1樓：網友
公司會拒絕的，而且如果疫情期間公司要求出差，也可以拒絕，公司不能用拒絕出差為理由解除勞動合同。
疫情期間無法拒絕的請假理由
2樓：妮卡會生活
疫情期間的請假理由：（一）突發疾病或身體嚴重不適，或意外受傷急需外出就醫；(二)家裡突發重大事件；(三)其他特殊情況。其需要是符合客觀事實與緊急兩個特點，請假的成功率才會比較高。
（一）突發疾病或身體嚴重不適：我因為身體不舒服，前往醫院檢查，經醫生診斷，患上重感冒，肺內感染，需要打點滴3天，為此，特請假3天，手頭雖有未完成工作任務，但時間還來得及，待我身體痊癒，一定加倍努力工作，完成全部工作，特請領導批准；
二）家裡突發重大事件：家裡發生的事件是家裡長輩與親人無法處理好的，一定需要本人去去的，如婚喪嫁娶；
（三）其他特殊情況：如經過有疫情地區，需要請假居家隔離。這個理由符合目前的防疫政策，是對社會秩序的遵守。
疫情非必要不外出的請假理由
3樓：泰雅容
1家人病了要去喚首看病。
2接送孩子。
3自己不舒服看醫生。
4孕婦孕產譁殲假。
.有特殊情況的可以請假。但是一般情況下，亂鏈衝配合疫情防控為主，儘量不要外出吧。
因疫情無法上班需要請假嗎
4樓：陳金蘭
法律分析：可以與公司方面進行協商解決，根據公司的檔案來決定是否請假，對於不符合上班條件要求強行上班，可以考慮向當地**、疫情防控領導小組進行舉報投訴，要求監督企業改正錯誤。
法律依據：《人力資源社會保障部辦公廳關於妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關係問題的通知》一、對新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離**期間或醫學觀察期間以及因**實施隔離措施或採取其他緊急措施導致不能提供正常勞動的企業職工，企業應當支付職工在此期間的工作報酬，並不得依據勞動合同法第四十條、四十一條與職工解除勞動合同。在此期間，勞動合同到期的，分別順延至職工醫療期期滿、醫學觀察期期滿、隔離期期滿或者**採取的緊急措施結束。
人力資源社會保障部辦公廳關於妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關係問題的通知》二、企業因受疫情影響導致生產經營困難的，可以通過與職工協商一致採取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位，儘量不裁員或者少裁員。符合條件的企業，可按規定享受穩崗補貼。企業停工停產在乙個工資支付週期內的，企業應按勞動合同規定的標準支付職工工資。
超過乙個工資支付週期的，若職工提供了正常勞動，企業支付給職工的工資不得低於當地最低工資標準。職工沒有提供正常勞動的，企業應當發放生活費，生活費標準按各省、自治區、直轄市規定的辦法執行。
人力資源社會保障部辦公廳關於妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關係問題的通知》三、因受疫情影響造成當事人不能在法定仲裁時效期間申請勞動人事爭議仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續計算。因受疫情影響導致勞動人事爭議仲裁機構難以按法定時限審理案件的，可相應順延審理期限。
疫情期間有什麼理由可以請假
5樓：網友
疫情期間 ，感冒發燒。
了，是最好的請假 理由 。因為別人都怕 發燒是不是 被傳染了疫情 ，所以只要以感冒發燒的理由請假 ，一定會得到批准的 。
疫情期間請假理由無法拒絕
6樓：冰珊哈
疫情校園封閉期間學生外出請假暫行規定為了保證疫情防控期間學校教育教學工作常執行，切實落實校園封閉式管理，嚴肅校紀校風，保障師生健康安全和校園穩定，對疫情防控期間學生外出請假管理做如下暫行規定。
第一條本規定適用於疫情防控下校園實施封閉式管理期間。
第二條疫情期間學校進一步加強學生外出請假管理。有下列情形之一可以按程式理外出請假。
一)突發疾病或身體嚴重不適，或意外受傷急需外出就醫。
二)家裡突發重大事件。
三)其他特殊情況，經學校研究同意外出的。
第三條學生外出請假應由本人填寫《請假條》(附後)，按以下規定審批、備案：
一)外出就醫請假：因生病或受傷外出就醫請假的，學生本人填寫《請假單》，同時持校醫室開具轉診單，交所在二級學院，二級學院同意後填寫《學生校外就醫申請表》報黨委學生工作部(處)審批，學生處錄入學生個人資訊後，學生按防疫健康管理憑***進出校園。
二)事假外出請假：學生本人填寫《請假條》，交所在二級學院，二級學院同意後由輔導員在學校網辦大廳按返校學生因事請假外出審批流程進行審批。審批完成後學生處錄入學生個人資訊後，學生按防疫健康管理憑***進出校園。
第四條學生請假外出期間，必須嚴格遵守法律法規、當地及學校關於防疫工作的相關要求和學校規章制度，不得前往請假目的地以外的地點，確保自身人身及財產安全。
第五條學生請假外出超過48小時後，返校前應做核酸檢測。學生請假外出返校後，應第一時間向所在學院輔導員報告，按程式辦理銷假手續。
第六條凡違反校園封閉式管理要求，未經學校批准、私自離開校園的，按學校疫情防控期間學生違紀違規處分暫行辦法給予處分。
第七條本規定由黨委學生工作部(處)負責解釋。第八條本規定自下發之日起執行。
7樓：吧溫
回答痔瘡。腸胃痔瘡手術！ 不分男女老少，你無需演戲，說有就一定有，誰也沒法揭穿。而且，發作了必須立刻做手術，誰都不敢攔著你，不然你連凳子都坐不住，請假回來，別人也不好意思慰問你。
最重要一點就是，這個病還會隨時**！沒有比這更完美的請假理由。
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8樓：蘇荷你好
最好的理由就是得冠狀病毒了，要隔離老闆都嚇死趕緊放你假。
9樓：不月靈
這個可以說從疫情地方回來。
疫情期間公司不給請假怎麼辦
10樓：李永冬
法律分析：違法。依據我國相關法律的規定，在疫情期間公司強制員工復工是違法的，違反了《勞動合同法》和《治安管理處罰法》的規定，要承擔相應的責任。
法律依據：《中華頃悶盯人民共和國勞動合同法》 第三十二條 勞動者拒絕用人單位管理人員違章指揮、強令冒險作業的罩凳，不視為違反勞動合同。勞動者對危害生命安全和身體健康的雀和勞動條件，有權對用人單位提出批評、檢舉和控告。
疫情期間超市工作可以請假嗎？因疫情不能上班算事假嗎
新型冠狀病毒是什麼？2019新型冠狀病毒，即 2019 ncov 因2019年武漢病毒性肺炎病例而被發現，2020年1月12日被世界衛生組織命名。冠狀病毒是一個大型病毒家族，已知可引起感冒以及中東呼吸綜合徵 mers 和嚴重急性呼吸綜合徵 sars 等較嚴重疾病。新型冠狀病毒是以前從未在人體中發現的...
現在能出國嗎？疫情能出國嗎現在？
現在可以出國，但是鑑於目前疫情比較嚴重。還是不建議出國。如果你是有事情需要出國的話，建議先檢視一下對應國家是否可以正常接收外來人員。現在是能出國的，但是畢竟錯過的人數比較少，還是選擇在國內比較安全一些，現在以經國外的疫情不穩定，很多人不在選擇出國，留在國內發展。中國人出國是沒有限制的，有需要的申請者...
22025年疫情期間在工廠上班想提前請假回家,廠裡不同意怎麼辦
只能跟領導好好溝通，如果你沒特殊情況必須請假另外是工廠實在太忙最好是克服一下畢竟是現在找到一份工作太難了，因為疫情好多人失去了工作。 沒什麼重要的事就不用請假，請假還扣錢，現在也是疫情時期，能不出去就不要出去，要是染上了就不是錢的問題了。2021年。疫情期間在工廠上班。想提前請假回家廠裡不同意怎麼辦...