1樓：沉夜孤星
如果是自己銀告瞎不願意做了，然後老闆好心好意的留你，你要給老闆一點點臺階，友頃讓自己鋒空回去好好的考慮考慮再來老闆的話。
2樓：郟依薇
可能會再考慮一下，如果找到更好的工作的迅旁話，自己還是畝野橡會拒絕的，因為是因為各種原脊宴因自己才會辭職的，是逼不得已，所以才會辭職。
3樓：寶83253檬穩
決心要走才會提出離職，離職是乙個決策，而不是談判的籌碼，決策離職前慎悔，肯定是有不能達成共物段識且無法接受的寬螞正情形。
4樓：充傲蓉
做出的決定五匹馬都拉不回來，不管老闆怎麼說都不會再回去，但是會心平氣和的和老闆說明理由。
5樓：賣萌
既然是提橘物出辭職了，敏遊說明是經過了我深思熟慮的，也就沒有留下來的必要了，再說都提出辭職了，再留下來也會尷圓拿液尬。
6樓：闞慕雙
我覺得這就要看自己還有沒有想留下來的慾望了，也要看老闆怎麼挽留，看關係好到什麼程度。
7樓：寶42712諮私
感覺自己在這個公司還是有些作用的感覺這個公橋枝司可能是缺少不了自己感覺自己還是有歲消答些能力的，畢竟能讓麼乎慧老闆來留下自己來對不對。
8樓：汐
我還是會扮遊堅持自己辭職的想法，廳棚銷雖和指然被老闆挽留，我只會謝絕，因為我已經不喜歡這份工作了，老闆怎麼說我都不會回去。
9樓：信揚蓮
去年，因為跟同事鬧彆扭了，所以我不想在這個公司待下去了，提出鉛滑辭職後，老闆挽留我，並槐爛臘提出給我加薪，後來我就留下來了。歷遲。
10樓：天出見人
前段時間我在一家公司工作到時候，然後家裡有點事情，那時候再想我真的不知道怎麼跟老闆說我要辭職耐芹衡，他說我就說有點事，老闆當時他就想昌做首大挽留我，他就讓我辭職了。
自己提出辭職領導很爽快的答應了，這是為什麼呢？
11樓：講故事的小粥
可能是因為你在公司裡可有可無，領導覺得你沒有留下來的價值，或者是因為你辭職的理由老闆無法拒絕，才十分爽快的讓你走。
12樓：陽陽小答主
這可能是因為你在老闆的心目中的位置並不是很重要，你這種人才實在是很多，你要走了，他也沒必要挽留你，即使你走了他也不怎麼在意吧。
13樓：甜豆說娛樂
有可能是因為自己業務能力不強，或者為人處世上不成熟，導致領導早已不待見自己，所以立馬答應。
14樓：咪豆萌
首先，你負責的這一塊工作，別人很容易能上手，技術含量低，所以你可有可無，容易被替代，二如果你的崗位技術含量高，說明你在工作中的表現很一般，三你的崗位領導早早已經物色好人選了。
15樓：樂樂在此呢
可能因為你的能力並不出眾，領導一直沒有好意思提出來，也不好意思開除你，所以接受你的主動辭職。
16樓：雙魚愛仕達
因為你沒有給公司做出什麼太大的貢獻，而且你的工作能力也不受領導的認可，所以領導就會快速答應你的辭職請求，巴不得你快點走。
17樓：天悅
說明你的領導早就想讓你離職了，只是沒有說出來，他一直在等你主動提。
18樓：行樂樂樂
是因為你在這家公司非常的不重要，你不在一些技術崗位上，所以領導也會非常爽快的答應。
19樓：陳遠紅紅紅
可能是因為領導已經看出來你已經不想在公司待著了，所以對於你的辭職領導也沒有表示挽留。
20樓：愛吃西瓜的熊
可能領導已經有了辭退你的想法，只是因為一些原因沒有辦法現在提出來而已。
21樓：撒的謊
主要還是因為自己的這個工作崗位沒有特別的重要或者是老闆早就不想要自己的這個員工了。
感覺到領導對我「有意見」，該怎麼應對？該主動辭職嗎？
22樓：無能為力大蒜
我覺得你可以暫時多跟領導交流，我覺得可能是你想多了，你不應該主動辭職，要是你想多了又辭職了就太虧了。
23樓：幸福小豬豬
儘量做好自己的事情，表現出自己優秀卓越的工作能力，讓領導刮目相看，不應該主動辭職，這樣會顯得很怯懦。
24樓：黎昕科普知識小屋
那你就應該多討好老闆，或者是請老闆吃個飯。旁敲側擊一下，為什麼他不喜歡你？並不應該主動辭職。
想辭職但是又有些愧對領導怎麼辦？
25樓：幸福快樂生活
1.提前和領導說你辭職的意願。
作為職場新人的話，要是你決定要辭職了，就不要有對不起公司的心理。如果實在覺得你突然辭職會有點不妥的話，可以提前和公司的領導聊聊，詳細說一下你的情況。比方說：
你覺得公司氛圍蠻好的，可能於你而言，有些不太適合。這樣讓公司的人知道你之所以要離職，是因為你對工作有另一方面的想法，離職也是因為你的工作意願發生了變化。當你與領導溝通過後，領導會瞭解到你的真實想法，也會尊重你的選擇的。
2.既然要辭職了，就不要有這種愧疚的心理。
當你想好了要辭職，說明在這個公司，你覺得你目前所做的工作限制了你的發展，或是說你想換工作領域，所以才會有想辭職的想法。不管是什麼原因，促使你產生了辭職的想法，都足以說明你想另謀高就了。那麼從你個人職業發展考慮的話，我覺得你不要有任何愧疚的心理。
畢竟選擇工作也要與自身意願相匹配，既然決定好要離開了，可能這工作不適合你，所以才要走，真的沒什麼。
3.只要自己決定了要離職，就不要想太多。
你可以這樣想：其實辭職於你來說，不過是換了個工作環境。而公司那邊，也不會因為你的離職，有太大的損失，所以就不要覺得會對不起公司了，你也不要有任何心理上的負擔。
既然你想好了要向公司提辭職，那就不要給自己太大的心理壓力，就走正常的辭職流程就好。而公司呢，對於你的離職，也不會有什麼太大的不捨，這個職位，你不做，他們再招新的人來做也可以，公司還是會像往常那樣運轉，坦然看待這件事就好。
簡單來說，既然想好了要辭職，就不要有任何對不起公司的心理，畢竟作為職場新人，也要考慮自己的職業發展路徑。如果覺得會對不起公司，也大可不必，考慮自身就好。要是真的覺得你辭職會對公司有所虧欠，那在離職前，就好好跟領導說，體面點離開。
不好意思跟領導提出辭職怎麼辦？
26樓：生活導師武元
當然理由一定提前準備好，最好是從自己的情況來找原因，否則領導會覺得你這個比較矯情，不可靠。寫辭職信如果你和領導的私交不錯，不知道如何開口比較好，那麼建議你寫辭職信，然後發到領導的郵箱裡或者直接給領導發資訊。這種方法可以避免直接聊的尬尷，而且還能遮掩住你想離職的情緒。
想辭職又不好意思跟領導開口怎麼辦找乙個高階一點的藉口如果你實在不好意思說出自己要離職的想法，那麼可以找一些理由或者把責任放在別人身上。比如說要回老家，想結婚生娃等等。當然，理由儘量不要說的太離譜，不然起到相反的效果，人家會覺得你不實在。
想辭職又不好意思跟領導開口怎麼辦給自己乙個機會，也給企業乙個機會如果你是因為某些主觀的原因導致有離職的想法，不妨可以和領導聊聊，或許是自己的誤會。要知道現在找乙個工作還是挺不容易的，況且離職對於個人來說也是有一定成本的，所以一定要慎重。
想辭職又不好意思跟領導開口怎麼辦以積極的態度站好最後一班崗實在接受不了可以選擇辭職，當然即便離開這個企業，也要懷有感恩的心，哪怕這個其企業曾經虧待過你，至少他也曾經養活了你，所以站好最後一班崗是非常重要的，而且這樣做也利於你拿到當月的滿勤工資。想辭職又不好意思跟領導開口怎麼辦真誠的表達感恩之情之所以不願意開口，也是顧及領導，說明領導日常對你很好。一定不要忘記在對原公司和領導的肯定，也表達一下感激之情，在同事之間也要以樂觀的形式告別，可能以後你們一輩子也無法相見，但至少在某個時間段你們努力共事過。
27樓：職場人小魏
以下是我為您總結的解決方案。
一、表達感謝，感謝公司、領導和同事。
通過具體的小事例表達對公司的感謝，感謝領導的培養，感謝同事的幫助。
二、明確去處。
離職是因為客觀原因不得已而為之，自身的發展情況，職業規劃，城市，家庭原因等等，儘量不要說乾的不開心，直屬領導不行，公司不行，不要以為這是真性情，這其實是低情商，公司怎麼樣領導比你清楚。
三、表達自責。
如果真的有些話不吐不快，那建議最好把話反過來說，比如說自己的性格達不到公司的要求，辜負了期望，要表現的自責。
四、態度積極。
無論怎麼說，離職談話都要表達自己的積極公司，態度，表達以後就算不在公司了也會為公司宣傳，也會盡自己最大努力回報公司。
五、不要輕易潑水，潑出去了就不要**了。
什麼意思呢，就是我們不可輕易說離職，如果真的確定離職了，並不建議因為領導談話就留下來。這會讓領導覺得你是在威脅脅迫公司，我們要認清自己，除了極特別的崗位，不是離開你公司就轉不了的。領導有時候看著是滿足你的要求，其實也是在試探你，你的忠誠度就會打折，後期的晉公升發展也會受影響。
想辭職，但領導對我挺不錯，不知道該怎麼說才好，求幫助啊
28樓：大左老師談成長
如果你想辭職，但是領導對你很不錯，建議你坦誠地和領導溝通，表達你的想法和感受。以下是一些溝通技巧和建議：
1. 先想清楚自己的想法和原因：在和領導談話之前，先想清楚自己為什麼想辭職，是因為工作不適合自己，還是因為個雀沒嫌人原因等等。
2. 表達感激和感謝：在和領導談話時，不要忘記表達感激和感謝之情，感謝領導在工作中對你的支援和幫助。
3. 說明辭職原因：在和領導談察棗話時，說明你的辭職原因，例如個人發展、家庭原因等等。
5. 保持積極的態度和形象：在和領導談話時，保持積極的態度和形象，不要產生過多的負面情緒或者表現出過度的愧疚感。
總之，與領導進行坦誠的溝通，說明你的想法和感受，感謝他們的支援和幫助，並提前通知和安排離職事宜，可以使雙方都更好地處理此事。
29樓：沙子璇
那你就應該和領導好好的聊一聊，聽聽他的建議，畢竟衡慎你判森個人的前途更掘攔畝重要，如果他真的對你好，他會支援你的。
辭職領導讓考慮一下我怎麼答覆他
30樓：
摘要。您好，辭職領導讓考慮一下我怎麼答覆他？1、如果去意已決，直接決絕的回絕，比如直接說，不需要考慮了，理由可以是自己想換個工作，換個方向，嘗試一下等。
2、如果去意沒那麼堅決，而且領導也給開出了留下來的條件，比如漲工資等，那就可以根據實際情況再做決定，下來再考慮考慮。不過，不管怎麼樣，儘量做到好聚好散，山不轉水轉，說不定哪天就再次相逢，這個世界也不大。
您好，辭職領導讓考慮一下我怎麼答覆如隱首他？1、如果去意已決，直接決絕的回絕，比如直接說，不需要考慮了，理由可以是自己想換個工作，換個方向，嘗試一下等。2、如果去意沒那麼堅決，而且領導渣數也給開出了留下來的條件，比如漲工資等，那就可以根據實際情況再做決定，下來再考慮考慮。
不過，不管怎麼樣，儘量做到好聚好散，山不轉水轉，說不定攜橋哪天就再次相逢，這個世界也不大。
我是工廠上班，因家裡原因向領導提出辭職，領導說考慮下。
這個只能按流程走。
直接打報告 說原因就可以。
提前說了。詢問領導考慮的怎麼樣，他還是說考慮下。
那我要怎麼回覆？
他說考慮就是同意了。
你不用說了。
乙個月之後走人就可以了。
好的但要拿辭工單呀！到時怎麼問。
辭工單不是直接拿嗎。
你就說家裡真的又急事就可以。
要領導同意了才能拿單。
那直接找領導：我家真的有急事，不然我也不會多次打擾您。
架子十足的意思，架子十足的意思
135792468號線 意思 形容人擺出很大的派頭 捧場。十足，程度副詞，形容程度深或是大。讀音 ji zi sh z 架子 謂派頭，排場。多指驕矜的姿態和裝腔作勢的作風。引證 明 馮夢龍 警世通言 趙太祖千里送京娘 叔父莫怪我說，你們出家人慣妝架子，裡外不一。翻譯 叔父你不要怪我多嘴，你們出家人習...
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