在甘孜九級到十級工傷不陪錢是真的麼

1樓：匿名使用者

在國內的工傷都要依據《工傷保險條例》的規定賠償。

第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

一）瞎巖譁從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，磨行由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助棗氏金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

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2樓：易屬兩儀

1.根據我國的《工傷賠償標準》十級工傷可獲得如下賠償：

醫療費按工傷保險診療專案目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。住院期間的伙食補助費，由統籌地區人民**規定。工傷醫療期工資，工資福利待遇不變，不超過24個月。

2.一次性傷殘補助金，十級傷殘為7個月的本人工資。

3.解除勞動合同後可獲得一次性工傷醫療補助金乙個月本人工資，一次性工傷就業補助金四個月本人工資。（注意！這裡所指的工資是所在地上年職工平均工資)

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3樓：網友

十級傷殘賠償標準。

殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。但六十週歲以上的，年齡每增加一歲減少一年；七十五週歲以上的，按五年計算。

受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業妨害嚴重影響其勞動就業的，可以對殘疾賠償金作相應調整。

按吐魯番的標準九級工傷能陪多少錢

4樓：網友

根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條《新疆維吾爾自治區實施〈工傷保險條例〉辦法》第二十九條規定，新疆維吾爾自治區吐魯番市工傷職工鑑定為九級傷殘的，除工傷醫療和停工留薪期工資福利待遇之外，享有以下待遇：

1、由工傷保險**支付一次性傷殘補助金為為9個月本人工資；

2、勞動關係解除或者終止時，按照吐魯番市職工上年度月平均工資為液瞎基數，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金7個月，用人單位支付一次性就業補助金15個月。

所在單位沒有參保的，均由所在單位支激並付。

本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資鬧鉛空高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算；本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。

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5樓：baby無知的螞蟻

工傷十級傷殘可以領悔悄取社保支付的一次性傷殘補助金為7個月的本人工資。九級為9個月本人工資，工資按平均工資計算。

在與企業解除勞動關係時，還可以領取一次性就業補助金由企業支付。一次性醫療補助金。一次性醫療補助金和一次性就業補助金根據地方法規進行計算。

法規：《工傷保險條例》

第三十七條職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險**支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業行餘補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民**碧帶渣規定。

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6樓：匿名使用者

九級工傷賠償按照工傷保險條襲畢例的規定進行賠償：

職工因工緻殘被鑑定為九級傷殘的，享受以下待遇：

一）從工傷保險**按傷殘等級支付一次性傷拍譁芹殘補助金，標準為：九級傷殘為8個月的本人工資；

二）勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞蘆兆動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民**規定。

附律師諮詢網頁。