地最低工資的70 90 領取失業金的規定 1.參加失業保險滿1年或者以上 2.個人非自願失業，主動辭職不行 3.60日內去當地勞動局辦理失業登記手續 所以，你是自己辭職的，無法申...