1樓：坦坦
我怎麼感覺你去應聘的麥當勞管理好像很稀鬆的樣子，怎麼能一會這樣一會又那樣呢，那很明顯給人亂糟糟的感覺嘛。按正常程式，你如果被錄用了，他們會在告訴你的等待通知的 期限內通知你該做什麼樣的準備，再告訴你正式上班的時間。
你的情況很顯然讓人摸不著頭腦。即使搞錯不能一個勁錯啊，一會東一會西，是再玩人麼！
正規的公司都有專門負責招人的個人或團隊的。
我建議你還是另謀高就吧，
換做是我，即使現在去上班了，我也不踏實，到發工資的時候別再告訴你說：咦，你是什麼時候上班的，怎麼沒有你的考勤呢? ！
自己買的鞋就自己留著穿吧，證件或許以後還用的上。
祝你好運
2樓：糊糊小塗
呃。。。我不得不說，你太急了。他如果讓你去辦健康證，然後一些相關手續，就是一定會讓你上班的。
讓你去試做了嗎？如果去了的話，結束以後會找你談話的。（試做也是要在你有健康證的前提下）基本上流程就是你填資料、通知你第一次面試、試做幾天（當天就給你錢的）、然後找你溝通、然後第二次面試，補充下，如果有第二次面試的話，基本就是會進的了（當然也有例外）。
然後就是你說到的員工衣服。。。員工衣服不是定做，是要去「訂」啊親。。。每個餐廳都不一樣的麼~~你是男的難道給你女的衣服穿挖？
（男女衣服有區別的說）至於最後一次他說不招了，就估計他已經把你算在裡面了，就當做人差不多滿了。另外。。。你能想象班表是一個禮拜一出的（從禮拜一開始），班表出來就說明一禮拜班次的員工數夠了，不讓你來上班也情有可原的說（因為你好像什麼都不會啊）~暑假上班的人也多，新人會給你時間鍛鍊的，但肯定不會在尖峰，因為你不熟練嘛。
我估計著週末是肯定沒你的份了，下個禮拜吧。我當年從填資料到正式錄用也是將近2個禮拜左右的。哦對了，不招你是不會通知你的。
=.=除非你已經有第二次面試了。另外再問一句，你兼職還是全職啊？
暑期工？
3樓：匿名使用者
看發表日期是暑假期間吧，按麥當勞的政策是在暑假前就開始招聘 因為還要訓練和讓新員工熟悉崗位 至少要2個星期 因為***要一個星期 訓練和熟悉崗位也要一個星期 還有一般被錄取的話2天內就會通知你的 讓你***接著是訓練日期等... 跟你說明了他們人招滿了 就這樣說：等待通知。
如果被應聘的話他會這樣說：保持聯絡暢通 兩天內會聯絡你。
4樓：無線電
換個單位不行嗎？非要在麥丹勞工作。
5樓：嘟嘟小青蟲
在麥當勞上班還是蠻辛苦的，完事開頭難，相信自己，想去就去，不想去的話就別想太多了。加油
去麥當勞應聘兼職時需要帶上精心準備的簡歷嗎，需要精心準備面試嗎
旋轉的音符 不用，放心吧，只要你能滿足他的工作時間需要和只要你不是面試太差，比如說不出來話之類的。9成就要你了。這種地面試就是一個形式而已 猛學幾天的面試技巧 就不要了啊 呵呵 能發揮正常 不說什麼出格的話就可以,要展現出自己的能力和吃苦能力,在那裡工作是比較辛苦的,所以你要有充足的思想準備,其實上...
去酒店應聘前臺，領導讓我去各個房間的視窗看看窗外都能看到什麼，我看到的都是馬路和樓房，要怎麼說
檢水彤 領導在考驗你的觀察處事能力，不用太慌張，你可以這樣換位思考，你是一名顧客住店，然後你想要幹什麼，需要酒店什麼幫助，好比想買衛生用品找超市，好比突然感冒發燒附近有藥店診所沒，或者怎麼去最近的醫院。順著這個思路往下調查，你會做到有條不紊。當然如果你溝通能力強的話，問附近小吃店小便利店老闆一類的人...
我上午去應聘了，下午有事，明天去體檢可以嗎
這有嘛不可以的，再說體檢一般都是上午體檢，沒有下午體檢的！問你們公司的招聘人員，不要問我 前幾天去面試，通過了 然後讓我今天早上去體檢，明天早上拿給她，但是我今天早上沒去 因為有點不舒服 你面試的公司有可能會因為這個問題不用你，一個人的守時，守約非常重要，但是你也可以跟公司溝通一下，說清楚情況，謝謝...