資訊化對企業組織結構影響的分析

時間 2021-09-02 13:08:09

1樓:最強大腦花

企業資訊化的基本內容是:

廣泛應用資訊科技,加快企業產品更新換代,提高市場競爭力。推廣計算機輔助設計和輔助製造技術,提高生產過程的自動化程度。建立管理資訊系統和決策支援系統,促進企業生產技術和管理資訊化,提高企業的整體素質。

企業資訊化的三個方面:

第一是生產過程和產品設計的自動化;

第二是資訊傳遞、各部門協同工作及工作系統應用自動化;生產、流通或服務資訊化及商務活動網路化;

第三是資訊管理化,包括人、財、物、供、產、銷等管理全過程的資訊化。

企業資訊化建設過程中的三個階段

企業資訊化建設就是藉助資訊科技,將資訊融入企業研究、設計、採購、生產、庫存、銷售等環節,採用更先進的管理思想管理企業,共分為三個階段:

1.財務管理資訊化,企業辦公自動化,生產過程自動化。在此階段,企業引入一定的計算機輔助系統,建立基礎的資訊科技應用平臺和設施,實現生產過程、企業辦公、財務管理的資訊化。

2.管理資訊化。它是對企業的物流、資金流和資訊流進行一體化和整合化管理,使企業內不同部門的資訊能及時、有效的傳遞。

軟體功能模組包括財務管理、固定資產管理、採購管理、銷售管理、存貨管理整合本的控制和對人力資源的管理。還有的企業應用erp來整合企業各環節的資訊傳遞,大大提高了資訊的及時性、準確性。

3.電子商務。企業建立電子商務**,積極參與整個**鏈的合作,最大限度利用外部資源,利用不斷創新的商業模式實現最大的增殖。

2樓:軍統老狼

資訊化對企業結構造成哪些影響,還真有點暈,通過資訊的集中反饋,實現管理透明化,有可能引起組織結構的變化。

erp肯定會對組織結構造成影響,企業資源的優化,流程的理順重組,必然會給企業原來的職能執行部門帶來衝擊

3樓:匿名使用者

首先,erp對企業組織結構的影響,我認為主要體現在對崗位的調整上,涉及崗位的合併,分離有的需要增加,比如相應的涉及的標準化內容的崗位的重要性會突出,可能會增加;相應的制票人員會減少,根據需要可能會增加必要的資訊稽核人員,同時一些業務工作,由於erp的應用,會進行合併,便於業務的處理;其實這樣也很難講清楚,畢竟這是個複雜的系統工程,如果實施方有相應的行業經驗,會提出很好的方案的。

資訊化對企業組織結構影響的分析?

會計資訊系統的邏輯結構是什麼 100

4樓:獨獨

會計資訊系統的邏輯結構分為物理結構和職能結構,思維方式和我們先看到樣子之後想到用處是類似的。

會計資訊系統的物理結構分為計算機系統(計算機硬體系統、軟體系統)、會計資訊資源和系統使用者。

會計資訊系統的職能結構是從會計資訊系統的功能出發,根據業務處理的特點和要求,對功能在系統中所處的位置進行劃分和界定的一種靜態的功能結構。包括財務處理系統、報表編制系統、工資核算系統,固定資產管理系統、採購管理系統、庫存管理系統、銷售核算系統、應收應付款管理系統、成本核算系統和財務分析系統。

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