1樓：匿名使用者
不知道閣下這麼問是不是沒有打工呢？暑假打工，說明你是學生。之所以有暑假打工一說，其實就是體驗社會，體驗生活。
所以這個過程你如果真的體會了，我相信你會有感想，而且是許多！！！生活是什麼？社會又是什麼？
你是一個學生，學生眼中的生活和社會與在現實的生活和社會中體驗的有很大的區別。所以你要立足於學生的角度，從一個社會人的眼光來看社會和生活，那麼你的感想就會文思泉湧了！
2樓：匿名使用者
怎麼想就怎麼寫，以自己的手寫自己的心吧。
3樓：匿名使用者
打工好苦好苦好苦真是累！~
暑假工心得要怎麼寫？
學生打暑假工的感受?
怎樣寫暑假工收穫與體會啊？
4樓：蟹仔寶
去居委會敲個章 然後寫點你在居委會幫助打字整理檔案什麼的 然後大篇幅寫你認識到工作中要有責任心態度要積極 要有解決困難的決心 要全身心地投入等等 就是避重就輕 因為你沒去實踐 你講不出嘛 所以挑點大白話講 湊點字數 老師其實根本不看這種東西的 真的 就是走走形式 如果露餡了 你就說你暑期都在家挑燈夜讀不捨晝夜 所以沒空打工。
打暑假工的感受
5樓：孫**
暑假過了，不過說打工，感覺是累，暑假又熱。寒假又冷。感受是一個字苦。
打暑假工的感受作文
如何寫好我第一次開始打暑假工的說說
6樓：匿名使用者
《第1次開始打暑假工》
想要發表說說。
就是說說自己的想法。
比如通過心情的描述。
很忐忑有一些小糾結。
或者是不自信等等。
通過這些進行敘述。
就是一篇很好的說說。
7樓：愛瀧長霞
看你想發表的是誰，在暑假期間對哪個人有意思。
第一次打暑假工簡歷要怎麼寫？
8樓：匿名使用者
關於簡歷和麵試相關問題，我建議你要注意以下一些問題：1、面試前有沒有仔細瞭解過對應企業的情況，對方的企業文化、主營業務、未來的發展方向。如果跑過去面試，其實對該企業一點也不瞭解的，就僅僅知道來面試xx崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。
一點誠意也沒有。2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應聘，簡歷都是「仙女散花」式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？
如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低於四條，那用人單位在有充分選擇餘地的情況下，是不會考慮你的。3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？
絕大多數的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應聘a崗位是這個簡歷，應聘另外的b崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據對方單位的的具體情況以及應聘崗位的具體要求，為其「量身定製」一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據每條招聘要求突出自身的優勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這裡就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業的瞭解）、「我覺得自己憑什麼可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？
……」自己對招聘單位企業文化和發展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種「與公司共同發展」的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。
9樓：匿名使用者
只是打暑假工的話，簡歷沒必要弄得很複雜。寫明基本情況，有何特長就可以了。
例如：簡歷。
**（姓名），性別，民族，出生年月。現就讀於***學校（在學校是否有任學生幹部之類的也可以寫上）。
有何特長（可以針對你所想去應聘的崗位來寫）。
如果是求職的簡歷可以加上為什麼想應聘這個崗位，到了崗位後會認真學習，踏實做事之類的話。
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