SLA的工藝過程可以分為哪幾個階段？

1樓：天使的眼淚

湖南快速成型光固化成型的製作一般可以分為前處理、原型製作和後處理三階段。

2樓：後晶延俊發

職務分析是一項技術性很強的工作，需要做周密的準備。同時還需具有與人力資源管理活動相匹配的科學的、合理的操作程式。

一)準備階段。

1、建立工作分析小猛檔爛組。小組成員通常由分析專家構成。所謂分析專家，是指具有分析專長，並對組織結構及組織內各項工作有明確概念的人員。

一旦小組成員確定之後，賦予他們進行分析活動的許可權，以保證分析工作的協調和順利進行。

2、明確工作分析的總目標、總任務。根據總目標、總任務，對企業現狀進行初步瞭解，掌握各種資料和資料。

3、明確工作分析的目的。有了明確的目的，才能正確確定分析的範圍、物件和內容，規定分析的方式、方法，並弄清應當收集什麼資料，到哪兒去收集，用什麼方法去收集。

4、明確分析物件。為保證分析結果的正確性，應該選擇有代表性、典型性的工作。

5、建立良好的工作關係。為了搞好工作分析，還應做好員工枝漏的心理準備工作，建立起友好蠢早的合作關係。

二)調查階段。

分析人員應制定工作分析的時間計劃進度表，以保證這項工作能夠按部就班的進行調查。同時蒐集有關職位的相關資訊。這一階段包括以下幾項內容：

2、選擇收集資訊的方法和系統。資訊收集的方法和分析資訊適用的系統由工作分析人員根據企業的實際需要靈活運用。

3、蒐集職位的相關資訊。

三)分析階段。

工作分析就是審查、分析企業某個工作有關的資訊的過程。也就是說，該階段包括資訊的整理、審查、分析三個相關活動，是整個工作分析過程的主要部分。

1、工作名稱該名稱必須明確，使人看到工作名稱，就可以大致瞭解工作內容。如果該工作已完成了工作評價，在工資上已有固定的等級，則名稱上可加上等級。

2、聘用人員數目同一工作所聘用工作人員的數目和性別，應予以記錄。

3、工作單位工作單位是顯示工作所在的單位及其上下左右的關係，也就是說明工作的組織位置。

4、職責所謂職責，就是這項工作的許可權和責任有多大，主要包括以下幾方面：

5、工作知識工作知識是為圓滿完成某項工作，工作人員應具備的實際知識。這種知識應包括任用後為執行其工作任務所需獲得的知識，以及任用前已具備的知識。

6、智力要求智力要求指在執行過程中所需運用的智力，包括判斷、決策、警覺、主動、積極、反應、適應等。

sls工藝的工藝過程

3樓：手機使用者

材料不同，具體的燒結工藝也有所不同。

1）高分子粉末材料燒結工藝其過程分為前處理、粉層燒結疊加以及後處理三個階段。前處理：此階段主要完成模型的三維cad造型，並經stl資料轉換後輸入到粉末雷射燒結快速成型系統中。

粉層雷射燒結疊加：在這個階段，裝置根據原型的結構特點，在設定的建造引數下，自動完成原型的逐層粉末燒結疊加過程。當所有疊層自動燒結疊加完成後，需要將原型在成型缸中緩慢冷卻至40℃以下，取出原型並進行後處理。

後處理：雷射燒結後的ps原型件強度很弱，需要根據使用要求進行滲蠟或滲樹脂等補強處理。

2）金屬零件間接燒結工藝該工藝的過程主要分為三個階段：sls原型件（綠件）的製作、粉末燒結件（褐件）的製作、金屬熔滲後處理。 sls原型件的製作階段過程為cad模型——分層切片——雷射燒結（sls）——rp原型（綠件），此階段的關鍵在於，如何選用合理的粉末配比和加工工藝引數實現原型件的製作。

褐件」製作階段過程為二次燒結（800℃）—三次燒結（1080℃），此階段的關鍵在於，燒失原型件中的有機雜質獲得具有相對準確形狀和強度的金屬結構體。

金屬熔滲階段過程為二次燒結（800℃）—三次燒結（1080℃）—金屬熔滲——金屬件。此階段的關鍵在於，選用合適的熔滲材料及工藝，以獲得較緻密的金屬零件。

3）金屬零件直接燒結工藝基於sls工藝的金屬零件直接製造工藝流程。

為：cad模型——分層切片——雷射燒結（sls）——rp原型零件——金屬件。